HOLIDAY INN Salaire
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Bordeaux
54 RUE JOSEPH ABRIA, 33000 BORDEAUX
Téléphone:
+33 6 22 09 30 94
SIREN:
478804602
direction@hiperpignan.fr
Hospitalité et tourisme

Les salaires sur les positions chez HOLIDAY INN

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
directeur d'hôtel
réceptionniste
serveur

Comparaison des salaires — directeur d'hôtel

Médiane du marché : 3250 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

HOLIDAY INN 3864 € +18.9%
KE 1800 € -44.6%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

1 934 €/mois

Salaire net / mois

~1 509 €/mois

environ, avant impôt sur le revenu

Médiane du marché

1 989 €/mois

Recrutements / 12 mois

6

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.
Poste Entreprise Marché Écart Recrutement
réceptionniste 1 934 € 1 989 € -2,8% 1x / 12 mois
  • Plus de 5 recrutements (taux de rotation élevé)
  • 3 à 4 recrutements
  • 1 à 2 recrutements

Les salaires sur les positions chez HOLIDAY INN

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
réceptionniste
1934 €
6%
2046 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
1 509 €
/ mois
Cotisations
425 €
/ mois
Brut
1 934 €
/ mois
Net annuel
18 105 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

HOLIDAY INN recrute pour des postes:

spa manager

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • accueillir une clientèle
  • appliquer les produits et réaliser les soins du visage, du corps, de manucure ou de maquillage
  • définir des besoins en approvisionnement
  • déterminer le traitement adapté à la personne et présenter les produits, l'application des soins
  • proposer un service, produit adapté à la demande client

Rémunération

  • mensuel de 2000,00 Euros à 2200,00 Euros sur 12 mois

commise de cuisine

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • doser des ingrédients culinaires
  • dresser des plats pour le service
  • entretenir un outil ou matériel
  • entretenir un poste de travail
  • éplucher des légumes et des fruits
  • merci d'adresser votre candidature à notre Chef de Cuisine Romain Brunier

Rémunération

  • horaire de 11,09 Euros à 11,09 Euros sur 12 moisMutuelle

barman

La langue

  • anglais

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • à partir de 1 750,00€ par mois

Exigences

  • restauration: 5 ans
  • serveur : 1 an

maître d'hôtel

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans - Sur un poste similaire

Exigences

  • enregistrer les réservations et actualiser le plan d'occupation des tables, des salles du restaurant
  • accueillir le client à son arrivée au restaurant, l'installer à une table et lui présenter la carte
  • conseiller le client dans ses choix de plats selon ses goûts, les suggestions du jour et prendre sa commande
  • organiser et contrôler le service en salle
  • organiser un planning du personnel

Rémunération

  • mensuel de 2200,00 Euros à 2300,00 Euros sur 12 mois

second de cuisine

Exigences

  • CAP / BEP
  • gestion des stocks et des approvisionnements
  • contrôler la réception des commandes
  • former du personnel à des procédures et techniques
  • contrôler l'application des règles d'hygiène alimentaire
  • définir des besoins en approvisionnement
  • permis B
  • excellent cuisinier, doté d'une connaissance parfaite de tous les métiers de la brigade

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • temps plein, CDI

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Rémunération

  • 1 800,00€ à 2 500,00€ par mois
  • mutuelleà négocier

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

Responsabilité

  • tolérant et juste pour la satisfaction du client et le bon fonctionnement de l’équipe

gouvernante d'hôtel

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • suivre l'état des stocks
  • préparer les commandes
  • organiser un planning du personnel
  • contrôler l'état de propreté d'un lieu
  • définir des besoins en approvisionnement
  • vous avez une expérience confirmée en hôtel de grande capacité et de chaine ? N'hésitez pas à nous adresser notre candidature

Rémunération

  • salaire selon expérience

Responsabilité

  • vous suivrez les évolutions des demandes de la chaine tout en maintenant un niveau de satisfaction clientèle optimal

commerciale

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Travail samedi et dimanche

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • établir un devis
  • réceptionner les appels téléphoniques
  • enregistrer les données d'une commande
  • renseigner un client
  • vérifier les conditions de réalisation d'une commande
  • OPERA

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

Rémunération

  • mensuel de 1832,13 Euros sur 12 mois+ PANIER REPAS 165.44 ? Brut

Responsabilité

  • missions commerciales

agent de maintenance

Rémunération

  • 1 500,00€ à 1 600,00€ par mois

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Responsabilité

  • effectuer le suivi des installations techniques
  • participer au confort des clients
  • veiller et participer à la sécurité des personnes et des biens
  • participer à la mise en œuvre des opérations préventives et curatives
  • diagnostiquer les éventuelles pannes sur nos installations
  • entretien des espaces verts et abords de l’hôtel
  • veiller et participer à l’application des différentes réglementations en vigueur
  • effectuer des réparations sur différents supports d’agrément

Exigences

  • sens du détail
  • connaissances électriques
  • maitrise complète d’un ou plusieurs domaine technique
  • agent d'entretien ou similaire: 1 an
  • réactivité

réceptionniste en hôtellerie

La langue

  • anglais

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • temps partiel

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 6 mois
  • 1 an

Exigences

  • renseigner le client sur les prestations de l'établissement et les modalités de réservation
  • accueillir les clients à leur arrivée et effectuer les formalités administratives liées à leur séjour
  • enregistrer les réservations et actualiser le planning d'occupation des chambres, des appartements, des bungalows
  • répondre aux demandes des clients durant leur séjour
  • établir une facture
  • dynamique, Pro actif, Souriant/e, Organisé/e, Responsable, et par dessus tout attaché à la satisfaction des clients
  • vous êtes autonome, bon communicant Vous maîtrisez les outils informatiques
  • une première expérience réussie à un poste similaire sera appréciée

Rémunération

  • 11,50€ par heure
  • horaire de 10,85 Eurosselon profil
  • horaire de 10,57 Eurosselon profil
  • mensuel de 1900,00 Euros à 2000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • pour un Hôtel 4***, Vous serez chargé des réservations et des encaissements
  • placé sous la responsabilité du chef de réception, vous êtes garant/e de la qualité de l'accueil et du bon déroulement du séjour du client et de sa fidélisation dans le respect des procédures de l'établissement et des standards du groupe IHG

maîtresse d'hôtel

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans - Sur un poste similaire

Exigences

  • enregistrer les réservations et actualiser le plan d'occupation des tables, des salles du restaurant
  • accueillir le client à son arrivée au restaurant, l'installer à une table et lui présenter la carte
  • conseiller le client dans ses choix de plats selon ses goûts, les suggestions du jour et prendre sa commande
  • organiser et contrôler le service en salle
  • organiser un planning du personnel

Rémunération

  • mensuel de 2500,00 Euros à 2700,00 Euros sur 12 mois