Avis COMPOSITE INDUSTRIE
Entreprise qui pourrait être bien si certain pseudo petit chef avides de promotions et prêt a vous monter sur la tète pour progresser n' était plus présent, de vraies méthodes de travail appliqués et non pas chacun fait a sa façons, pour une même taches, le seul coté positif, cette entreprise est parfaite pour les nouveaux arrivant sur le marché du travail, vous apprenez la débrouille, le bricolage, pour le reste il faut passer sont chemin, il ni as rien a attendre, en même temps la plupart des ouvrier ne restent pas plus de 3 a 5 ans parmi les jeunes, et les propositions de CDI pour les CDD, la plupart ne trouvent pas de preneurs, ils préfèrent largement restés intérimaires, ce que je comprends largement.
Quel type de formations est proposé dans l'usine de COMPOSITE INDUSTRIE pour améliorer les compétences des employés et favoriser leur progression professionnelle ?
Aucunes progressions..........voici pourquoi le Turn Over y est roi..la plupart du temps, les plus anciens intérimaires forment les nouveaux arrivant, certains secteur sont 100% intérimaire, seule leur responsable a une maitrise du poste, et encore..
A fuir, l'hypocrisie, et les promesses jamais tenues foisonnent. Cette entreprise ma énormément déçus, a abuser de mes compétences, de ma gentillesse, sans rien en retour, toutes mes demandes sont restés vaine, toujours un critère que je ne remplissait pas, un objectif non atteint. au final j'ai perdu mes plus belle années a croire en des (supprimé par l'administrateur) me vendant du rêves. Toutes ses années a donner le meilleur.........pourquoi.................pour rien au final.
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Communication
Sensibilisation environnementale
Égalité des droits
Possibilité de promotion
Processus de recrutement
Responsabilités
Satisfaction salariale
Conditions de travail
Ambiance de travail
bof , c'est la foire en permanence ! même quand le matériel marche, pas de perspectives ni de réelles améliorations des conditions de travail
Salut Momo, je valide tes dires, l' avenir professionnel n'est guerre reluisant, entre mensonges et miroitages, trahison, jamais vus un aussi grand nombre de Pinocchio au mètre carré
salut l'anarchiste ; bien vu / ce sont des vrais pipes qui se défaussent de leurs bêtises sur les collègues ! !
Y a-t-il d'autres secteurs dans l'entreprise où les conditions sont meilleures, ou est-ce généralisé à tout le personnel ?
je ne connais pas tout les secteurs, mais cela a l'air d'être plus ou moins généralisé, le constat de tout les jours le prouve, ouvriers ,cadres, agent de maitrises c'est le Grand Turn Over les personnes droites et honnêtes ne reste pas longtemps. De toutes les façons plus ca vas tout les secteurs ne sont plus composés que d'intérimaires, certains secteurs et bâtiments fonctionnent avec 70 / 100% de ses effectifs précaires.
Devenez Ingénieur Qualité Produit chez COMPOSITE INDUSTRIE!
Ce poste requiert 3 ans d'expérience dans un environnement industriel exigeant, avec une maîtrise des normes qualité et une formation supérieure en qualité/aéronautique/mécanique. Le rôle s'étend de la surveillance à l'amélioration continue.
Les exigences sont-elles raisonnables pour un tel poste? Quelqu'un a-t-il des retours sur travailler dans ce secteur?
Bonjour, chère colette, tenter l'aventure d'une expérience inoubliable, les paries vont être ouvert pour savoir si vous aller avoir le record de longévité dans l'entreprise :-)).
Quelle est la moyenne de longévité pour les employés à ce poste chez COMPOSITE INDUSTRIE? Y a-t-il des opportunités de croissance professionnelle ?
Paye mal, peux de prime de prod 100€ brut, les horaires cool, pas de chauffage dans les vestiaire l'hivers, pas de vêtements chaud pour tout le monde.
Atelier surchauffer l'été, glacé l'hivers.
les chefs te parle mal, te manque de respect, il ne reconnaisse pas leur tords.
Te mente pour te motiver, au final ses eux qui empoches la monnaie, et toi rien ,quand tu demande il ni a jamais d'argent , faut faire ses preuves.
12 ans que je travaille la Ba, rien, des clopinettes, toujours des excuses bidon
Ambiance de travail médiocre, salaire 2000 euros brut qualifier ou non, intérimaires considères comme des sous employés, débutent au SMIC et après six mois passage a 2000 euros brut, une honte........manque de moyens ou d'information pour exécuter certaines taches, la débrouille et le bricolage règne au sein de cette entreprise, ils en résulte de nombreux problèmes de conformités, bref ,bien pour les jeunes voulant commencer une activité salariale, et se faire un peu d'expériences, ensuite il ne faut pas s'éterniser, de toute façon le turn over y est Roi.
Tres très rarement, pour ma par, plus de 10 ans d'anciennetés, aucunes formations, ni mise a niveaux, et toujours des fiches de fabrications erronées en circulation.
Pas d'incidents, je dirais plutôt que la duré de vie de la pièce n'est pas optimale, se ne sont pas non plus des pièces entrant dans le cadre sécurité, c'est plus de l'accessoires, tuyauteries de ventilation cabines par exemple, après les mises a jours ou changements de procéder des fiches de fabrications manque de réactivités, en même temps, le turn over ne favorise pas l'optimisation ni la pérennisation de la qualité, sans compter les savoirs faires qui disparaissent avec ses personnes .
Est-ce que COMPOSITE INDUSTRIE propose des programmes de formation intégrés à ses offres d’emploi ?
Formations, par les intérimaires, qui eux même formés par d'autres intérimaires tout est dis, la plupart du temps, pas de réelles formations puisque tout le monde a un statut d'agent de production polyvalents, la plupart des salariés détenant les compétences et le savoir ont quittés le navire.
Qualité......passable, pas de plan d'amélioration pour les formations, Ya plus personnes de compètent, pour moi par exemple, c'est démérde toi, fait de ton mieux , on bricole
Est-ce qu'il existe un moyen de contacter un service client dédié qui pourrait traiter ce type de problème ? Des expériences similaires ont-elles été partagées par d'autres clients ?
Manager sympa chez COMPOSITE INDUSTRIE ?
certains,......d'autre font illusions, promesses et perspective d'avenir bidon, il faut faire avancer la mule (operateurs) hélas le profit est souvent pour le manager....
Quelle entreprise traite mieux ses employés? En COMPOSITE INDUSTRIE ou en PLASTEXEL?
Cartographie de COMPOSITE INDUSTRIE
Données générées à partir des états financiers de la société provenant de INPI