SCOP NEA Salaire
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La Ravoire
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Conseils et services aux entreprises

Les salaires sur les positions chez SCOP NEA

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
assistant de direction
agent de maintenance du bâtiment

Comparaison des salaires — assistant de direction

Médiane du marché : 2167 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

ASS DEP SAUVEGARDE ENFANCE 2666 € +23%
SCOP NEA 2500 € +15.4%
SEINE SAINT DENIS HABITAT 2500 € +15.4%

SCOP NEA recrute pour des postes:

agent de propreté de locaux

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 15H Horaires normaux

Expérience

  • 6 mois - connaissance process hygiene

Exigences

  • caractéristiques des produits d'entretien
  • renseigner les supports de suivi et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées
  • préparer le matériel adapté
  • entretenir des locaux
  • baliser les zones glissantes

Rémunération

  • horaire de 10,85 Euros

Responsabilité

  • TRAVAIL sans machine

agent d'entretien

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • diagnostiquer une panne sur une installation
  • réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres
  • appliquer des gammes de peintures, vernis, enduits ou laques
  • préparer un support à enduire
  • contrôler une installation électrique
  • HABILITATION BE BS DE PREMIER NIVEAU

Rémunération

  • mensuel de 1603,22 Euros sur 12 mois

inspecteur

Responsabilité

  • taux de réponses aux candidatures : 77%

directeur

Responsabilité

  • le DA, professionnel performant et motivé, exerce une fonction clé d’interface entre le groupe nea et ses clients
  • sur le terrain, il encadre, soutient et conseille l’encadrement de proximité dans l’animation de leurs équipes comme du contrôle de leur travail
  • garant de la relation au client, de la qualité comme des délais de la prestation et du respect du cahier des charges, il propose et met en œuvre les moyens humains comme les techniques les plus pertinentes et sophistiqués
  • enfin, il assure également la relation commerciale, pérennisation comme développement, avec les clients et les fournisseurs

operateur de production

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux contrat renouvelable
  • 35H Horaires normaux cdd renouvelable

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • charger des marchandises, des produits
  • décharger des marchandises, des produits
  • déplacer des produits vers la zone de stockage
  • gestes et postures de manutention
  • trier et répartir les colis, marchandises selon les indications
  • trier les produits, pièces, matériaux et les orienter vers les filières de valorisation ou d'élimination
  • recycler des produits et matériaux en métaux
  • remettre en état des produits par des opérations de nettoyage

Rémunération

  • SMIC

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

technicienne

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 2 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Rémunération

  • chèque repasSMIC conventionne

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

agent de service

Responsabilité

  • réceptionner le courrier au magasin
  • récupérer les courriers dans les bannettes départ et préparer les sacoches du courrier sortant
  • préparer et enregistrer dans le tableau de suivi, les lettres recommandées sortantes
  • trier, classer et enregistrer les courriers dans les casiers des services concernés, en fonction de son destinataire à l'aide du fichier informatique

agent de maintenance du bâtiment

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • 10,20€ /heure

Type de contrat

  • temps partiel, CDI

Exigences

  • RQTH
  • savoir-faire : Le salarié dispose déjà une première expérience dans le domaine de la maintenance bâtiment
  • agent ou similaire: 1 an
  • comportement / Savoir-être : Bon relationnel, sens de l’organisation et capacité d’adaptation, respect des règles de sécurité, capacité au travail en autonomie

Responsabilité

  • réapprovisionnement des points copies
  • relamping
  • mise en place de salle de réunion
  • petits entretiens techniques
  • second Œuvre
  • habilitation électrique B1V requise

ingénieur

Rémunération

  • % du CA HT selon avenant annuel
  • de 34K€ à 36K€ brut annuel suivant expérience

Responsabilité

  • analyser et diagnostiquer les besoins des clients ou prospects, Participer à des visites techniques
  • répondre aux appels d’offre en collaboration avec la Direction
  • réaliser les rendez-vous de présentation
  • valider l’offre commerciale auprès des clients/prospect
  • construction de projets de solutions numériques
  • déceler les besoins du client et proposer une solution adaptée, Gérer des négociations longues
  • analyser ses résultats de ventes en fonction des objectifs définis avec la Direction
  • proposer une/des solution adaptée et s’assurer de sa/leur réalisation Informer des insatisfactions

Exigences

  • expérience de 5 ans minimum dans vente de services aux entreprises
  • bonnes aptitudes communicationnelles
  • faire preuve de capacité d’analyse et de synthèse, Organiser son temps et son activité
  • niveau bac+2 /+3 en action commerciale ou équivalente

comptable

Exigences

  • codifier une facture
  • codifier un mandat
  • codifier un titre
  • logiciels comptables
  • de tempérament rigoureux, en capacité de vous adapter, vous avez le goût des chiffres
  • saisir les factures
  • capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue. Exemple : travailler efficacement sans responsable
  • capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude

Responsabilité

  • exécutez les paiements et/ou les encaissements et gérer les oppositions
  • assurez le suivi comptable des biens et le raccordement avec l'inventaire
  • réalisez la tenue de la comptabilité générale et/ou analytique, et contrôler la cohérence des documents comptables produits
  • participez à la définition, la rédaction et l'actualisation des procédures et des règles comptables, et de leurs conditions d'application
  • produisez les documents comptables et légaux : bilans, comptes de résultat, annexes, rapports de gestion... pour diffusion
  • entretenez les relations avec les partenaires financiers et les organismes de contrôles
  • vous participer également à l'analyse financière, statistique et budgétaire de l'entreprise et de ses filiales