Avis BRINK S FRANCE
Paris
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Laurent
Date de l'expérience: 26-05-1993
Très bonne expérience 32 ans mais depuis quelques dizaines d'années devenue très pesante la productivité et devenue prioritaire par rapport à la sécurité. C'est Pour cela que j'ai quitté ce groupe
Aucune reconnaissance après toute ces années passées. Beaucoup de sacrifice avec des congés dit camembert " de début juin a octobre
Je suis heureux de les avoir quittés
Céline
Brink's France propose un poste en alternance pour un Conseiller Clientèle!
Poste destiné à ceux en Bac+2/3 avec expérience en relation client. Responsabilités incluent gestion clients, prospection, et suivi administratif.
Le rôle en alternance offre-t-il une bonne balance entre exigences et apprentissage? Des retours sur les alternances chez Brink's?
Valérie
Date de l'expérience: 27-06-2025
Il y a toujours l' offre de chef de projet confirmée qui revient sur linkedin tous les mois. Ne postulez pas. C' est un leurre et une opportunité de recruter un travailleur éphémère ... au détriment d' un consultant coûteux. Néanmoins, il y a une bonne ambiance ( cheb mami, Casablanca et souk).
Xavier
C' est vrai. J'ai fais l' expérience.
Chiffre d’affaires et bénéfices de BRINK S FRANCE
Revenu net [EUR]
Bénéfice net / Perte nette [EUR]
010 M20 M30 M40 M50 M60 M
010 M20 M30 M40 M50 M60 M
Données générées à partir des états financiers de la société provenant de INPI
| Salaires & Effectif | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 |
|---|---|---|---|---|
| Salaires et charges sociales (€) | 23 M | 22 M | 20 M | 17 M |
| Salaires et traitements (€) | 7,2 M | 6,5 M | 6,4 M | 5,4 M |
| Marge brute (%) | 99 | 100 | 99 | - |
| Marge brute (€) | 60 M | 61 M | 55 M | - |
| Marge d’exploitation (%) | 0 | 0 | 0 | 0 |
| Marge nette (%) | 26 | 0 | 7 | 7 |
| Résultat d’exploitation (€) | 9,7 M | 12 M | 9,4 M | 8,9 M |
| Résultat net (€) | 16 M | 474 k | 4,1 M | 3,7 M |
| Coût des marchandises vendues (€) | 7,5 k | -10 k | 842 | - |
| Achats de marchandises (€) | 20 k | 1,4 k | - | - |
| Achats de matières premières (€) | -12 k | -12 k | 842 | - |
| Trésorerie disponible (€) | 1,4 M | 1,7 M | 1,1 M | 1,8 M |
| Dettes envers les établissements de crédit (€) | 763 | 31 k | 20 k | 82 |
| Autres dettes financières (€) | 201 M | 219 M | 231 M | 265 M |
| Capital social (€) | 48 M | 48 M | 48 M | 12 M |
Fernand poultier
Date de l'expérience: 23-05-2014
Bonne entreprise. On peut évoluer sans même avoir de diplômes. Il y a des personnages comme dans (supprimé par l'administrateur)😂😂
Matteo
Peut-on obtenir des détails sur les opportunités de formation ou de développement professionnel offerts par BRINK's France ?
Joelle
Date de l'expérience: 02-06-2025
Many issues. You have to avoid lt. Lack of money.
Lack of tajine and couscous.
But keep faith on your abilities.
Jacques freretti
Date de l'expérience: 01-07-2025
Il y a des aides ( tajines, couscous, bricks). Maghreb united. Un environnement sain se dessine dans cette entreprise ( friandises,gâteaux, pommes).
Yvette
Date de l'expérience: 07-07-2024
Promotion non rigide
Morgan
Qu'est-ce qui différencie cette promotion des autres offertes habituellement? Est-ce qu'elle offre des avantages supplémentaires?
Anonyme free and honest
Date de l'expérience: 24-10-2023
Je vous déconseille cette entreprise et ses filiales. C' est vous ralentir dans votre progression professionnelle. Les outils sont abssents ou non fonctionnels la plupart du temps. Les locaux du siége sont loués à 60%.
Au niveau équipe, les collaborateurs sont sur les dents et en panique avec l' arrivée de nouveaux.
C' est un nom aux etats unis mais un echec et un leurre en france.
Yvette
Je confirme des opérationnels souffrent sur des logiciels en erreur 404 5h sur une journée. Cependant, il est possible d' être chef de orojet avec un cap secretariat et en liant des amitiés ( la clef du succés )
Yvette
Date de l'expérience: 31-10-2024
En effet, lorsque l' on fait face à des blocages réguliers en caisses automatiques au carreouf, vous avez la réponse à votre question. Pour information, la modification en base de données est un mauvais usage en it.
Didier
😅 allez voir la tête du site Web brinks france. Vous serez choqués. Une entreprise de renom mais une vitrine qui a le reflet d' un territoire qui a connu les émeutes de la faim
Didier
Date de l'expérience: 27-11-2024
L' organisation de cette entreprise me laisse perplexe. De nombreux profils dit entrepreneurs ou marketing sont vu comme chef de projet en ayant aucune expérience en business analyst. Un chef de projet est normalement un garant du projet et s' assure de l' exécution des livrables et des personnes. On ne peut être chef de projet sans gérer de personnes à la limite un business analyst.
Il n' est jamais trop tard pour réorganiser cela...
Didier
Date de l'expérience: 30-11-2024
Pour vérifier l' efficacité d' un groupe spécifique, il vous suffit juste d' envoyer un formulaire aux clients. Un client insatisfait ne doit pas être caché car cela peut nuire aux activités.
Jonas
Date de l'expérience: 04-12-2024
Vous avez fait une bonne analyse. La productivité est menacé par un management qui manque de cohérence.
De plus, certains collaborateurs semblent chercher la sécurité en allant s' impliquer dans les affaires du CSE. L' incompétence ne doit pas se dissimuler.
UN RENOUVELLEMENT DE LA MASSE SALARIAL EST PLUS QUE NÉCESSAIRE.
IL NE FAUT PAS LAISSER AUX SALARIÉS, CETTE POSSIBILITÉ DE DOMINATION SUR LES RECRUTS PARCE QU'ILS SONT OBÉISSANT. L' OBEISSANCE ET(supprimé par l'administrateur) NUISENT AU CHIFFRE D' AFFAIRE . IL EST GRAND TEMPS D' AGIR.
Jean delacroix
Date de l'expérience: 06-12-2024
Je confirme vos propos.allez faire un tour sur LinkedIn... Il y a des chefs de projets titulaires de cap, non diplômés ou ayant pas valides de formation en études supérieures ( fausse acquisition de licence ) ou Master entrepreneur ( un cahier des charges n' est pas un business plan. Ce genre de profils n' întéressent pas du tour les cabinets big four. Il serait judicieux d' accomplir des actions rapides pour accroître la réussite de cette entreprise. C' est bien triste.
Jean Delacroix
Date de l'expérience: 16-12-2024
Il faudrait recomposer entièrement ces équipes projets. Une secrétaire ou une commis de cuisine aux 7 ans d' expérience dont 2 années de conges maternité ne peuvent être maintenu. L' intellect est plus important que le manuel.
A bon entendeur.
Brigitte
Les années de service et les expériences variées ne sont-elles pas aussi valorisables pour la diversité et l’enrichissement des équipes?
Dan Alves
Date de l'expérience: 25-01-2025
Il est judicieux de garder votre énergie pour une bonne entreprise. Les verites sont là. Les faux postes manageriales se révèlent être chaotiques chez eux. Des babyboomers sont aux manettes mais si vous êtes en mode obey ça roule 😅 il fallait faire vos recherches sur les réseaux et voir les profils linkedin.
Sacha
Date de l'expérience: 12-06-2025
Le département marketing fait une communication linkedin et des affiches canvas. 😂😂😂😂
Maude
Date de l'expérience: 09-06-2025
Exactement ! Red flag:"on est une famille ". Site Web non conforme... utilisation de canvas et chatgpt pour des posts linkedin. Publication régulières de poste de chef de projet pour éviter des coûts chez les cabinets de conseils .😂😂😂😂
Arnaud
C' est vrai! Je le confirme.
-
Date de l'expérience: 16-04-2021
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Florent
Donc le seul avantage c'est le volume de travail et la possibilité de faire les heures supp ?
Angélique
Vous pouvez prendre quelques pauses ? Il y en a assez ?
Céline
BRINK S FRANCE est-elle connue pour offrir des CDI rapidement après une période d’essai ?
Michel
les activités des sièges sociaux fait-elle partie de BRINK S FRANCE? Sinon, que fait cette entreprise?
Xavier
Date de l'expérience: 18-06-2025
Très bonne question. Le siège social m' intrigue. ..Des espaces sont loués à d' autres entreprises.
Florence
Date de l'expérience: 11-06-2025
Le siège bénéficie d' espaces de location pour des entreprises. 😇
Cartographie de BRINK S FRANCE
Données générées à partir des états financiers de la société provenant de INPI
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