ASSOCIATION MAAVAR Salaire

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  Paris
45 AVENUE PHILIPPE AUGUSTE, 75011 PARIS 11
  http://www.maavar.com
SIREN: 334850518
  Soins de santé
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Les salaires sur les positions chez ASSOCIATION MAAVAR

ASSOCIATION MAAVAR recrute pour des postes:

cuisinière

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 7H Travail en journée

Expérience

  • 6 ans

Exigences

  • concevoir des recettes et menus
  • conditionner des produits
  • contrôler l'état des stocks
  • cuire des viandes, poissons ou légumes
  • dresser des plats pour le service
  • définir des besoins en approvisionnement
  • expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • préparer les viandes et les poissons

Rémunération

  • mensuel de 2230,00 Euros à 2240,00 Euros sur 12 moisRestaurationCE

Responsabilité

  • assure les commandes auprès des différents fournisseurs
  • fait respecter les délais de livraison, les contrôle et gère également les litiges éventuels avec les fournisseurs liés aux approvisionnements
  • commander les produits
  • participe à la réception des commandes
  • participe à la maîtrise des coûts en optimisant l'approvisionnement
  • veille à l'entretien et au nettoyage de la cuisine
  • réalise les inventaires en collaboration avec l'ensemble des salariés du restaurant NOGA
  • assure le bon déroulement du service, des préparations, des livraisons

éducatrice spécialisée

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 9 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 17H30 Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • communication interne
  • organiser les activités journalières pour la personne ou le groupe, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflits, d'incidents
  • réaliser les démarches socioéducatives avec ou pour la personne auprès d'organismes sociaux, médicaux, employeurs, enseignants
  • suivre le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation
  • transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Rémunération

  • mensuel de 900,00 Euros à 1000,00 Euros sur 12 moisChèque repasMutuelle

Responsabilité

  • dans le cadre du projet de service, sous la responsabilité de la directrice et de la cheffe de service, le travailleur social a pour mission l'accompagnement social des résidents accueillis au sein du service CHRS afin de les aider à retrouver leur autonomie

assistante sociale

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 4 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • accompagner et conseiller des personnes en difficulté
  • analyser la situation et les besoins de la personne
  • orienter une personne vers des partenaires relais
  • renseigner un public, des usagers
  • définir un projet d'accompagnement social avec la personne

Rémunération

  • mensuel de 1842,00 Euros à 2240,00 Euros sur 12 moisChèque repasMutuelle

Responsabilité

  • dans le cadre de l'expérimentation d'un dispositif d'accompagnement social au sein du restaurant social NOGA situé, 74, Cours Julien à Marseille, sous la responsabilité de la directrice et de la chef de service, le travailleur social a pour mission l'accompagnement social des bénéficiaires vers les dispositifs de droits communs

educateur

Responsabilité

  • taux de réponses aux candidatures : 67%

psychologue

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 9 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 17H51 Horaires normaux
  • 9H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • cerner l'environnement familial, social de la personne et identifier la nature des difficultés
  • déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • accompagner la personne, suivre l'avancement du travail psychologique et proposer des ajustements
  • actualiser la documentation professionnelle et réglementaire
  • participer à des groupes de travail
  • compétences et qualités requises
  • discrétion et respect de l'intimité des personnes
  • qualification et expérience

Rémunération

  • mensuel de 1250,00 Euros à 1300,00 Euros sur 12 mois
  • mensuel de 700,00 Euros à 750,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • accueil et évaluation des candidatures
  • accueil et évaluation des candidatures présentées par le CD 13
  • participation au processus d'admission
  • participation au travail d'équipe pluridisciplinaire
  • accompagne l'équipe dans la prise en charge des résidents
  • accompagne l'équipe dans la prise en charge de la famille monoparentale accueillie
  • assure le partenariat auprès des différents acteurs
  • orientation vers les dispositifs de droits communs

technicienne

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 26H25 Horaires normaux

Expérience

  • 1 an
  • débutant accepté

Exigences

  • analyser la situation et les besoins de la personne
  • conseiller la personne dans ses activités de la vie quotidienne
  • identifier les besoins en matière d'éducation des enfants
  • règles d'hygiène et de sécurité
  • techniques pédagogiques
  • compétences et qualités requises
  • qualification et expérience
  • réactivité face à l'urgence

Rémunération

  • mensuel de 1300,00 Euros à 1400,00 Euros sur 12 moisChèque repasMutuelle
  • mensuel de 1250,00 Euros à 1500,00 Euros sur 12 moisChèque repas

Responsabilité

  • mener un accompagnement social de proximité
  • participer à la dynamique partenariale autour de la personne et avec le réseau local
  • contribuer aux activités administratives et institutionnelles
  • rattachement hiérarchique
  • intervenir au domicile de la personne accompagnée afin de lui apporter un soutien afin de favoriser l'émergence de ses compétences pour l'accès au logement
  • accompagner la personne sur la gestion de la vie quotidienne et dans l'éducation de son ou ses enfants
  • qualités relationnelles, capacités d'adaptation, rigueur, autonomie, dynamisme, sens de l'écoute, discrétion, esprit d'initiative
  • sens de l'organisation, des priorités, du travail en équipe

infirmier

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 28H Horaires normaux
  • 21H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté
  • 1 an

Exigences

  • cerner l'état du patient et consigner les informations recueillies dans le dossier médical
  • surveiller l'état clinique du patient et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique
  • organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
  • réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
  • réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le patient et actualiser le dossier de soins infirmiers
  • capacité d'écoute, de patience, de compréhension, d'empathie et d'organisation
  • qualité pour établir une relation de confiance
  • volonté de travailler en équipe, en coopération et en réseau avec les différents intervenants médico-sociaux

Rémunération

  • mensuel de 1400,00 Euros à 1800,00 Euros sur 12 mois
  • mensuel de 1130,00 Euros à 1300,00 Euros sur 12 moisChèque repasMutuelle

Responsabilité

  • mettre en œuvre le projet de soins individualisé du patient élaboré par l'équipe pluridisciplinaire
  • veiller à l'éducation thérapeutique du patient
  • contribuer à l'élaboration du dossier médical du patient avec le médecin coordonnateur
  • mettre en place les moyens thérapeutiques que nécessite l'état du patient après prescription médicale
  • coordonner et assurer la continuité des soins
  • elaborer un dossier médical type en coordination avec le médecin
  • mettre en œuvre les moyens nécessaires pour assurer la continuité des soins en lien avec le médecin coordonnateur
  • effectuer l'entretien de pré-admission du patient et participer à son accueil

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

assistant social

Rémunération

  • 1 300,00€ à 1 500,00€ /mois
  • 1 300,00€
  • 1 830,00€ à 2 836,00€ par mois
  • CCN CHRS 1974

Type de contrat

  • temps partiel, CDI
  • temps plein, CDI

Exigences

  • consignes de distanciation sociale
  • être titulaire du Diplôme d’Etat d’assistant de service social ou équivalent
  • avoir une expérience en secteur social
  • maîtriser l’outil informatique
  • CDI non-cadre
  • envoyer cv et lettre de motivation par mail à Madeleine BITTON, directrice générale
  • assistant social ou similaire: 1 an
  • date de début du contrat : Dès que possible- Poste à Sarcelles

Responsabilité

  • vous participez aux réunions d’équipe
  • écouter les personnes reçues pour détecter les origines de leurs difficultés
  • apporter du conseil
  • assurer un suivi social
  • proposer des solutions
  • rédiger des comptes-rendus
  • informer sur les droits sociaux, médicaux, d'accès au logement ou à la formation en vigueur
  • soutenir et accompagner les personnes dans les démarches engagées

chef

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée Mobilisable en urgence Travail en astreinte

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2593.8 Euros sur 12.0 moisIndemnité transportsTéléphone mobileOrdinateur portableTitres restaurant / Prime de panierCSEhors prime Ségur (238€ bruts mensuels)

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels

Expérience

  • 24 Mois

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents - CAFERIUS ou équivalent

Exigences

  • Capacité d'adaptation
  • Capacité à la prise de décision
  • Animer, coordonner une équipe
  • Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
  • Législation sociale
  • Piloter des opérations liées à la gestion des emplois et des compétences
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Autorisation

  • B - Véhicule léger

agent administratif

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • CDI à temps partiel

Horaires de travail

  • temps partiel Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accueillir, orienter, informer une personne
  • assurer un accueil téléphonique
  • identifier, traiter une demande client
  • relayer de l'information
  • utiliser les outils bureautiques
  • formation secrétariat et administratif
  • maitrise des logiciels
  • connaissance du public accueilli et des partenaires prescripteurs

Rémunération

  • mensuel de 1659.0 Euros à 2188.0 Euros sur 12.0 moisChèque repas
  • convention SOP NEXEM CHRS

Responsabilité

  • accueillir le public
  • prendre les appels téléphoniques des partenaires
  • soutenir le lien avec les différents partenaires prescripteurs
  • renseigner les indicateurs de fréquentation et les adresser à la direction quotidiennement et mensuellement
  • remonter les incidents aux partenaires et à la direction si nécessaire afin de veiller au bon déroulement des conditions d'accueil
  • participer à l'élaboration du rapport d'activité annuel
  • alerter l'informaticien et la direction en cas de dysfonctionnement du logiciel NOGA
  • participer à l'accueil du public de l'épicerie sociale en cas d'absence d'un travailleur social

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais