MUTUELLE EPARGNE RETRAITE Salaire

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Lyon
17 RUE DE LA VICTOIRE, 69003 LYON 3EME
Téléphone:
+33 6 70 61 27 68
SIREN:
431988021

Les salaires sur les positions chez MUTUELLE EPARGNE RETRAITE

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

MUTUELLE EPARGNE RETRAITE recrute pour des postes:

coordinateur

Rémunération

  • 30 - 33 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Avantages

  • mutuelle

Responsabilité

  • veiller au respect des procédures internes, en lien direct avec le service juridique et conformité
  • traiter les dossiers complexes et réglementaires avec les gestionnaires dans leur travaux quotidiens
  • en support du Responsable de service Gestion, animer et motiver les collaborateurs de Gestion afin d'atteindre les objectifs en termes de qualité, délai, productivité
  • externes : Partenaires commerciaux et Courtiers, Adhérents, Administration fiscale, Ministères, ONAC, MUTEX
  • participer à la définition des priorités de Gestion en collaboration avec le responsable de service et répartir les activités entre les gestionnaires
  • participer à la rédaction des procédures et des modes opératoires
  • suivre les dossiers complexes réglementaires comme la déshérence, les ajournements, les titres, LCBFT, etc... et être force de proposition pour l amélioration du suivi réglementaire
  • participer à l'organisation, l'animation et la coordination de l'activité de Gestion afin d'atteindre les objectifs de production et de satisfaction des clients dans le respect de la réglementation

Exigences

  • connaissances confirmées en matière fiscale, juridique et réglementaire pour les produits d épargne retraite, assurance vie et garantie obsèques
  • expérience confirmée dans le management intermédiaire
  • BTS Assurance ou équivalent
  • licence Droit domaine Assurance
  • sens de la communication et de l écoute
  • esprit d analyse, de rigueur, d organisation et d innovation
  • expérience professionnelle confirmée d'au moins 5 ans à un poste équivalent
  • travail d équipe au sein du service Gestion et avec les autres services de la Mutuelle Epargne Retraite

responsable informatique

Rémunération

  • 38 - 43 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Avantages

  • mutuelle

Responsabilité

  • fournit des rapports, statistiques, extractions et réalise des tâches techniques pour les métiers
  • met en place des processus, des outils et des procédures de support. Propose des actions préventives
  • relation avec les fournisseurs pour le suivi et la résolution des incidents
  • traitement de tâches récurrentes d assistance métier
  • reporting et suivi de la satisfaction des utilisateurs
  • traitement de tâches récurrentes d administration, de contrôle et de maintenance
  • mise en place d outils de support
  • alimentation d une base de connaissance de traitement des incidents