SAS EDEN BABY PARK Salaire
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Neuilly-sur-Seine
176 AVENUE CHARLES DE GAULLE, 92522 NEUILLY SUR SEINE CEDEX
SIREN:
531268266
Soins de santé

Les salaires sur les positions chez SAS EDEN BABY PARK

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
directeur de crèche
puéricultrice
éducateur de jeunes enfants

Comparaison des salaires — directeur de crèche

Médiane du marché : 2725 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

SAS EDEN BABY PARK 3100 € +13.8%
PEOPLE AND BABY 3100 € +13.8%
ADEO 2916 € +7%
SCI DES MONTCHATONS 2666 € -2.2%
LE KOTA 2375 € -12.8%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

3 100 €/mois

Salaire net / mois

~2 418 €/mois

environ, avant impôt sur le revenu

Médiane du marché

2 850 €/mois

Recrutements / 12 mois

5

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.
Poste Entreprise Marché Écart Recrutement
directeur de crèche 3 100 € 2 850 € +8,8% 1x / 12 mois
  • Plus de 5 recrutements (taux de rotation élevé)
  • 3 à 4 recrutements
  • 1 à 2 recrutements

Les salaires sur les positions chez SAS EDEN BABY PARK

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
directeur de crèche
3100 €
-8%
2864 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
2 418 €
/ mois
Cotisations
682 €
/ mois
Brut
3 100 €
/ mois
Net annuel
29 021 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

SAS EDEN BABY PARK recrute pour des postes:

agent de service

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 24H Travail de nuit

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • baliser les zones glissantes
  • caractéristiques des produits d'entretien
  • entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • préparer du matériel en prévision d'un travail
  • transmettre de l'information

Rémunération

  • mensuel de 1198,08 Euros sur 12 mois

assistante de direction

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accueillir une clientèle
  • filtrer des appels téléphoniques
  • organiser le planning d'un responsable, collaborateur
  • réaliser la gestion administrative du courrier
  • rédiger des supports de communication interne

Rémunération

  • mensuel de 1800,00 Euros à 2000,00 Euros sur 12 mois

infirmier

Exigences

  • soins infirmiers
  • permis B

Responsabilité

  • organiser les réunions de fonctionnement d’équipe et de sections
  • taux de réponses aux candidatures : 70%

éducatrice de jeunes enfants

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
  • organiser les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités
  • concevoir un projet éducatif
  • concevoir un projet éducatif selon les spécificités de la structure et des publics
  • des femmes et des hommes vivants, inventifs, disponibles et complices avec les enfants et les parents

Rémunération

  • mensuel de 1950 Euros à 2300 Euros sur 12 mois

directeur

Responsabilité

  • les enfants y sont accueillis dès l’âge de 2 mois et demi, jusqu’à 4 ans , et sont accompagnés par des professionnels compétents dans un milieu sain et protégé
  • nos crèches nous ressemblent, elles sont joyeuses, vivantes et dédiées à l’épanouissement des enfants

puéricultrice

Commerce

  • santé

Exigences

  • collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun
  • capacité à mobiliser une équipe e/ou des interlocuteurs et à les entrainer dans la poursuite d'objectifs partagés
  • informer l'enfant sur le fonctionnement du service, de la structure ou sur les types de soins réalisés, la durée d'hospitalisation
  • réaliser des actions d'éducation à la santé auprès des parents ou de professionnels de la petite enfance
  • recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant
  • des femmes et des hommes vivants, inventifs, disponibles et complices avec les enfants et les parents
  • capacité à être proactif, à initier, à imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou pour améliorer une situation
  • diplôme d'Infirmière puéricultrice ou d'Educateur de jeunes enfants

Responsabilité

  • l'encadrement, l'animation et l'accompagnement de l'ensemble de l'équipe
  • le suivi du projet pédagogique de l'établissement et son enrichissement, grâce à une réflexion dynamique permanente
  • L'accueil, le bien-être et la sécurité des enfants, l'instauration d'une relation de qualité avec les familles
  • la gestion administrative et financière de l'équipement, du matériel, le suivi des commandes
  • la participation au recrutement du personnel de l'établissement
  • la participation aux réunions du service petite enfance
  • le contrôle du respect des règles d'hygiène et de sécurité

Éducation

  • bac+5 et plus ou équivalents

directrice de crèche

Type de contrat

  • temps plein

Rémunération

  • 2 700,00€ à 3 000,00€ /mois

Responsabilité

  • l'encadrement, l'animation et l'accompagnement de l'ensemble de l'équipe- le suivi du projet pédagogique de l'établissement et son enrichissement
  • la participation au recrutement du personnel de l'établissement
  • le contrôle du respect des règles d'hygiène et de sécurité
  • L'accueil, le bien-être et la sécurité des enfants, l'instauration d'une relation de qualité avec les familles- la gestion administrative et financière de l'équipement, du matériel, le suivi des commandes

Exigences

  • diplôme de Puériculture ou d'Éducateur de jeunes enfants, vous justifiez obligatoirement d'une expérience dans des fonctions similaires
  • directeur/ directrice de crèche ou similaire: 1 an

educatrice

Exigences

  • accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
  • concevoir un projet éducatif
  • concevoir un projet éducatif selon les spécificités de la structure et des publics
  • organiser les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités
  • vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur de jeunes enfants
  • capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue. Exemple : travailler efficacement sans responsable
  • capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés. Exemple : aider ses collègues, savoir demander de l'aide

Responsabilité

  • mettre en place des ateliers « permanents » qui vont être propices à la découverte et à l'expérimentation donnant aussi à l'enfant la possibilité de choisir ce qu'il désire effectuer

directeur de crèche

Rémunération

  • Mensuel de 3000.0 Euros à 3200.0 Euros

éducateur de jeunes enfants

Rémunération

  • Mensuel de 2200.0 Euros à 2350.0 Euros