DIGITAL INSURE à Paris Avis

Bonjour, quelqu'un recommande ?

Bonjour à tous ! L'offre d'emploi de Digital Insure pour un Conseiller(ère) en indemnisation semble intéressante. Est-ce que quelqu'un peut décrire les responsabilités principales de ce poste ? Je suis également curieux de savoir si une expérience dans le domaine médical est nécessaire pour ce rôle, et si l'entreprise offre des possibilités de formation continue pour les employés.

La mauvaise gestion de DIGITAL INSURE est mentionnée à plusieurs reprises, avec des allusions à une mentalité douteuse, une faible organisation et des problèmes de communication entre les dirigeants. Certains collaborateurs rapportent également des erreurs dans le traitement des contrats et des primes, entraînant des désaccords avec les clients. Malgré cela, il y a un commentaire positif soulignant les valeurs humaines de l'entreprise et l'estime des employés. En fin de compte, il semble que la situation dans cette entreprise puisse varier en fonction de l'équipe ou du département.

Pourriez-vous expliquer davantage les valeurs humaines de DIGITAL INSURE ? Y a-t-il des opportunités de développement professionnel au sein de l'entreprise ? Quelles sont les perspectives d'évolution pour un commercial chez DIGITAL INSURE ?

Excellent état d'esprit

J'ai rejoint l'aventure DI après plusieurs années chez un concurrent, et je vous assure qu' 'il n'est demandé à personne de débaucher.
Néanmoins, DI propose à ceux qui le méritent d'intégrer une entreprise avec des valeurs humaines où ils seront estimés à leur juste valeur.
A bon entendeur...

Contrôleur de gestion

Mauvaise mentalité, aucune déontologie, qui se sert de leurs nouveaux collaborateurs pour en débauché d'autres pour les emmener dans leurs aventures en promettant des superbes conditions de travail qui ne pourront tenir car ils ont été racheté ! plusieurs DG ??


méfiez-vous de la poudre aux yeux

Je suis prélevé depuis le 5 avril sans qu'il y ait eu substitution acceptée par toutes les parties; ma banque me faisant toujours payer l'assurance du prêt. De plus, j'ai accepté un devis à 5700 euros mais je n'ai pas donné mon accord pour celui que Maestro a mis à la place et qui est estimé à plus de 9000 euros. Comment ont-ils pu penser que j'allais souscrire une assurance à 9500 euros après que j'ai signé un mandat pour 5700 au départ. Ils ont changé le tarif parce que les garanties de depart n'étaient pas bonnes alors que je les avais alerté à ce sujet dès le départ. Et pour annuler ces prélèvements abusifs, c'est en plus à moi de fournir des attestations prouvant que je suis bien assuré sur mon prêt. Bref assureur emprunteur à fuir !

C'est une boite de (supprimé par l'administrateur) aucune organisation, plusieurs chefs de projet et de business analyste ont quitté cette boite à cause de l'atmosphère macabre générée par le directeur de la MOA.

Le directeur de la MOA est un grand hypocrite, il aime bien critiquer ses collègues de l'informatique avec les 3 grands dirigeants.

Quand j'ai commencé à bosser dans cette boite, certains collègues m'ont dit qu'il faut faire attention et que je dois être vigilant, car personne n'entend ce qui se dit entre le directeur de la MOA et les 3 grands dirigeants.

Les 3 dirigeants, dehors, dans la rue, lorsqu'ils voient un collaborateur, ils font semblant de ne pas l'avoir vu pour ne pas dire bonjour ou faire un sourire. C'est exécrable comme comportement !!!!

Je suis un ancien salarié de cette médiocre entreprise, ils m'ont (supprimé par l'administrateur) je n'avais même pas le droit de partir en vacances, malgré la fatigue qui tombait sur moi à cause de la désorganisation et la surcharge.

C'est une boite de (supprimé par l'administrateur) aucune organisation, plusieurs chefs de projet et de business analyste ont quitté cette boite à cause de l'atmosphère macabre générée par le directeur de la MOA.

Le directeur de la MOA est un grand hypocrite, il aime bien critiquer ses collègues de l'informatique avec les 3 grands dirigeants.

Quand j'ai commencé à bosser dans cette boite, certains collègues m'ont dit qu'il faut faire attention et que je dois être vigilant, car personne n'entend ce qui se dit entre le directeur de la MOA et les 3 grands dirigeants.

Les 3 dirigeants, dehors, dans la rue, lorsqu'ils voient un collaborateur, ils font semblant de ne pas l'avoir vu pour ne pas dire bonjour ou faire un sourire. C'est exécrable comme comportement !!!!

Je suis un ancien salarié de cette médiocre entreprise, ils m'ont (supprimé par l'administrateur) je n'avais même pas le droit de partir en vacances, malgré la fatigue qui tombait sur moi à cause de la désorganisation et la surcharge.

Bonne ambiance