Avis ZESTE RESEARCH

Je partage cet avis pour avoir eu une expérience tout à fait similaire

Bonjour il n’y a pas eu de licenciement économique, c est simplement la moitié des effectifs qui a démissionné tellement ils n’en pouvaient plus de leur pseudo entreprise familiale qui pousse les gens à se tirer dans les pattes et à chercher le conflit.
Les directeurs sont manipulateurs, faux, hypocrites, et des qu il y a une bonne idée d’un employé, ils la ressortent quelques temps après en disant que l’idée vient d’eux. Ils ne supportent pas que quelqu’un soit meilleur qu’eux. Ils sont jaloux, méfiants, et les critiques fusent de partout. Si ils ont besoin de vous ils vont être aux petits soins, jusqu au moment où ils vous auront pompé toute votre énergie. Les employés reçoivent des avertissements comme à l’école. Ils sont pathétiques.

changement de nom = restructuration de la société en groupe = segmentation des savoirs faire

Pis déjà c'est pas une start up ......

j attends le reglement des honoraires d etude de marché

Comment est-ce possible ? les avez-vous contactés ? peut-être ont-ils une raison valable ?

Parce-que je suis dans le même cas pour plusieurs études chez eux !!!!

Et que comptez-vous faire si ils n'agissent pas?

Pourquoi vous évaluez cette à 1. C'est à cause de l'ambiance ? Mercii

RM, vous travaillez dans quelle equipe?De combien de personnes votre équipe est-elle composée ?

Bonjour, je suis tres curieux de savoir comment se déroule le processus d’évaluation

Bonjour, je veux savoir de quelle façon se déroule l’intégration des nouveaux employés dans ZESTE RESEARCH Loos? Merci Anonyme.!

C’est bien simple, les deux premières semaines c est tout sourire, rigolade etc pour faire style, puis après ils dévoilent leurs vrais visages et la c est autre chose ….
Les employés de longue date aiment quand de nouveaux arrives car l’ambiance est bien meilleure…. Mais les pauvres ont deux semaines de repos avant que les diables ressortent de leurs boites.

Il ne faut pas se leurrer, quelques employé(es) jouent aussi le jeu des patrons !, et ils ont tendance aussi à rester entre eux, ce n'est pas aisé de s'intégrer chez eux.

Oui bois avez totalement raison, certaines employées se prennent pour des p’tits chefs à la mode zeste research. Elles sont tellement formatées qu’elles ne se rendent même plus compte qu’elles sont devenues de vrais tyrans !!

Pire est de constater, qu'une employée a subi du harcèlement moral dans un temps pas si lointain, de voir d'autres collègues subirent la même chose qu'elle, et de se mettre à son tour sur le dos des dits collègues aux côtés de ses propres harceleurs, en mode : "maintenant c'est à ton tour”.

Mais cette dame peut bien se raconter des histoires, elle est pire que les crevures qui l'on
harcelée hier, elle est tellement lobotomisée elle même, qu’elle ne se rends pas compte qu’elle risque à tout moment de redevenir leur bouc émissaire, d’ailleurs se sera tout ce qu’elle mérite !

Puis-je vous demander quel emploi avez-vous eu chez Zeste Research ?

la même

Ils doivent le garder leur capital vu qu'ils ne payent pas les médecins qui font des études pour eux !!!!

En réalité il faudrait qu'on puisse réglementer les modalités de paiement . Trop de plainte.

oui j'ai une collègue qui a été licenciée depuis peu

Quelle est la situation actuelle dans la pandémie de covid? Quelles sont les conditions??

Ils ont fait pour vous une étude de marché ?

Jamais payé pour des études qui ont duré chacune plus d'une heure en visio et qui datent de plus de 4-5 mois !!!!
Vraisemblablement, il faut les éviter, les conditions de paiement se sont nettement dégradées depuis un an !!!

On constate que depuis un an des choses ont changé. C'est quoi la cause? Rotation du personnel administratif?

Salut Jordan, ce turnover, c'est depuis le début, c'est comme ça qu'ils fonctionnent (aucune considération pour leurs employées (essentiellement femmes jeunes, on se demande pourquoi), aucun scrupule non plus, je recommande la plus grande méfiance à toutes celles et ceux qui par mégarde passeront par cette ''agence'', les gérants sont infects, ils vont très loin et sont prêts à tout. Ils essaient de se racheter une réputation en hébergeant des abeilles, aux dernières nouvelles, même elles ont fini par suffoquer, pas étonnant vu l'ambiance. pour récupérer votre dû, ne leur laissez rien surtout, ils ne méritent pas ce cadeau. Bonne continuation.