Avis JOURNAL SPECIAL DES SOCIETES JSS J

J'ai eu une expérience difficile au sein de cette entreprise. La direction, notamment la directrice, exerce une pression constante sur les employés, créant ainsi un environnement de travail extrêmement stressant. Le manque de soutien et les attentes irréalistes génèrent une atmosphère de travail tendue, où il devient compliqué de se sentir respecté et valorisé.
Cette gestion autoritaire, accompagnée d'un manque de communication et de reconnaissance, a un impact direct sur la santé mentale des employés. Le (supprimé par l'administrateur) sous différentes formes, est malheureusement devenu une norme dans cette structure.
Il est essentiel que cette entreprise prenne des mesures pour améliorer son management et créer un environnement de travail plus sain et respectueux.

La directrice est juste horrible, méchante, hautaine, tyrannique. C'est une société à l'ancienne. Elle surveille tout, exige de tout savoir de la vie personnelle de ses employés. Elle fait des réflexions sur tout, vie perso / manière de s'habiller.
Elle a mis je ne sais combien de personnes en burn out pour finir par leur proposer des ruptures conventionnelles.
A fuir d'urgence.

- mauvaise ambiance de travail et sentiment de malaise en présence de la direction
- pas de perspectives d'évolution
- beaucoup de commérage et de questions sur la vie privée
- ils ont supprimé leur journal phare (Journal des sociétés) pour le remplacer par le JSS qui n'est pas du tout du même acabit, ils ne communiquent plus sur les formations juridiques
- la boite a loupé le train de la digitalisation et de la modernisation, très peu de visibilité sur les réseaux sociaux
- management vieillissant
- stress, énormément de stress, ce qui est difficile à concilier avec une vie de famille

Certains employés ont exprimé des sentiments de malaise et de stress liés à l'ambiance de travail ainsi qu'aux pratiques de management au sein du JOURNAL SPECIAL DES SOCIETES JSS J. Certains ont souligné un manque de modernisation de l'entreprise et des critiques sur la qualité du journal proposé. D'un autre côté, d'autres employés ont parlé d'une bonne entente entre collègues et de la possibilité de monter en grade grâce à la formation reçue. Quels types de formations sont proposés aux employés au JSS J pour développer leurs compétences ? Quelles sont les perspectives d'évolution au sein de l'entreprise ?

Expérience de travail très difficile au sein de cette entreprise. L’environnement est stressant, principalement en raison d’une direction autoritaire et d’un manque de confiance envers les employés. La surveillance constante crée une atmosphère pesante, ce qui impacte la motivation et le bien-être au travail. La communication avec la direction est compliquée, et le management repose davantage sur la pression que sur la reconnaissance du travail accompli.
Pour ceux qui recherchent un cadre de travail sain et épanouissant, je recommande de bien se renseigner avant de postuler.

(supprimé par l'administrateur)

J’étais passé à autre chose très content d’être parti mais je fais un commentaire car si moi je suis passé à autre chose elle non. C’est le genre de personne insignifiante à vos yeux mais pour elle ça tourne à l’obsession, elle ne pense qu’à vous, on vous observe, on observe votre linkedin tous les jours. Non seulement elle vous paye mal, elle vous parle mal, mais en plus quand vous avez la chance de partir elle va vous chercher à votre nouveau travail pour vous démolir auprès de votre nouvel employeur. Heureusement que tout le monde est doté d’un cerveau qui fonctionne correctement à la différence de sa personne. Parce que sinon ça peut faire des dégâts. Hâte qu’ils mettent la clé sous la porte. Meme quand vous démissionnez l’aventure ne s’arrête jamais 😂

Si vous cherchez un travail continuez de chercher et fuyez. Il y a toujours un autre choix

Cette société est ce qu'il y a de pire en manière de management.
La patronne est tyrannique, c'est assez fou.
Je ne suis pas dans la société depuis longtemps, mais assez pour me rendre compte que c'est la pire que j'ai faite.
Je reste encore un peu, car j'ai de bonnes raisons mais une fois tout ça terminé, ciao !

Le JOURNAL SPECIAL DES SOCIETES JSS J a été classé parmi les pires entreprises de novembre 2024 (2éme sur 100).
Pourquoi cette société est-elle si mal notée ? Qu'en pensent les salariés et les clients ?

Je viens de lire les différents commentaires.
Quand je vois les commentaires des anciens, je suis heureuse pour vous que vous soyez sorti de l'enfer et j'espère que vous profitez du paradis !
Je rejoint les autres avec le stress de la badgeuse, c'est tellement ça !
C'est toujours pareil ici, toujours(supprimé par l'administrateur)avec quelques changements tout de même mais en négatif malheureusement.
Toujours cette folle ambiance ennuyante, la surveillance, et les petite réflexions pas sympa du tout.
Bref la joie !

Quand j'étais petit il y avait les craypion d'or, dommage ca existe plus, en vrai ils ont grave leurs chances.

Ils sont venus dans ma fac pour chercher des étudiants pour écrire,mes parents m'ont dit de refuser d'écrire pour un journal d'annonces légale, à la limite ca aurait été le journal des sociétés j'aurais réfléchi, celui là on nous en parle en cours pour les anciennes réformes.
Notre réputation se façonne dès nos études et les écrits ca reste.

Ce que je comprend c'est qu' il y a plusieurs choses qu'ils ne font plus et ils les affichent toujours sur le site. Exemple :journaux, quand on clique il y en a plus qu'un seul et il est plus vraiment là vu qu'il est "digitalisé. Les couleurs ca pique et j'ai le temps de me faire un thé le temps que les pages s'affichent. Est-ce qu'il y a quelqu'un qui pé dale pour faire monter l'internet dans les ordinateurs?? Au moins, grâce à vous on sait à quoi ressemblait l'ADSL.
C'est la honte un peu.
Ceux qui y travaillent, on soutient fort.

Aussi cher que certains concurrent et encore plus depuis la covid19.
Le site pert en qualité, ca régresse d'une année sur l'autre. A ce rythme on va revenir au minitel genre 36 15 JSS.
Vu ce que je viens de lire ici et sur gougueul, autant passer par une legaltech qui automatise, ca sera plus rapide et moins cher.

Vous avez déménagé mais c'est l'ancienne adresse qui s'affiche sur votre site, c'est pas cohérent. En plus des problèmes informatiques qui sont flagrants, ils sont pourtant pas compliqués à résoudre surtout pour les script.

Elle est commerc iale à la base, même les annonces à pole emploi sont faites pour te vendre le job.
Sauf que c était hyper chiant alors que j'adore mon métier.
Tu peux faire la même chose ailleurs mais dans une meilleure ambiance, ca change tout et c'est super de dire bonjour aux collègues le matin, de déj ensemble et de faire des after sans être constamment sous pre ssion.
Je suis d'accord avec les autres, on s'éteignait et on ramenait notre tristesse à la maison, en soirée. C'est pas comme ca ailleurs et heureusement.
Un jour tu regarde ta vie et tu te dis qu'est ce que je fais là, j'ai calcule combien d'heures j y passais par mois et ca m'a fait froid dans le dos.
Moi aussi j'étais au bout de ma v ie quand je regardais la badgeuse, je me disais qu'elle comptait le temps de ma vie.
J'ai reconnu plusieurs d'entre vous (les gentils), c'est chouette vous êtes solaires et vous avez gardé votre humour. Le seul point positif c'est de vous avoir rencontrés.

(supprimé par l'administrateur)

Qu’est ce qu’on se faisait chier comme même, le matin t’arrive devant la badgeuse et t’a une bouffée d’angoisse qui monte dans le ventre, la même que quand elle faisait le tour des bureaux.

Une fois la pause finie, tu te dis que tu dois encore y retourner et pendant que tu digère ton repas tu compte les heures jusqu’à 18 heures. L’après-midi compte plus d’heures que le matin et quand tu te fais chier … et ben ca compte.

Même quand elle était pas là les gens n’oubliaient pas qu’il y avait les caméras de surveillance avec visionnage sur écran fractionné … quatre angles comme même hein.

J’étais pas très bien quand je suis parti, normal mais j’ai jamais regretté car c’était répétitif, tas vite fait le tour. Je suis sur qu'ils font toujours les mêmes trucs maintenant et sur les mêmes machines (rires).

Quand on est petits, on rêve de changer le monde, de faire un métier intéressant, pas de servir le JSS. Ca a été un électrochoc cette expérience, je ne voulais pas y vieillir et y laisser ma santé, j’ai bien fait.

C'était sympa de vous lire, la bise.

Plusieur espaces, machines et mobiliers ne servent plus ou pas à ce àquoi ils ont été aménagé au départ: reprographie, formations, archives, maquette, certains bureaux ...
La directrice générale déléguée est remplacée par un autre membre de la famille.
Nouveaux locaux, passer du 2éme au 9éme arrondissement en espérant échapper à la zone de trafic limité revient à croire que toute la ville échappera au trafic limité des voitures.
C'est inquiétant pour la suite. Hélas, il n'y a que les conditions de travail qui ne changeront pas.

C'est du business, les sociétés d'annonces légale ont croqué pendant très longtemps, ce sont des anciennes familles qui ont fait leur temps. Aujourd'hui celles qui ne sont pas compétentes sont déjà hors jeu, sentir les billets et aller les chercher ne suffit plus, il faut avoir la connaissance et le talent.

La presse écrite n'a plus le monopole des annonces légales depuis la Loi PACT, donc la concurrence est rude, c'est déjà plié car de nouveaux monopoles vont voir le jour.

Leur journal personne n'en a jamais entendu parler, c'est du même niveau que les influenceurs qui en font des tonnes pour se faire connaitre, mais ca permet de remplir des lignes. J'en déduis qu'il sert à conserver l'habilitation SPEL qui oblige à publier un certain nombre de contenus, sinon l'habilitation qui permet de publier les annonces légales n'est pas renouvelée.

Si cette société avait anticipé la digitalisation vers 2010 comme tout le monde, cela n'aurait rien changé à sa situation actuelle car tout est regroupé à l'INPI et que ca va être compliqué d'expliquer aux entreprises qu'elles ont encore besoin du JSS pour saisir leurs démarches en ligne ...

Si en plus, ses employés sont malheureux ou prêts à les lâcher à la moindre opportunité ... l'avenir de cette société est déjà écrit car la confiance est aussi la clé d'un bon business.

Il s'est passé des choses graves dans cette société.

Fermer les yeux est une chose, oublier en est une autre... avoir le courage de se défendre lorsque le mal en personne se présente à toi en est encore une autre.

Aucun travail ne mérite que le bien-être et l'âme des gens qui œuvrent pour le bien ne soient sacrifiés, essaie de t'en souvenir.

La nature est bien faite, l'équilibre du monde finit toujours par se rétablir de sorte à ce que le bien l'emporte toujours sur le mal.

Il faut le vivre pour le croire.
Venez rejoindre l'équipe du JSS ne serait ce qu'une semaine et vous vous rendrez compte à quel point c'est l'enfer.
Vous allez dire mais dans ce cas là pourquoi ne pas partir ?
Retrouver un poste à un certain âge c'est compliqué, donc on reste, on attends, on subit sagement.
Si seulement elle n'était pas bloquée dans l'ancien temps et ferait de sa société une société cool et dynamique ou tout le monde viendrait travailler de bonne humeur, ce serait merveilleux.
On se demande comment cette famille arrive à s'épanouir professionnellement, l'argent c'est tout...

Top je recommande vivement

Si l'enfer a un nom, il s'appelle JSS! Jamais vu une telle ambiance de travail! Entre les mensonges, les crises d'hystérie du 2eme étage, les mensonges racontés sur les employés, le favoritisme, on ne peut s'épanouir dans un tel environnement....Comme disait Gandalf, "fuyez, pauvres fous!"

Cette entreprise a eu un impact très négatif sur moi. J'avais déjà des soucis qui ont été amplifiés grâce à mes chers anciens collègues qui n'arrêtaient pas de "Dégueuler" sur moi il n'y a pas d'autre mot que je puisse employer. J'ai voulu travailler normalement au sein du Journal Spécial des Sociétés croyant que certains de mes soucis étaient réglés et en espérant qu'ils ne se manifestent plus donc effectivement je ne les avais pas signalés à la Direction non pas par malhonnêteté j'étais juste quelqu'un qui espèrait retravailler normalement. Je suis quelqu'un qui a un handicap psychique pas mental je suis en capacité de raisonner. Mais ce handicap déjà existant mais qui n'était pas reconnu comme tel à l'époque s'est aggravé. Je suis reconnue désormais handicapée à plus de 50 % ce qui a un impact dans ma vie de tous les jours et celle de ma famille. J'ai mis très longtemps avant de me décider à raconter mon histoire par peur. Lorsque je suis partie du Jss on m'a demandé si c'était à cause de mes collègues j'ai dis non pour partir tranquille mais vu que tout était rapporté à la Direction j'ai trouvé que c'était se moquer de moi, que j'aurai dû avoir des excuses. J'ai vu qu'en réponse à un commentaire plus bas la Directrice a accusé une personne de faire de la diffamation. Malheureusement ce que je raconte ici est la vérité donc ce n'est pas la peine de me proférer des menaces. Ma famille et moi devons vivre avec ce handicap tous les jours donc j'estime avoir le droit de m'exprimer et de ne pas garder le silence. Une personne m'a dit qu'il fallait que j'oublie mais comment je peux faire quand je vis avec ce handicap psychique tous les jours.

Fuyez
Retour au 19eme siècle que ce soit les outils ou le management

La Direction, l'informaticien , et la structure sont manifestement inefficaces et incompétents.
Il est évident que les rédacteurs des avis négatifs ne sont pas tous dans l'erreur, et votre tentative de les décrédibiliser ne fait que mettre en lumière votre propre incompétence et amateurisme. Il est temps d'admettre vos lacunes et de travailler sérieusement à les corriger, plutôt que de continuer cette mascarade de fausse perfection.

PRENEZ VOTRE RETRAITE,(supprimé par l'administrateur) ET LAISSEZ LES JEUNES TRAVAILLER.

Mon expérience au sein de cette société a été extrêmement difficile.
Je me sentais profondément malheureuse et épuisée chaque jour.
Heureusement, j'ai pris la décision de partir à temps.
Je déconseille vivement le Journal Spécial des Sociétés.
Il semblait nécessaire de se concilier les faveurs de la direction et de leurs amis pour espérer un semblant de tranquillité.
Le travail était ennuyeux, répétitif, et il n'y avait aucune perspective d'évolution.
La directrice? Je vous déconseille de faire connaissance avec elle.

Bonjour,
Moi aussi je suis victime d'harcèlement et de mobbing de la part de la directrice. C'est une vielle femme qui croit qu'on est toujours en 1970. Fuyez! Je déconseille fortement !

Il y a des fautes d'orthographe sur ce site, j'ai pas pu lire beaucoup de chose vu que le temp de rechargement d'une page est calculé sur la vitesse de l escargot.

Normalement le vrai nom de la société est changé à "JSS Mobbing"

(supprimé par l'administrateur) est tout simplement déplaisante: elle est bipolaire, narcissique, déguelasse, hautaine et tyrannique.

Cette entreprise est figée dans le passé, où chaque aspect de la vie des employés est scruté, leurs vies personnelles et leur manière de s'habiller ne lui échappent pas. Les employés sont poussés au burn-out, pour finalement se voir proposer des ruptures conventionnelles.

Pire encore, la direction encourage et récompense ces agissements.

Une entreprise à fuir d'urgence.

Je vous invite à partager le lien de cette page sur les réseaux sociaux pour montrer le vrai visage de ces monstres. Il est important de sensibiliser les autres afin qu'ils ne tombent pas dans le même piège.