UN IMMOB POUR VILLE FOUGERES Salaire

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  Rennes
7 COURS DES ALLIES, 35000 RENNES
SIREN: 777682105
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Les salaires sur les positions chez UN IMMOB POUR VILLE FOUGERES

UN IMMOB POUR VILLE FOUGERES recrute pour des postes:

agent de maintenance

Exigences

  • organisé et rigoureux, vous savez travailler en autonomie tout en rendant compte de votre activité
  • dynamique et volontaire, vous allez au bout des choses et appréciez le travaille en équipe
  • vous disposez d’une formation CAP/BEP ou BAC PRO dans le domaine de la Maintenance Industrielle, de l’électromécanique ou de l'électricité industrielle
  • une expérience de 2 ans minimum dans le domaine de la maintenance est nécessaire
  • la connaissance des métiers de l'eau serait un plus, ainsi que des compétences en automatismes
  • travail en intérieur comme en extérieur par tout temps
  • cadre d'emploi des agents de maîtrise
  • recrutement par voie statutaire ou recrutement contractuel

Responsabilité

  • L'Intervention en cas de pannes sur les armoires électriques qui gèrent l’automatisme des installations
  • le Suivi des chantiers du délégataire en cas de recours à la sous-traitance
  • dans le cadre de l’extension des compétences du service de l’Eau et de l’assainissement, la ville de Fougères recrute pour le pôle assainissement un agent de maintenance amené à intervenir sur les stations d’épuration et les postes de relèvement d’eaux usées gérées sur le territoire de l’agglomération fougeraise
  • la gestion du stock de matériel
  • le respect des consignes d'hygiène et de sécurité
  • la maintenance préventive et curative sur les sites de l' Assainissement de Fougères et des contrats du périmètre de Fougères Agglomération
  • les travaux d’entretiens et de renouvellement électromécaniques des différents équipements : pompes, agitateurs, dégrilleurs, moteurs…

agent exploitation

Exigences

  • recrutement par voie statutaire ou recrutement contractuel à défaut de concours
  • cadre d'emploi des adjoints techniques

electricien

Exigences

  • recrutement par voie statutaire ou recrutement contractuel à défaut de concours
  • cadre d'emploi des adjoints techniques

macon

Exigences

  • recrutement par voie statutaire ou recrutement contractuel à défaut de concours
  • cadre d'emploi des adjoints techniques

aide soignant

Type de contrat

  • temps partiel, CDD

Exigences

  • § Vous avez le diplôme d’aide-soignant ou l’équivalence du CAFAS
  • § Vous appréciez le contact avec le public des personnes âgées et handicapées
  • § Vous savez faire preuve d’initiative
  • § Vous avez plus de 18 ans
  • § Permis B obligatoire

technicien

Type de contrat

  • temps plein

Exigences

  • mutation, détachement, liste d’aptitude ou recrutement contractuel à défaut de concours.De formation supérieure en informatique, vous justifiez idéalement d’une première expérience réussie sur des fonctions similaires.Vous avez une bonne maîtrise de l’architecture des systèmes d’information et des systèmes d’exploitation, des langages informatiques, et des outils de scripts
  • technicien informatique ou similaire: 2 ans

assistant administratif

Type de contrat

  • temps plein, CDD

jardinier

Responsabilité

  • L’entretien des parcs et espaces verts du secteur, en gestion différenciée
  • L’entretien et du renouvellement des plantations urbaines
  • la mise en place, l’entretien, et du renouvellement du fleurissement
  • divers travaux de création en régie
  • en cas de besoin, vous pouvez être amené à participer à la mise en place et du repli du marché hebdomadaire

Exigences

  • vous justifiez d’une formation technique de base en espaces verts
  • vous avez une bonne connaissance des végétaux et du fleurissement
  • vous êtes sensible à l’entretien des espaces naturels et au respect de la biodiversité
  • vous êtes dynamique, avez le sens du travail en équipe et faites preuve de qualités d’organisation, d’autonomie et de rigueur
  • vous êtes idéalement titulaire des Permis B, EB, C et du CACES 1
  • recrutement par voie statutaire ou recrutement contractuel à défaut de concours
  • jard ou similaire: 1 an
  • cadre d'emploi des adjoints techniques

Type de contrat

  • temps plein, CDI

directeur

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • à partir de 1 500,00€ par mois

Exigences

  • doté d’une très bonne aisance relationnelle, vous avez des aptitudes confirmées au management et à la conduite des politiques publiques
  • doté d’une très bonne aisance relationnelle, vous avez des aptitudes confirmées au management et à la conduite opérationnelle des politiques publiques
  • disponible, organisé et pragmatique, vous savez faire preuve d’anticipation et de réactivité
  • disponible, dynamique, organisé et pragmatique, vous savez faire preuve d’anticipation et de réactivité
  • pour tout renseignement, contacter la direction des ressources humaines au 02.99.94.88.20
  •  De formation supérieure, vous avez un sens aigu des responsabilités et du service public et vous justifiez d’une expérience confirmée sur des fonctions similaires
  • de formation supérieure, vous avez un sens aigu des responsabilités et du service public et vous justifiez d’une expérience confirmée sur des fonctions similaires
  • directeur de la vie associative, des sports et de la culture ou similaire: 1 an

Responsabilité

  • vous assurez l’interface avec les acteurs locaux de votre périmètre de responsabilité
  • D’encadrer les équipes et de développer les actions et les projets afférents à votre direction
  • en l’absence du Directeur général des services, et en collaboration étroite avec le Maire, les élus et les directeurs de service, vous assurez l’intérim et le suivi des dossiers de la direction générale
  • de participer à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques adoptées par la municipalité dans les domaines de la vie associative, des sports de la culture et du patrimoine
  • vous êtes le référent R.G.P.D de la collectivité et à ce titre vous êtes chargé de poursuivre la mise en œuvre de ce projet en lien avec les directions
  • D’optimiser la gestion des moyens humains, financiers et matériels de votre direction en veillant à la qualité et à la performance du service public
  • D'optimiser la gestion des moyens humains, financiers et matériels de votre direction en veillant à la qualité et à la performance du service public
  • dans un mode collaboratif élargi, vous contribuez au rapprochement de votre direction avec la direction de l’éducation, de l’enfance et de la jeunesse au sein d’un lieu unique

mecanicien

Type de contrat

  • temps plein, CDD, CDI

Exigences

  • vous avez de bonnes connaissances en mécanique automobile ainsi qu’en matériel agricole et TP
  • vous maîtrisez la soudure électrique
  • vous êtes sensibles aux règles d’hygiène et de sécurité
  • recrutement par voie statutaire ou recrutement contractuel à défaut
  • permis poids lourds souhaité
  • vous êtes titulaire d’un diplôme suivant : CAP, BEP, Bac Pro mécanique
  • vous avez un bon relationnel et le sens du travail en équipe, et savez faire preuve d’initiative, d’autonomie et de rigueur dans la gestion de votre activité
  • cadre d'emploi des adjoints techniques

Responsabilité

  • de dépannages sur site ou à l’extérieur, et de déplacements chez les fournisseurs pour aller chercher des pièces et véhicules
  • des interventions sur le parc automobile : réparations, entretien courant, passage au contrôle technique et mines, nettoyage

Salaire moyen national

2587 €