Les salaires sur les positions chez MICHAEL PAGE INTERNATIONAL FRANCE
Salaire estimé
€ 4583
Salaire médian chez MICHAEL PAGE INTERNATIONAL FRANCE
€ 166Salaire le plus bas
€ 4520Le salaire moyen
€ 16666Salaire le plus élevé
MICHAEL PAGE INTERNATIONAL FRANCE recrute pour des postes:
régisseur général
Rémunération
38 - 41 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
sous la responsabilité de la Directrice des Salles de Spectacle, vous déterminez et validez la faisabilité et les conditions techniques des manifestations, vous planifiez les activités techniques générales de la saison culturelle et encadrez le personnel technique en concertation avec votre homologue au Théâtre Olympe de Gouges
consultant seo
Rémunération
45 - 46 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
vous réalisez des audits techniques et des analyses de logs
vous mettez en place de stratégies éditoriales
vous mettez en place de campagnes de netlinking
vous travaillez sur des stratégies Youtube, podcasts
vous identifiez des nouveaux leviers de croissance
vous réalisez des benchmarks concurrentiels
vous êtes en charge de la conception SEO/UX et des synergies SEO/SEA
vous procédez à la réalisation de bilans de campagne
Exigences
vous possédez une expérience grands comptes sur des sites importants et complexes
vous possédez une bonne maîtrise des outils SEO et des outils analytics
vous êtes à l'aise avec la suite d'outils Google
vous avez une aisance rédactionnelle et orale
ambitieux, vous êtes dynamique et force de proposition
organisé et rigoureux, vous savez prioriser
vous maîtrisez le SEO dans sa globalité : Des sujets techniques mais aussi sémantique, stratégique et netlinking
représentant commercial
Rémunération
45 - 50 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
La langue
anglais
Responsabilité
piloter et assurer le suivi des ventes afin de permettre l'atteinte des objectifs
définir et mettre en place des plans de vente stratégiques visant à développer le business et la performance
gérer le CRM
assurer la collaboration entre l'équipe de vente et les autres départements pour optimiser les processus de vente
assurer la satisfaction client
assurer le reporting, créer et présenter les rapports de vente détaillés, les pipelines et les prévisionnels, analyser ces données pour optimiser la performance commerciale
responsable de projets immobiliers
Rémunération
50 - 60 k€ brut annuel
55 - 65 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
vous contribuez à la maîtrise du foncier, à l'étude des opportunités répondant aux évolutions et enjeux de l'immobilier
vous participez à des actions de développement, d'aménagement ou de réponses aux appels d'offres
vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans acquise en promotion immobilière
porter l'ambition décrite et donner le sens des transformations culturelles et opérationnelles qui en découlent
vous pilotez le montage administratif, financier, juridique et technique du dossier de conception
votre pragmatisme et leadership vous permettent de piloter des équipes prestataires avec réactivité et challenge
contribuer à la politique RSE de GRDF
vous préparez et suivez la phase d'exécution jusqu'à la livraison
Exigences
expériences de management d'équipes et de projets
capacités d'analyse, de synthèse, et de communication à l'oral comme à l'écrit
expériences prouvées de conduite du changement
responsable du partenariats
Rémunération
65 - 70 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
La langue
anglais
Exigences
rédaction et mise en forme des notes, contrats et/ou rapports, relatifs à son domaine d'intervention et en assurer le suivi
travailler en équipe pluridisciplinaire/en réseau
analyse juridique
ethique et déontologie médicale
connaissance de l'environnement législatif et réglementaire propre à l'activité de recherche
méthodes de recherche clinique
droit de la propriété intellectuelle/valorisation
droit de la santé , règles de bonnes pratiques
Responsabilité
accompagner les départements de la DRCI dans les montages contractuels notamment par l'analyse, la négociation et/ou la rédaction des différents contrats dans le domaine de la recherche clinique
sensibiliser et informer les professionnels du CHU de Bordeaux sur les enjeux et contraintes liés aux partenariats ; accompagnement et conseil des équipes sur l'encadrement juridique applicable aux projets européens ; mission d'expertise, conseil technico-réglementaire et veille sur les ressources biologiques
chief data officer
Rémunération
50 - 60 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
La langue
anglais
Responsabilité
définition et mise en oeuvre de l'organisation cible de la fonction data de nos clients et des processus structurant leur fonctionnement
choix de solution et gestion de RFP éditeur/intégrateur et accompagnement à la conception et au déploiement des solutions auprès des utilisateurs
programme de développement de la culture data de nos clients par le biais de modèle de compétence et plan de formation/recrutement ainsi que de plan de communication
Exigences
vous êtes déjà intervenus de façon significative sur la transformation data d'une entreprise
ingénieur en mécanique
Rémunération
19 - 20 k€ brut annuel
47 - 50 k€ brut annuel
45 - 60 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
La langue
anglais
Responsabilité
guider et superviser les Dessinateurs Projeteurs dans la conception des produits conformément aux exigences spécifiées
assurer le soutien technique à la vente
identifier les exigences des spécifications contractuelles
guider le Dessinateur Projeteur
intégrer les retours d'expérience
participer activement aux réunions de projet et communiquer efficacement avec les parties prenantes internes et externes
sur les projets, assurer le pilotage des actions de revue des données d'entrée, préparer et présenter les revues techniques
assurer l'intégration et les interfaces dans l'équipe projet
Exigences
de formation de type Bac +5 Technique, un diplôme d'Ingénieur Généraliste, à dominante mécanique ou énergétique ou une formation Technicien minimum, justifiant d'une expérience dans les systèmes hydrauliques/gaz vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience professionnelle dans le domaine industriel
de formation de type Bac +5 minimum Technique, un diplôme d'Ingénieur Généraliste, à dominante mécanique ou énergétique ou une formation Technicien minimum, justifiant d'une expérience dans les systèmes hydrauliques/gaz, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience professionnelle dans le domaine industriel
vous avez des connaissances en machines tournantes particulièrement les systèmes auxiliaires associés
vos compétences interpersonnelles feront la différence : Sens du relationnel, bon niveau de communication, autonomie, capacité d'analyse et de synthèse, gestion des priorités, esprit d'équipe
de formation Bac +5 minimum en génie mécanique, idéalement Ingénieur, vous justifiez de 3 ans d'expérience professionnelle à minima à un poste similaire dans l'industrie qui a vous a permis de développer des connaissances approfondies en mécanique
de formation Bac +5 minimum, idéalement Ingénieur de formation en génie mécanique, vous justifiez de 5 ans d'expérience professionnelle à minima à un poste similaire qui a vous a permis de développer des connaissances approfondies en mécanique
assistant de direction
Rémunération
45 - 55 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
La langue
anglais
Exigences
vous êtes force de proposition, réactif et vous avez la capacité à travailler avec de nombreux interlocuteurs
vous êtes organisé, vous possédez de bonnes qualités relationnelles et avez le sens des responsabilités et de la diplomatie
vous maîtrisez le Pack Office et Outlook
Responsabilité
organiser la logistique des réunions, participation aux CODIR, effectuer les comptes-rendus et suivre l'avancée des actions
rattaché au Directeur des Finances Groupe, vous assurez l'assistanat du Directeur dans le cadre de ses missions générales stratégiques et spécifiques afin d'optimiser son activité et son temps
préparer les présentations et dossiers nécessaires en vue des diverses réunions
gérer efficacement votre agenda et votre boîte mail, en anticipant les événements et les éventuels conflits de dates et en priorisant en fonction des directives ou de l'intérêt du service
organiser des déplacements en France ou à l'étranger de manière à éviter les contraintes et faciliter la fluidité des opérations
accomplir avec rigueur, précision et dans les délais impartis les missions qui vous sont confiées en intégrant la gestion des urgences et des imprévus
assistant rh
Rémunération
32 - 35 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
organiser les réunions des instances représentatives du personnel
suivre et mettre à jour le calendrier social
contribuer à la gestion administrative des dossiers en lien avec les Juristes et les cabinets d'Avocats/huissiers
faciliter la communication au sein de la direction
organiser les formations de l'équipe
Exigences
vous êtes autonome, faites preuve d'une appétence pour la gestion administrative
assistant rh
Rémunération
32 - 35 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
organiser les réunions des instances représentatives du personnel
suivre et mettre à jour le calendrier social
contribuer à la gestion administrative des dossiers en lien avec les Juristes et les cabinets d'Avocats/huissiers
faciliter la communication au sein de la direction
organiser les formations de l'équipe
Exigences
vous êtes autonome, faites preuve d'une appétence pour la gestion administrative
Évolution des revenus pour le poste de ingénieur
0700 €1.4k €2.1k €2.8k €3.5k €4.2k €
0700 €1.4k €2.1k €2.8k €3.5k €4.2k €
4.3k €
2025
4.2k €
2026
Évolution des revenus pour le poste de chef
0700 €1.4k €2.1k €2.8k €3.5k €4.2k €
0700 €1.4k €2.1k €2.8k €3.5k €4.2k €
4.3k €
2025
4.2k €
2026
Évolution des revenus pour le poste de commercial
0700 €1.4k €2.1k €2.8k €3.5k €4.2k €
0700 €1.4k €2.1k €2.8k €3.5k €4.2k €
4.3k €
2025
4.2k €
2026
Évolution des revenus pour le poste de directeur
0700 €1.4k €2.1k €2.8k €3.5k €4.2k €
0700 €1.4k €2.1k €2.8k €3.5k €4.2k €
4.3k €
2025
4.2k €
2026
Évolution des revenus pour le poste de responsable maintenance
0700 €1.4k €2.1k €2.8k €3.5k €4.2k €
0700 €1.4k €2.1k €2.8k €3.5k €4.2k €
4.3k €
2025
4.2k €
2026
Évolution des revenus pour le poste de chargé d'affaires
0700 €1.4k €2.1k €2.8k €3.5k €4.2k €
0700 €1.4k €2.1k €2.8k €3.5k €4.2k €
4.3k €
2025
4.2k €
2026
Évolution des revenus pour le poste de conducteur de travaux
0700 €1.4k €2.1k €2.8k €3.5k €4.2k €
0700 €1.4k €2.1k €2.8k €3.5k €4.2k €
4.3k €
2025
4.2k €
2026
Évolution des revenus pour le poste de acheteur
0700 €1.4k €2.1k €2.8k €3.5k €4.2k €
0700 €1.4k €2.1k €2.8k €3.5k €4.2k €
4.3k €
2025
4.2k €
2026
Évolution des revenus pour le poste de architecte
0700 €1.4k €2.1k €2.8k €3.5k €4.2k €
0700 €1.4k €2.1k €2.8k €3.5k €4.2k €
4.3k €
2025
4.2k €
2026
Évolution des revenus pour le poste de chef de produit
0700 €1.4k €2.1k €2.8k €3.5k €4.2k €
0700 €1.4k €2.1k €2.8k €3.5k €4.2k €
4.3k €
2025
4.2k €
2026
Évolution des revenus pour le poste de chef d'équipe
0700 €1.4k €2.1k €2.8k €3.5k €4.2k €
0700 €1.4k €2.1k €2.8k €3.5k €4.2k €
4.3k €
2025
4.2k €
2026
Évolution des revenus pour le poste de conducteur
0700 €1.4k €2.1k €2.8k €3.5k €4.2k €
0700 €1.4k €2.1k €2.8k €3.5k €4.2k €
4.3k €
2025
4.2k €
2026
Évolution des revenus pour le poste de responsable logistique
0700 €1.4k €2.1k €2.8k €3.5k €4.2k €
0700 €1.4k €2.1k €2.8k €3.5k €4.2k €
4.3k €
2025
4.2k €
2026
Évolution des revenus pour le poste de consultant
0700 €1.4k €2.1k €2.8k €3.5k €4.2k €
0700 €1.4k €2.1k €2.8k €3.5k €4.2k €
4.3k €
2025
4.2k €
2026
Évolution des revenus pour le poste de contrôleur de gestion
0700 €1.4k €2.1k €2.8k €3.5k €4.2k €
0700 €1.4k €2.1k €2.8k €3.5k €4.2k €
4.3k €
2025
4.2k €
2026
Données basées sur les offres d'emploi publiées par l'entreprise
Les salaires sur les positions chez MICHAEL PAGE INTERNATIONAL FRANCE