PAR SARL SECAB Salaire
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Les salaires sur les positions chez PAR SARL SECAB
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Période
Versements / an
€
Net (78.2%)
Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
PAR SARL SECAB recrute pour des postes:
responsable paie
Rémunération
- 40 - 45 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
Responsabilité
- réaliser les fiches de paies et les déclarations sociales périodiques
- conseiller les clients selon leurs problématiques sociales
- création de dossier des nouveaux clients
- assister la Responsable avec les demandes des clients
- gérer en parfaite autonomie le portefeuille client attribué
- effectuer le suivi administratif relatif à la gestion du personnel
Exigences
- logiciel utilisé :SILAE
opérateur de saisie
Rémunération
- 21 - 22 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
gestionnaire paie
Rémunération
- 35 - 45 k€ brut annuel
- 28 - 35 k€ brut annuel
- 25 - 30 k€ brut annuel
- 22 - 26 k€ brut annuel
- entre 25000 et 30000 € par an
Type de contrat
- FULL_TIME
Responsabilité
- réaliser les fiches de paies et les déclarations sociales périodiques
- conseiller les clients selon leurs problématiques sociales
- gérer en parfaite autonomie le portefeuille client attribué
- effectuer le suivi administratif relatif à la gestion du personnel
- logiciel utilisé :SILAE
Exigences
- vous possédez de solides connaissances en droit social et en paie
- vous avez acquis une expérience réussie d'au moins 3 ans en cabinet afin d’être autonome sur le poste
- vous maîtrisez les outils informatiques et idéalement Silae
- vous savez faire preuve de rigueur et de polyvalence
- vous avez d’excellentes capacités relationnelles, ainsi qu’un bon esprit d’équipe
- normes comptables françaises fiscalité française
- pack Office
- expérience requise : + de minimum 5 ans
opératrice de saisie
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 5 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 2 ans
Exigences
- contrôler la conformité des documents réceptionnés
- numériser un document
- organisation et planification des activités
- organiser un rétroplanning
- techniques de numérisation
Rémunération
- annuel de 21000,00 Euros à 23000,00 Euros sur 12 mois
comptable
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
- FULL_TIME
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 2 ans
- 3 ans
Exigences
- concevoir des supports de suivi et de gestion
- méthodes et procédures de contrôle comptable
- procédures de contrôle comptable
- réaliser des opérations comptables
- transmettre et faire respecter les règles et les procédures
- élaborer des procédures administratives ou comptables
- contrôler l'application des méthodes et procédures de contrôle comptable
- définir des procédures de contrôle comptable
Rémunération
- 35 - 45 k€ brut annuel
- 29 - 35 k€ brut annuel
- annuel de 30000,00 Euros à 35000,00 Euros sur 12 moisPrimes
- entre 35000 et 45000 € par an
- annuel de 30000,00 Euros à 34000,00 Euros sur 12 mois
- horaire de 11,07 Euros
Responsabilité
- gestion du portefeuille client attribué en total autonomie
- réalisation des travaux de tenue et de révision comptable
- véhicule à disposition pour les rendez-vous auprès des clients
- etablissement de toutes les déclarations fiscales
- procéder à la révision des dossiers et établissement des bilans ainsi que des liasses fiscales
- accompagnement des clients au quotidien
Zone de voyage
- déplacements : Jamais
conductrice de travaux
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 39H Horaires normaux
Expérience
- 3 ans
Exigences
- règles d'intervention sur réseaux de distribution
- contrôler la gestion des stocks
- suivre la gestion des zones de stockage
- organiser des réunions et des visites de chantier
- réceptionner un chantier avec un client
- définir les moyens humains, matériels et financiers d'un projet
- planifier les travaux
Rémunération
- mensuel de 2100,00 Euros à 2800,00 Euros sur 12 moisVéhicule
Responsabilité
- aide à l'élaboration des offres
Zone de voyage
- déplacements : Fréquents Départemental
technicienne
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 39H Horaires normaux
Expérience
- 2 ans
Exigences
- élaborer des solutions techniques et financières
- définir la faisabilité et la rentabilité d'un projet
- analyser les besoins du client
- analyser les données économiques du projet
- définir un avant-projet
- maîtrise de l'outil informatique
Rémunération
- mensuel de 2100,00 Euros à 2600,00 Euros sur 12 mois
Responsabilité
- notre service tertiaire propose à ses clients des solutions adaptées à l'intelligence du bâtiment
chargé d'affaires
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 39H Horaires normaux
Expérience
- 3 ans
- 5 ans
Exigences
- élaborer des solutions techniques et financières
- définir la faisabilité et la rentabilité d'un projet
- analyser les besoins du client
- analyser les données économiques du projet
- définir un avant-projet
- analyser les choix techniques et définir les équipements, les matériaux en fonction des contraintes de la réglementation, du terrain, du coût
- 0 à 2 ans
- de formation initiale BAC PRO ELEC, BTS électrotechnique ou formation ingénieur, vous maîtrisez
Rémunération
- mensuel de 2600,00 Euros à 3500,00 Euros sur 12 moisVéhiculeMutuelle
- annuel de 35000,00 Euros à 45000,00 Euros sur 12 moisVéhiculeMobile
Responsabilité
- animer et fidéliser un portefeuille de clients existants et prospecter pour développer l'activité
- responsabilité d’affaires dans le domaine des réseaux d’éclairage public dans leur globalité en
- intégrant les aspects commerciaux, budgétaires, techniques, management d’équipes et sécurité
- assurer le suivi de la réalisation des travaux
- répondre aux appels d’offres
- être l'interlocuteur privilégié des clients, en leur apportant votre expertise technique et des
- assurer la gestion technique, financière et contractuelle de vos affaires et en garantir la
- rentabilité : Evaluer les moyens techniques et humains ; réaliser le chiffrage ; conduire, planifier
Zone de voyage
- déplacements : Fréquents Départemental
dessinatrice en électricité
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 39H Horaires normaux
Expérience
- 2 ans
Exigences
- logiciels de modélisation et simulation
- métrologie
- outils bureautiques
- logiciels de Conception de Fabrication Assistée par Ordinateur
- calculer et définir les puissances, grandeurs, contraintes physiques de composants, sous-ensembles, ensembles
- réaliser et faire évoluer les schémas, les plans de détails, de sous-ensembles ou d'ensembles
- constituer et faire évoluer les nomenclatures des plans, dossiers de définition
- concevoir un dossier technique
Rémunération
- mensuel de 2000,00 Euros à 3000,00 Euros sur 12 mois
assistante juridique
Exigences
- maîtrise de l'orthographe et de la grammaire
- réaliser une recherche documentaire
- réaliser une gestion administrative
- expérience : 2 ans
- retrouvez l'annonce détaillée sur le site de Pôle emploi
- sont également l'organisation, la rigueur et la réactivité
- A l'aise avec l'outil informatique et sans aversion pour les chiffres, vos points forts
- maîtrise de l'outil informatique
Responsabilité
- numérisation, archivage et classement
- gestion de factures et règlements avocats
- saisie informatique journalière sur logiciel spécifique
- production et gestion de planning
- traitement des mails
- rédaction ponctuelle de correspondances