MORGAN PHILIPS INTERIM MANAGEMENT Salaire
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Paris
37 AVENUE DE FRIEDLAND, 75008 PARIS 8
SIREN:
808006514
Ressources humaines

Les salaires sur les positions chez MORGAN PHILIPS INTERIM MANAGEMENT

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
secrétaire

Comparaison des salaires — secrétaire

Médiane du marché : 1666 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

MORGAN PHILIPS INTERIM MANAGEMENT 6666 € +300.1%
ONE TWENTY ONE 1833 € +10%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

20

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

MORGAN PHILIPS INTERIM MANAGEMENT recrute pour des postes:

expert-comptable

Rémunération

  • 80 - 100 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Exigences

  • ces taches ne sont pas limitatives.De formation DEC ou Equivalent, vous justifiez d'une experience de minimum 10 ans, sur une fonction similaire

Responsabilité

  • intervention et support sur des projets comptables, financiers et Controle de Gestion

controleur de gestion industriel

Rémunération

  • 63 - 66 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • valider et analyser la performance industrielle du périmètre alloué
  • etre support et force de proposition dans les projets industriels
  • optimiser et faire évoluer les systèmes d'information
  • participer aux clôtures mensuelles et produire les reportings mensuels, trimestriels et annuels destinés à la Direction de la filiale et au Controlling Groupe
  • participer activement à l'élaboration des budgets et des forecasts du périmètre attribué ; Suivre l'activité et identifier les écarts entre le réalisé et le prévisionnel
  • ces taches ne sont pas limitatives
  • calculer les coûts de revient , valoriser les stocks ; Expliquer les écarts et proposer des mesures correctives

Exigences

  • de formation supérieure en Finance/Contrôle de Gestion de type école de commerce, vous justifiez d'une expérience minimum de 10 ans sur une fonction similaire, dans un environnement international
  • de bonnes connaissances en comptabilité générale et analytique sont souhaitées

directeur financier

La langue

  • anglais

Exigences

  • vous savez travailler en équipe dans un environnement multiculturel et interdisciplinaire
  • vous êtes autonome et force de proposition
  • votre anglais est operationnel
  • vous avez une formation en gestion/comptabilité et justifiez d'un expérience minimum de 5 ans sur une fonction similaire, au sein d'un environnement international

Responsabilité

  • soutien opérationnel à la Direction Financière
  • coordination des process au niveau de la Comptabilité et Finance
  • vous êtes l'interlocuteur privilégié des différentes Directions de la filiale sur les thématiques financières
  • gestion des relances et administration
  • ces taches ne sont pas limitatives

chargé de recrutement

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • définir la stratégie de sourcing appropriée
  • qualifier et sélectionner des candidatures
  • mener des entretiens individuels
  • rôle de conseil auprès de la ligne de service Audit et Conseil
  • accompagner ses interlocuteurs métier dans l'évaluation des candidats et la prise de décision
  • interlocuteur privilégié des équipes opérationnelles
  • rôle d'interface actif auprès des différents correspondants RH
  • il sera garant d'un reporting rigoureux et régulier de son activité, incluant le pilotage des partenaires externes avec lesquels il sera amené à collaborer

Exigences

  • une connaissance de l'environnement des métiers de l'audit et du conseil serait un plus
  • aisance avec les réseaux sociaux
  • réactivité, adaptabilité et flexibilité

responsable e-commerce

La langue

  • anglais

Exigences

  • anglais courant
  • profil : Master Marketing digital / Ecommerce Expérience minimum 5 ans

Responsabilité

  • optimisation livraison internationale
  • mise en place de la stratégie digitale : optimisation et développement des ventes du site ecommerce
  • coordination des différents prestataires webmarketing
  • mise en place des planning / construction du plan d'animations commerciales : proposition offre produit, brief créa
  • gestion du stock web : suivi de l'écoulement et réapprovisionnement
  • reporting des ventes à la direction : Analyse des KPI
  • optimisation de l'attractivité et la conversion du site : par la mise en oeuvre de parcours client, fonctionnalités, services, contenus et guidelines e-merchandising
  • assurer la satisfaction client : suivi et gestion du service client

anesthésiste

Type de contrat

  • indépendant/Freelance

Exigences

  • médecin Anesthésiste-réanimateur inscrit ou rapidement inscriptible au Conseil de l'Ordre des Médecins
  • médecin secteur 1 OPTAM ou secteur 2 en recherche d'une activité sécurisée dans un cadre d'exception
  • expérience requise : 1 à 7 ans

Responsabilité

  • nos équipes qualifiées vous accompagnent dans la recherche de professionels pour des projets stratégiques, postes de direction ou d'expertise

contrôleur de gestion

La langue

  • espagnol
  • anglais

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • de formation supérieure d'une grande école de commerce ou d'ingénieur spécialisée en Economie/finance
  • vous justifiez d'une expérience professionnelle de 5 ans en tant que contrÃŽleur de gestion dédié DSI
  • expérience
  • vous avez un excellent sens relationnel allié à de réelles qualités d'adaptation
  • lire la suite
  • vous êtes rigoureux , vous possédez un trÚs bon esprit de synthÚse
  • minimum 3 ans d'expérience
  • vous êtes autonome, curieux, impliqué

Responsabilité

  • pilotage du volet économique des projets en planifiant et coordonnant les travaux des contributeurs et en organisant la circulation de l'information
  • anticipation des risques et gestion des priorités afin d'assurer la production de livrables conformes aux attentes
  • définissant les indicateurs des projets ;coordonnant une stratégie d'amélioration continue ; fournissant des modèles de documents de gestion de projet
  • assurer le contrôle de gestion de deux équipes
  • suivi CAPEX/OPEX incluant l'ageing des encours, les mises en production et les amortissements prévisionnels
  • assurer le contrôle de gestion de deux équipes - suivi des temps, élaboration des provisions mensuelles, suivi de la facturation des prestataires externes
  • maintenir et faire évoluer les KPI du SI Finance , tous domaines confondus
  • assurer ponctuellement des missions ad hoc d'organisation et d'accompagnement des Project Managers sur la production de leur propre reporting

chef de produit

La langue

  • anglais

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • anglais courant
  • diplômé d'une école de commerce ou similaire
  • créatif avec un bon sens de l'esthétique
  • la connaissance du mandarin est vivement appréciée
  • la connaissance du marché chinois est un plus
  • rigoureux et autonome
  • vraiment hâte de relever de nouveaux défis

Responsabilité

  • assurer la cohérence de l'image des lignes sur l'ensemble du mix : produits
  • les principales échéances, assurer la cohérence du 360°
  • donner des contributions sur les projets, suivre les briefs, la création et les projets en cours
  • conformité
  • donner des orientations aux Directions Fonctions Support sur la déclinaison 360°, donner
  • proposer de nouveaux concepts, prêts à l'emploi
  • proposer de nouveaux concepts, prêts à l'emploiDiplômé d'une école de commerce ou similaire
  • assurer la rentabilité des lignes

directeur marketing

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • définir la politique marketing et la stratégie à mettre en place au niveau global
  • déterminer les moyens commerciaux et stratégiques
  • mettre en œuvre la stratégie dapproche marché-produit
  • elaborer un plan marketing
  • coordonner les produits de lentreprise pour donner une vision homogène de sa politique marketing
  • analyser la concurrence et le potentiel des différents circuits de distribution
  • mettre en place le mix marketing
  • définir le positionnement, la communication, limage, la politique de distribution, etc

Exigences

  • compétences et connaissances en marketing digital, commerce, négociation, finance et droit
  • capable danalyser le marché, de synthétiser les données et de prendre des initiatives
  • charismatique, créatif, innovant, rigoureux, clair, curieux, prévoyant, aisance relationnelle, sens de lécoute, leadership, une vision globale, un sens commercial et

ingénieur

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • encadrer et animer l'équipe projet et assurer la coordination avec les autres départements
  • la relation commerciale avec le client dans le cadre de ses projets
  • organiser les réunions avec le client, les partenaires et sous-traitants
  • participer à des réunions et participer à la revue de contrat
  • etablir et suivre le planning de réalisation des projets et transmettre au client le planning et
  • principales responsabilités
  • définir le canevas du projet avec
  • déroulement de son projet

Exigences

  • vous disposez d'une expérience de 15 ans minimum dans le domaine des installations industrielles, de
  • vous disposez d'une orientation client et d'un bon sens commercial
  • dans un domaine similaire
  • véritable « people manager », vous faites preuve de leadership et êtes en mesure d'encadrer des
  • indispensable