NEW BALANCE FRANCE RETAIL SARL Salaire
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Neuilly-sur-Seine
29 RUE DU PONT, 92200 NEUILLY SUR SEINE
SIREN:
819084682
Commerce

Les salaires sur les positions chez NEW BALANCE FRANCE RETAIL SARL

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

NEW BALANCE FRANCE RETAIL SARL recrute pour des postes:

superviseur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an - dans la vente

Exigences

  • procédures d'encaissement
  • encaisser le montant d'une vente
  • disposer des produits sur le lieu de vente
  • accueillir une clientèle
  • proposer un service, produit adapté à la demande client
  • expérience souhaitée dans le commerce de détail ou bonne compréhension de ce qu'il faut à un magasin de sport pour réussir

Rémunération

  • selon profil

Responsabilité

  • vous serez en charge d ouvrir et fermer le magasin en suivant les procédures de l'entreprise ; de former et soutenir les conseillers tout en réalisant les tâches et objectifs de l'équipe de direction du magasin, atteindre ses indicateurs de performance
  • en tant qu'ambassadeur/drice de la marque, vous serez chargé de servir de modèle et de former les conseillers en magasin, en incarnant les valeurs de New Balance dans un environnement hautement dynamique

assistant manager

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • côté RH, le candidat retenu sera chargé de fournir des conseils RH de première ligne, de soutenir les managers dans les questions liées aux personnes, de recruter et d'intégrer, de gérer le cycle de vie des employés et l'administration des RH

Exigences

  • avez de grandes compétences informatiques
  • êtes un entreprenant confiant avec de solides compétences interpersonnelles

conseiller clientèle

Exigences

  • clear and concise communicator
  • strong organisation & Time Management skills
  • strong numeracy and literacy skills
  • experience in a similar role or industry
  • strong problem-solving ability
  • self-motivated, ability to work as part of a team or alone
  • strong attention to detail
  • good relationship builder with internal and external customers

Responsabilité

  • ensure orderbook is valid with correct customer information, dates, order types, prices and discounts and any issues are identified and resolved with urgency
  • manage all aspects of the proforma process from order placement to delivery ensuring correct procedures are followed
  • ensure cancellations are processed in line with EMEA policies
  • ensure that minimum standards are met in all aspects of the role and procedures are followed correctly
  • consumers - All calls, emails and off-line enquiries to be logged and resolved promptly and efficiently
  • ensure product and technical knowledge is kept up to date by utilising colleague expertise, NB link resources and web research
  • test and Implement any process improvements as required
  • manage day to day customer service activities with the aim to fulfil customer and consumer requests, queries and provide creative solutions

directeur de magasin

La langue

  • anglais

Exigences

  • 5 ans d'expérience dans la gestion d'un commerce de détail
  • capacité avérée à atteindre les objectifs de vente/respecter les budgets
  • anglais courant
  • compétences avérées en gestion du personnel et leadership
  • expérience dans l'encadrement, le pilotage et le développement d'une équipe
  • expérience dans la gestion des stocks
  • compétences avérées en merchandising
  • souci du détail

Responsabilité

  • gérer et traiter les livraisons conformément aux attentes de l'entreprise
  • mettre en place les périodes de soldes et les nouvelles campagnes et vous assurer qu'elles sont gérées efficacement
  • stimuler la rentabilité du magasin en analysant le compte de résultat
  • atteindre les objectifs et stimuler la productivité, en utilisant tous les rapports disponibles pour assurer la réussite des indicateurs de performance
  • opérations
  • gérer le magasin sur le plan commercial, notamment le visual merchandising, le réapprovisionnement, la communication interne en magasin et la vitrophanie
  • effectuer une planification prévisionnelle et créer des plans d'action pour minimiser l'impact et maximiser les opportunités
  • effectuer un retour sur le marché local, la concurrence et les commentaires des clients et vous assurer que ces informations sont bien communiquées à votre supérieur hiérarchique

vendeur

Commerce

  • commerce et vente
  • entreposage et logistique
  • soins infirmiers
  • Commerce et vente
  • Entreposage et logistique
  • Soins infirmiers

Responsabilité

  • atteindre ses indicateurs de performance et contribuer à la performance globale du magasin
  • ouvrir et fermer le magasin en suivant les procédures de l'entreprise
  • encourager l'amélioration continue par des retours d'information continus
  • aider à maintenir le magasin le plus attractif et performant possible en suivant les directives de l’entreprise
  • respecter les politiques et procédures de l'entreprise
  • appliquer les normes en matière de santé, sécurité et environnement dans le magasin
  • effectuer d'autres tâches demandées par l'équipe de direction
  • obtenir l'entière satisfaction des clients en suivant le parcours du client de bout en bout, de l'entrée dans le magasin à la sortie du magasin

Exigences

  • esprit d'équipe
  • compétences en service clientèle
  • passion pour le commerce de détail et la vente
  • désir d'apprendre
  • capacité à effectuer des opérations mathématiques de base et des procédures opérationnelles commerciales d'ordre général
  • compétences en communication efficace
  • disponible pour des horaires de travail flexibles, y compris les week-ends et jours fériés

commercial

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • préparation d’un P&L mensuel pour les comptes clients identifiés comme stratégiques
  • analyse des marges et de la rentabilité par compte clients stratégiques et explication des variances
  • assure la mise en place et la mise à jour des provisions dans l’ERP
  • elaboration de reportings sur les prévisions de ventes par catégorie, par produits
  • participation à l’élaboration des conditions commerciales de ventes annuelles
  • le/la Contrôleur de Gestion Commercial administre et gère les budgets commerciaux , les provisions, les déclarations de chiffres d’affaires et les reportings internes pour nos comptes clients stratégiques
  • déclare chaque mois les Chiffre d’Affaires aux clients et assure des contacts directs avec ceux-ci si nécessaire
  • ensure the implementation and updating of acruals in the ERP

Exigences

  • you will have a good command of Excel, in particular Pivot Tables and advanced functions
  • your rigour, your organisational skills, your commercial sensitivity and your interpersonal skills are assets for this position
  • votre rigueur, votre sens de l’organisation, votre sensibilité commerciale et votre aisance relationnelle sont des atouts pour ce poste
  • you have a good analytical mind and you are able to listen, persuade, be proactive, curious and independent
  • you have a sense of initiative
  • vous avez le sens de l’initiative
  • you have an appetite for collaborative and participative work, while being able to demonstrate autonomy
  • vous avez une appétence pour le travail collaboratif et participatif tout en sachant faire preuve d’autonomie

responsable de magasin

Commerce

  • commerce de détail
  • Commerce de détail

Responsabilité

  • comprendre les attentes des clients et former l'équipe à toujours répondre à leurs attentes, voire à les surpasser
  • guider l'équipe et la former aux produits, technologies NB et produits saisonniers
  • aider dans la coordination des rotations et des horaires
  • minimiser les pertes en mettant en place et en contrôlant toutes les procédures de prévention des pertes
  • soutenir le recrutement, l'intégration, la formation et le développement de l'équipe du magasin
  • analyser la performance du magasin et procéder aux ajustements nécessaires pour augmenter la productivité et l'efficacité
  • obtenir l'entière satisfaction des clients grâce à nos modèles de service et stimuler les ventes par le biais de l'expérience client, en utilisant des techniques de vente poussées pour atteindre les résultats
  • gérer les demandes et la remontée des plaintes des clients

Exigences

  • esprit d'équipe
  • expérience éprouvée à un poste de supervision
  • compétences en communication efficace
  • désir d'apprendre

directeur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail le samedi Salaire à négocier selon expérience

Expérience

  • 2 ans - sur poste similaire

Exigences

  • contrôler l'état des stocks
  • diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation
  • organiser le traitement des commandes
  • organiser, aménager un espace de vente
  • présenter et valoriser un produit ou un service

Rémunération

  • A négocier selon expérience

key account manager

Commerce

  • commerce et vente
  • Commerce et vente

Exigences

  • graduate in Business Administration or other commercial background
  • at least 3 years practical experience as a Sales Representative or Field Agent in the Sport, Fashion or Consumer Goods Industry
  • inspiring and convincing personality
  • analytical and conceptual skills
  • excellent negotiation and communication skills

Responsabilité

  • work closely with Finance/Credit Control to resolve payment issues
  • deliver sales targets