Avis CAPSA
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Madeleine
Il est proposé un poste de Responsable Ressources Humaines Groupe en CDI, rémunéré à partir de 45 k€ brut/an. Périmètre multi-sociétés et multi-sites (environ 150 pers.), rattaché à la DG, avec paie sous SILAE et une grosse part de structuration RH en contexte de restructuration.
Exigence clé : tenir à la fois l’opérationnel (paie, admin, juridique) et le stratégique (outils, politique rémunération, marque employeur). Avantage principal : véhicule de fonction.
Je me demande si la charge et les attentes ne sont pas énormes pour 45 k€ : retours d’employés/anciens sur le niveau d’exigence et l’équilibre réel ?
Arnaud
Y a-t-il un employé de CAPSA qui pourrait nous donner des nouvelles ? On est sans infos depuis un moment.
Antoinette
Pensez-vous que vous pouvez gagner en CAPSA de 200 € à 4200 €, comme dans d'autres entreprises de ce type dans la région?
Cartographie de CAPSA
Données générées à partir des états financiers de la société provenant de INPI
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