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Summarius 
14-10-2025 15:09
Avantages :
  • Environnement de travail stimulant : Les employés bénéficient d'un cadre de travail moderne avec des équipements de pointe, propice à l'innovation technologique.

  • Formation continue : L'entreprise investit dans le développement des compétences de ses employés, offrant diverses formations pour améliorer leurs expertises et favoriser l'évolution professionnelle.

  • Esprit d'équipe et collaboration : Les collaborateurs soulignent une bonne ambiance de travail avec une forte cohésion d'équipe, aidant à la réussite collective.

Inconvénients :
  • Charge de travail élevée : Les objectifs peuvent être exigeants, avec parfois une pression importante pour respecter les délais et les standards de qualité.

  • Horaires peu flexibles : Les horaires de travail peuvent être rigides, laissant peu de place pour un aménagement personnel ou une flexibilité dans l'organisation du temps de travail.

  • Communication interne : Certains employés estiment que la communication entre les départements pourrait être améliorée pour optimiser la fluidité des processus et la collaboration.

Résumé généré par l'IA. En cas d'erreurs, veuillez les signaler ici : signaler.

anonyme
Date de l'expérience: 01-10-2021

J'ai postulé pour un poste important chez TRUMPF fin 2021.
La personne en place devait partir en retraite dans les 2 ans.
J'étais prêt à faire + de 30 km (aller) tous les jours (Il n'aiment pas trop le télétravail chez TRUMPF), ce qui montre un motivation correcte, je pense.
Je suis allé faire l'entretien sur place, malgré le covid.
L'entretien s'est passé convenablement, pas de soucis d'un coté comme de l'autre.
Ils m'ont avoué qu'ils hésitaient entre moi et une autre personne et que mon cv leur plaisait tout particulièrement.
TRUMPF était censé me donner des nouvelles rapidement, car j'étais en recherche d'emploi et que j'avais d'autres offres. Ils ne sont pas revenus vers mois. J'ai été obligé de relancer à plusieurs reprises pour qu'on me dise que le poste était sensible et qu'ils ne souhaitaient pas aller trop vite dans une telle embauche (ce qui est compréhensible).
Plusieurs mois plus tard je recontacte TRUMPF qui a finalement changé d'avis et a 'oublié' de me tenir au courant du fait que ma candidature n'était plus retenue.
La réponse par mail était la suivante :

Bonjour M.,
Nous ne donnerons pas de suite à votre candidature, nous avons revu noter point de vue et avons accès le poste plus sur du projets.
Sincères salutations

Donc un message écrit en 30 secondes et bourré de fautes.
J'en conclus qu'une telle entreprise n'a AUCUN respect envers les gens (et sans doute ses employés).
Ghoster les gens c'est déjà nullissime en soit, mais ne pas prendre 1 minute pour envoyer un mail (incompréhensible) c'est inexcusable.
Bonne chance à ceux qui voudraient se frotter à une telle boite.

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Sophie
Question d’expert

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Chiffre d’affaires et bénéfices de TRUMPF MACHINES SARL

Revenu net [EUR]

Bénéfice net / Perte nette [EUR]

0500k1 M1.5 M2 M2.5 M
0500k1 M1.5 M2 M2.5 M3 M
2017
2018
2019
2020
2022

Données générées à partir des états financiers de la société provenant de INPI

Pascal
Question d’expert

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