POLYNOTES  Avis

La synthèse des évaluations montre un fort contraste entre des commentaires négatifs sur la gestion et le traitement des employés chez POLYNOTES et des retours positifs sur l'ambiance générale de l'entreprise ainsi que sur les opportunités de développement professionnel. Une évaluation mentionne explicitement le besoin d'amélioration au niveau des salaires et des systèmes de bonus. Une autre évaluation met en avant la forte croissance de la société et semble satisfaite de l'expérience globale.

Que pensez-vous des commentaires sur la gestion et le traitement des employés chez POLYNOTES ? Avez-vous eu des expériences similaires dans d'autres entreprises en forte croissance ?

L'entreprise POLYNOTES recherche un(e) ingénieur(e) d'études - projeteur en industrie nucléaire. Le poste consiste à proposer des solutions techniques pour des produits et équipements industriels en se basant sur les exigences des clients. Ma question est : quelles sont les compétences techniques nécessaires pour ce poste ?

très mauvaise gestion et des employers maltraités

Très mauvaise gestion et des employés maltraités

Très bien à une société en forte croissance

Les avantages ici sont: Bonne ambiance.
POLYNOTES devrait définitivement s'améliorer: Salaire.
Il existe un système de bonus dans POLYNOTES: Pas de bonus.
En général, une pause pendant le travail dure : 15 minutes.
J'évaluerais la possibilité de promotion comme : élevé.
POLYNOTES offre la possibilité de travailler à temps partiel : Non, ne offre pas la possibilité de travailler à temps partiel.
Le développement personnel et professionnel est possible chez POLYNOTES : Oui, one peut se développer professionnellement ici.
Les langues étrangères suivantes sont nécessaires pour travailler dans POLYNOTES : Anglais.
Est-ce que POLYNOTES propose des stages rémunérés pour les meilleurs étudiants ? non.
Le processus de recrutement que je décrirais comme : court.
Le niveau de formation nécessaire pour travailler chez cette entreprise est : Licence.
La relation avec le patron est : mauvais.
Salaire très bas, peu d'avantages, missions peu intéressantes mais bonne ambiance dans l'équipe et travaille assez formateur.(supprimé par l'administrateur)

L'offre d'emploi pour le poste de Développeur(euse) VR-AR applicatif chez POLYNOTES semble offrir des missions variées et intéressantes, en lien avec des technologies de pointe telles que la réalité virtuelle et augmentée. Serait-il possible de savoir si des stages ou des sessions de formation sont prévus pour les nouveaux employés afin de les familiariser avec ces technologies et les équipements utilisés dans l'entreprise ?

La majorité des commentaires sur POLYNOTES soulignent une mauvaise gestion et des traitements inappropriés des employés, bien que certains mentionnent une bonne ambiance de travail. En revanche, un utilisateur se réjouit de la possibilité de développement professionnel dans l'entreprise. Ces avis indiquent des perceptions mitigées sur l'expérience de travail chez POLYNOTES.

Quelles mesures l'entreprise devrait-elle prendre pour améliorer la gestion et le traitement des employés selon les commentaires reçus ?

Le poste d'ingénieur en conception mécanique chez POLYNOTES semble offrir des possibilités d'évolution intéressantes vers celui de chef de projet. Pourriez-vous décrire brièvement le processus de formation interne offert par l'entreprise ?