Salaire CHECK & VISIT

Responsabilités

• L'assistant-e technique immobilier accompagne nos clients sur toute la partie post-opérations et back-office
• gestion du courrier entrant et sortant
• centralisation des contrats commerciaux et des bons de commande
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• préparation des données relatives à la paie mensuelle éditée par le cabinet de paie : collecte des éléments variables de la paie
• revue et validation des bulletins de paie avant diffusion
• suivi de la trésorerie au jour le jour et information du Président et du DAF externe sur une base régulière

Exigences

• actualiser les informations mises à la disposition d'un public
• estimer le coût de travaux immobiliers
• gestion administrative
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• outils bureautiques
• recueillir et traiter les réclamations d'usagers, clients, résidents
• évaluer des réparations

Gains pour le poste assistant administratif

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• check & Visit souhaite révolutionner la gestion immobilière grâce aux services digitaux et la données
• pour cela nous avons commencé par nous attaquer à la réalisation des états des lieux entrants et sortants
• notre phase
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• d'accélération** entraîne une montée des demandes qui nécessite de structurer le support technique pour offrir des réponses auprès de nos clients et de nos checkers tout en poursuivant notre roadmap produit
• contexte actuel 🚀
• périmètre du support technique

Exigences

• connaissance de base de donnée SQL
• savoir utiliser un outil de ticketing tel que JIRA
• monitoring de suivi d'incidents et KPIS
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• bonne qualité rédactionnelle
• aisance au téléphone
• le diplôme ne doit pas être un frein pour candidater sur ce poste, nous sommes uniquement intéressés par vos compétences acquises et vos expériences passées

Avantages

• mutuelle

Gains pour le poste technicien

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• entretenir régulièrement des échanges par téléphone avec les professionnels constituant votre portefeuille client
• créer séquences automatisées d'emailing via notre CRM auprès des Gestionnaires Locatifs, Directeurs-trices d'agences immobilières ou administrateurs de biens
• entretenir régulièrement des échanges par téléphone avec les professionnels consitutant votre portefeuille client
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• S'assurer de la bonne utilisation de nos produits et services et que chaque client consomme au niveau attendu
• créer, et qualifier des nouvelles opportunités
• être force de proposition sur tous les produits et services qui pourraient répondre aux enjeux de vos clients

Exigences

• le ou la Commercial doit être ambitieux-se et ne pas avoir peur de se confronter à des objectifs élevés
• être à l'aise avec son image
• empathique
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• ambitieux-tieuse
• volontaire
• tenace

Gains pour le poste commercial

Responsabilités

• chaque semaine, vous réalisez des inventaires de logements, et des captations 3D pour le compte de nos clients
• contexte actuel 🚀
• chaque semaine en déplacement, vous réalisez des inventaires de logements, et des captations 3D pour le compte de nos clients
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• À l'aide d'outils numériques et innovants vous participez à la transformation de la gestion immobilière, et construisez le futur de l'immobilier
• check & Visit est la première solution d'état des lieux certifié
• nous partageons ces valeurs avec nos checkers qui réalisent chaque mois des centaines d'états des lieux avec attention et sérieux

Exigences

• 6 mois
• process de recrutement
• vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, notamment dans l'utilisation du pack office
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• etre à l’aise avec les outils informatiques, notamment dans l’utilisation du pack office
• vous êtes à l’aise avec les outils informatiques, notamment dans l’utilisation du pack office
• déroulement des entretiens 🎬

Avantages

• mutuelle

Gains pour le poste opérateur

Responsabilités

• L'objectif est de participer activement au développement du réseau à travers tout le processus de formation, et d'e-learning
• ta mission si tu l'acceptes 🚀
• contexte actuel 🚀
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• dans le cadre de notre hyper croissance, nous sommes à la recherche de notre Formateur / Formatrice Immobilier pour étendre notre réseau de checkers à travers la France et au-delà
• être garant de l'atteinte des objectifs du business plan
• respecter les objectifs en terme de planification

Exigences

• améliorer et structurer toutes les étapes du parcours de formation
• animer régulièrement les formations en distanciel ou présentiel des nouveaux checkers
• accompagner chaque nouveau checker dans son onboarding pour qu'iels soient opérationnelles dès que possible
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• exécuter et participer à l'évolution de la stratégie de formation des checkers
• transmettre avec passion votre savoir de l'immobilier aux nouveaux checkers
• définir les outils utilisés lors des formations

Avantages

• mutuelle

Gains pour le poste formatrice

Offres actuelles pour le poste: