Salaire SAS MUSICALS

Responsabilités

• missions administratives
• contribuer à la mise en œuvre du projet d’établissement et à son évolution
• coordination et mise en œuvre des projets pédagogiques
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• organisation et suivi des études des élèves
• missions pédagogiques- Organisation des temps pédagogiques : Examens, contrôle continu, réunions pédagogiques, entretiens d’orientation des stagiaires…- Réalisation du calendrier pédagogique annuel, des emplois du temps des stagiaires, des plannings des cours, des plannings des enseignants, des carnets pédagogiques…- Suivi du bon déroulé des cours et des cursus- Suivi et interface quotidien avec les stagiaires, et éventuellement les parents de stagiaires- Relais, interface et encadrement de l’équipe enseignante- En lien avec la Direction, participation à la réflexion sur les cursus et les orientations pédagogiques de l’établissement.- Représentation de l’école sur des salons, festivals, événements.- Participation à l’organisation des masterclass/concert-rencontre : réflexion sur la programmation, définitions des enjeux pédagogiques, mobilisation des équipes de stagiaires pour leur participation, organisation des évènements - Diffusion et communication des informations relatives à la pédagogie auprès de l’équipe

Exigences

• ils enseignent tous les arts du spectacle vivant au travers des cursus de formations professionnelles, à temps plein mais également du soir ou du week-end, de la Formation des formateurs, des Cours Loisirs, des stages durant les vacances scolaires, des classes à horaires aménagés ainsi que La Junior Académie

Offres actuelles pour le poste:

Exigences

• etudiant en production / montage vidéo
• QUALITÉS : Dynamique, créatif, autonome, force de proposition, sachant manier différents logiciels de montage, bon relationnel
• SECTEUR : Spectacle vivant