Boulanger/Boulangère recherché pour l'été 2025 chez BOULANGERIE TAVERNIER ET FILS!
Contrat saisonnier à Morzine avec logement inclus. Travail de nuit majoré, consistant à pétrir, façonner et cuire différents pains.
Les avantages compensent-ils bien les exigences nocturnes? Qui a des expériences à partager sur ce poste?
BOULANGERIE TAVERNIER ET FILS et SOC FRATERNELLE DE DISTRIBUTION sont placées côte à côte. Les deux sociétés ont-elles la tenue vestimentaire requise similaire?
Comment évaluez-vous l'ambiance chez BOULANGERIE TAVERNIER ET FILS? Écrivez-nous comment vous évaluez le travail chez cet employeur.
Je tiens à remercier l’entreprise dans laquelle j’ai travaillé cet hiver. Elle m’aura au moins appris une chose essentielle : la qualité d’un lieu de travail repose avant tout sur le respect et la considération accordés aux personnes qui y contribuent chaque jour. Des principes simples, mais qui semblent parfois se perdre en chemin.
Je pense sincèrement qu’un bon responsable ne se contente pas de demander de la motivation et de la bonne humeur. Il commence par créer un environnement dans lequel les gens ont naturellement envie d’en avoir.
Je ne rentrerai pas dans les détails : j’estime avoir déjà accordé suffisamment d’énergie à cette expérience, et certaines réalités parlent d’elles-mêmes pour celles et ceux qui les ont vécues.
Disons simplement que ce que j’ai pu voir et entendre durant cette saison est, à mes yeux, difficilement conciliable avec les valeurs humaines que l’on espère trouver dans un cadre professionnel.
À ce jour, cette expérience restera pour moi celle d’une entreprise où les valeurs humaines semblent malheureusement être les grandes absentes.
Alors, à celles et ceux qui chercheront un poste saisonnier dans le secteur : renseignez-vous, posez des questions, écoutez les anciens employés. Les saisons passent, mais les réputations restent.
Quelles étaient les valeurs spécifiques que vous attendiez de trouver dans cet environnement professionnel ?
Revenu net [EUR]
Bénéfice net / Perte nette [EUR]
Données générées à partir des états financiers de la société provenant de INPI
| Salaires & Effectif | 2018 | 2017 | 2016 |
|---|---|---|---|
| Salaires et charges sociales (€) | 326 k | 342 k | 353 k |
| Salaires et traitements (€) | 57 k | 57 k | 58 k |
| Marge brute (%) | 77 | 78 | 79 |
| Marge brute (€) | 584 k | 651 k | 681 k |
| Marge d’exploitation (%) | 0 | 0 | 0 |
| Marge nette (%) | -3 | 3 | 4 |
| Résultat d’exploitation (€) | -17 k | 42 k | 59 k |
| Résultat net (€) | -29 k | 26 k | 43 k |
| Coût des marchandises vendues (€) | 171 k | 174 k | 181 k |
| Achats de matières premières (€) | 174 k | 171 k | 184 k |
| Variation des stocks de matières premières (€) | -3 k | 2,6 k | -3,5 k |
| Trésorerie disponible (€) | 13 k | 44 k | 53 k |
| Dettes envers les établissements de crédit (€) | 257 k | 307 k | 376 k |
| Autres dettes financières (€) | 69 k | 71 k | 74 k |
| Capital social (€) | 149 k | 149 k | 149 k |
Données générées à partir des états financiers de la société provenant de INPI