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Un groupe ou les succursales....! Restent accrochés aux branches...! On fait mieux ailleurs et avec dévouement ce qui n'est pas le cas sur la Direction régionale. Roulé en voiturette peut-être plus digne car on peut respecter votre handicap ce qui n'est pas le cas pour d'autres endroits.
A mon avis les concessions sont tributaire d'un manque de soutien de BPM en général c'est souvent relater ces personnes sont entre le marteau et l'enclume...!
Attente d'un pot catalytique depuis juin 2024 .aucune nouvelle de Mercedes...vous avez dit prestige....!
Y a-t-il des solutions alternatives proposées par Mercedes pendant cette attente ? Est-ce que d'autres clients ont eu la même expérience avec des délais d'attente trop longs ?
Apparemment beaucoup de notes sont négatives .et quand on va en concession les cas sont fréquents
Des bons à rien..comme disait mon père ça vaut pas un pèt de lapin 🐰...! Ne répond jamais aux messages. Ni aux mails un manque de respect..!
On ne peut trouver plus menteur dans le 3/4 des concessions. J'en ai eu l'expérience moi même.
groupe (supprimé par l'administrateur), qui fait croire au client qu on fait de la qualité, méthode de travail digne d'un agent Renault de 1980
Peu organisé, pas de pocessus et management des années 70'...
je confirme
Quels types de produits proposez-vous chez BPM GROUP et comment évaluez-vous leur qualité par rapport à ceux d'autres entreprises du même secteur ? Quels sont les principaux avantages des produits de BPM GROUP par rapport à ceux de la concurrence ?
Est-ce que les salaires dans l'entreprise BPM GROUP sont satisfaisants ?
groupe sympas qui grandit vite
Vu par une personne de petite taille...!
L'offre d'emploi concerne un poste de Responsable Conformité & Délégué(e) à la Protection des Données Personnelles au sein de BPM GROUP. Le candidat retenu sera responsable de conseiller et d'accompagner les entreprises du groupe sur les questions juridiques et de conformité en France et à l'international. Les missions principales comprennent la définition et la mise en place d'un programme de conformité et d'éthique, la formation et la sensibilisation des collaborateurs aux pratiques de conformité et d'éthique, ainsi que le rôle de Data Protection Officer (DPO) pour la protection des données personnelles.
Le salaire est estimé entre 37.32k € et 45.76k € par an.
Cependant, il reste quelques questions à poser concernant cette offre. Quelles sont les spécificités opérationnelles et locales propres à chaque pays auxquelles il faudra adapter les politiques ? Quelles sont les responsabilités et obligations en tant que DPO ? Existe-t-il des opportunités de développement professionnel au sein de BPM GROUP ?
Bonjour Madame, nous vous remercions pour l'intérêt porté au groupe et pour ce poste qui a été pourvu. Toutefois, nous nous étonnons que vous ne nous ayez pas recontacté afin d'avoir els précisions dont vous semblez avoir manqué. bien sincèrement
Je voudrais savoir si on peut retrouver toutes les informations à propos de la société sur le site ?
Véhicule d'occasion non révisé pas professionnel
super boite; p^rend soin de ses collaborateurs
L’entreprise a été évaluée par l'utilisateur comme: médiocre
L’entreprise a été évaluée par l'utilisateur comme: médiocre
Je suis actuellement en poste chez BPMgroup, cela se passe tres bien
les salaires sont convenables, les horaires aussi
une equipe chaleureuse et acceuillante
je me sens tres bien dans mon lieux de travail
Je souhaiterais postuler dans l'entreprise quels postes sont encore disponible?
Pour passer le balai..,!
L’entreprise a été évaluée par l'utilisateur comme: médiocre
une étoile parce que zéro ce n'est pas possible!
Pourriez-vous préciser votre opinion? Pourquoi une note aussi basse pour cette entreprise? Merci d'avance
En poste depuis quelques années, (Démission donnée!! enfin!!!!!!) travailler chez BPM Group c'est devenir un esclave des temps modernes.
Un n°2 qui n'hésite pas à vous traiter de nul, des réunions sur les temps de pause, des heures sups non payées, et le pompon aucune participation aux bénéfices, car Le grand patron investit partout. On vous annonce que les temps sont durs pour l'entreprise, puis qu'elle vient d'acheter un garage de Luxe à Monaco…
Une hémorragie côté départs, qui ne sont pas remplacés, des salaires minables,, des primes inatteignables, quand les N+1 ou N+2 ne trichent pas pour vous en priver et eux en bénéficier.
Bienvenue chez BPM GROUP, vous serez payés à coup de lance pierre, et la pierre vous la prendrez en plein figure!
En poste depuis 5 ans
Je voudrais savoir: Quels sont les salaires?
J'envisage de travailler chez BPM GROUP
J'attens aussi la réponse. et la deuxième question : bpm group a des postes libres ???
J'évalue cette entreprise à 1.
Il existe un système de bonus dans BPM GROUP: Commission.
Le plus souvent, l'entreprise emploie sous contrat: CDI.
Les salaires les plus courants ici sont: de 2000 à 4000 d'euros.
BPM GROUP devrait définitivement s'améliorer: Tout
Le travail dans BPM GROUP est: Moyen.
Les avantages ici sont: Aucun avantage
Une journée de travail dure 8 heures.
Avantages: Non.
Je travaille ici plus de 5 ans.
Un dirigeant qui se permet de jouer avec la rémunération de son équipe...c'est honteux
Bonjour, quel poste occupez-vous ?? Vous pouvez expliquer votre dernière phrase ???
En tant qu'intérimaire en longue mission, j'ai été intégrée de suite au près du service finance. Les intérimaires sont considérés comme le personnel titulaire. Très bonne ambiance de travail dans mon service et avec les autres collaborateurs.