
Crèche à taille humaine, très bons professionnels!
Ma fille y est depuis 1 an et s’est très vite adaptée à la vie de la crèche et s’y sent très bien. Je retrouve mon enfant épanoui et ravi d’y passer ses journées. Je la laisse en toute confiance.
J’ai travaillé chez My baby crèche et je suis surprise de ce je lis. La gestionnaire est une personne entière et à l’écoute de son équipe je serais resté sans aucune hésitation si mon mari n’avait pas été muté je lui est même proposé d’ouvrier des crèche dans le sud pour avoir des employeurs comme elle c’est rare de nos jours je retravaillerai pour elle sans aucune hésitation !!!!!
Je suis effectivement très étonnée des critiques qui sont portées à la gestionnaire.
Equipe sympathique et dynamique. Respect du rythme et du développement de chaque enfant. Les activités proposés sont variés et adaptés à l'âge des enfants.
Je vous rejoins à 100%
Revenu net [EUR]
Bénéfice net / Perte nette [EUR]
Données générées à partir des états financiers de la société provenant de INPI
Elles sont créatives , propose toujours de nouvelle idée , respecte toutes les normes. Elles sont de très bonne professionnelle .
Quelles activités ou approches pédagogiques sont proposées pour favoriser l’éveil et l’autonomie des enfants ?
Environnement de travail bienveillant : MY BABY CRECHE met l’accent sur le bien-être des enfants ainsi que celui du personnel, créant ainsi une atmosphère positive et collaborative.
Possibilité d’impact positif : Travailler avec des enfants en bas âge permet de contribuer activement à leur développement et à leur épanouissement quotidien.
Formation et développement : L’entreprise offre des formations continues pour améliorer les compétences des employés, notamment en termes de pédagogie et de gestion d’enfants.
Rémunération parfois inférieure à la moyenne : Les salaires peuvent être considérés comme moins compétitifs comparés à d'autres secteurs, malgré la responsabilité importante.
Charge émotionnelle : Le travail avec de jeunes enfants peut être émotionnellement exigeant, nécessitant une gestion du stress et des attentes des parents.
Flexibilité limitée : Les horaires de travail peuvent être rigides, en fonction des besoins de garde des enfants, ce qui limite parfois l'équilibre vie professionnelle/vie personnelle.
Résumé généré par l'IA. En cas d'erreurs, veuillez les signaler ici : signaler.
Ancienne salarié
J ai été obliger de répondre et de dire que tout va bien
J’ai effectué un stage à my baby creche , les personnes qui m’on accueilli sont très bien veillante , veille vraiment au bien être des enfants et à leurs développement , elles sont très investis dans leurs travails ce qui est très rare dans les stages que j’ai pu faire. Elles m’ont toutes appris énormément et grâce a tout ce qu’elles m’on appris je m’en sert pour mes autres stages. Elles sont vraiment excellentes et si j’avais des enfants je ne douterais même pas de l’es inscrire dans cette crèche.
Alors normalement ils parlent français où anglais?
Il y a un atelier d'anglais une matinée par semaine ce qui est très bien pour des enfants âgés de 4 mois à 3 ans.
Un parents anglais à été refuser il travaillait à côté de la micro creche , il travaillait au technique de palaiseau , la raison ? Il parlait anglais et les pro ne sont pas former
Combien y a-t-il de baby-sitters pour, par exemple, 5 enfants ? Merci , car c'est assez important.
Arrêter de mentir
Je ne suis pas d’accord. Je n’ai jamais trouvé la crèche sale.
Ma fille y est depuis 1 an et je la récupère toujours avec des vêtements propres.
Et je rejoins le même commentaire concernant les chaussettes qui effectivement restent blanches même après une journée entière à la crèche!
Y a-t-il des chefs d'équipe dans l'entreprise qui gèrent leurs groupes ?
Gérante et non proprio? Ou est ce qu'il est passé?
On peux pas parler pour l instant le dossier est suivi avec l inspection du travail et la médecine du travail
Pression psychologique ,il faut tous le temps comprendre la gérante,mais personnes la comprend
État psychologique de la gérante douteux
Ramène ces filles à la crèche
Difference de Salaires/ une pro avec des avantages et l autre non alors que arriver en même temps
Contrat 35h mais réellement 37heures
Payé quand elle le souhaite
Baisse du salaire quand on n écoute pas la gestionnaires
Refus des avantages du salarié...
Le dernier point elle a agresser une salarié ya quelque mois en pleine section avec des enfants autour
À cause de la pandémie du coronavirus qui dans MY BABY CRECHE est au téléphone?
Les employés travaillent-ils toujours à domicile? Merci de me dire un peu plus
Est-ce qu'on peut gagner de 600 € à 2100 € chez MY BABY CRECHE, comme dans des entreprises similaires?
C est le smic
Pour avoir une augmentation faut faire tout ce que (supprimé par l'administrateur) veut
1328e en 35h ,vers 1400e en 37h
Arrangement à l amiable des 37h payer en heure sup , mais on c est rendu compte que tous les collègue , ne sont pas payer pareil
Si sa va elle supprime les 2h sup sauf que 2h sup par semaine sa fait 9h ,9h en heure sup fait beaucoup sur une petite fiche de paie
Et elle en joue
2 collègue moins d un an ancienneté , en arrêt maladie pour covid
(supprimé par l'administrateur)
L'entreprise offrira-t-elle des primes supplémentaires pour les heures supplémentaires ? Merc de me reinseigner
Oui
Des plaintes ont été déposer
Je recherche un emploi comme infirmière. Ils ont des postes vacants dans MY BABY CRECHE?
Il ni a pas d’infirmière