SOGEST HOT Salaire

Note de l'employeur
basée sur 0 évaluations
1 avis au total
  Rennes
15 RUE DE CHATILLON, 35000 RENNES
SIREN: 306331653
Note de l'employeur
basée sur 0 évaluations
1 avis au total

Les salaires sur les positions chez SOGEST HOT

SOGEST HOT recrute pour des postes:

directeur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Travail en horaires décalés

Expérience

  • 2 ans - dans l'hôtellerie

Exigences

  • assurer un service après-vente
  • développer et fidéliser la relation client
  • piloter une activité
  • communiquer à l'oral en langue étrangère
  • planning du personnel
  • respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement

Rémunération

  • horaire de 13,69 Euros à 14,17 EurosPrimesPc portable

Responsabilité

  • check-in
  • check out réception
  • répondre aux avis clients
  • front office et back office
  • prendre en charge les réservations de groupes
  • inventaires
  • ratios marchandises consommées
  • former le personnel de réception

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Zone régionale

réceptionniste en hôtellerie

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Travail en horaires décalés

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • accueillir, orienter et renseigner un client
  • effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • effectuer le suivi des réservations
  • identifier, traiter une demande client
  • communiquer à l'oral en langue étrangère
  • développer et fidéliser la relation client

Rémunération

  • mensuel de 2083,57 Euros sur 12 moisPrimes

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

serveuse

Type de contrat

  • CDD - 99 Jour(s) Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Autre

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2090.0 Euros sur 12.0 moisPrimesMutuelle

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • 1 An(s)

Exigences

  • Avoir le sens du service
  • Gérer son stress
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs