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Petit mot.
Il s’agit ici de prévenir : dans cette structure, poser des questions peut suffire à vous valoir une sanction déguisée. Les 35 heures mentionnées au contrat en masquent 39 en réalité, sans RTT, et les valeurs humanitaires affichées servent surtout à camoufler des pratiques bien moins vertueuses — devis à la chaîne, chèques encaissés, travail dissimulé.
Le président de Unitia Groupe travaille uniquement pour l’argent… dans un monde où il prétend défendre autre chose.
J’espère sincèrement qu’il retrouvera, dans son paradis immatériel, son temps, son argent… pour, au final, que du néant.
Bonne chance.
Ayant épuisé tous les moyens de faire réagir ce syndic pour qu'il réponde aux demandes du Conseil Syndical et qu'il fasse le travail qui lui est demandé et pour lequel il est rémunéré, je me décide à écrire un avis.
Notre copropriété a décidé d'engager des travaux de rénovation énergétique depuis 2021. A ce jour, tout le travail qui aurait dû être fait par ce syndic a été fait par le conseil syndical. Nous venons de terminer la phase "conception". Mais pour la phase suivante, il y a plusieurs tâches qui ne peuvent être accomplies que par le syndic, à savoir : inscription du cabinet chargé de l'AMO sur la plateforme de l'ANAH pour obtenir la subvention MA PRIM RENOV, demande de prêts (PTZ et avance subvention) à la Caisse d'Epargne et demande de devis pour une assurance dommages-ouvrages. Ce travail a été demandé par le cabinet chargé de l'AMO depuis septembre 2024 (septembre 2023 pour la demande d'inscription ANAH). Si ces documents ne sont pas obtenus au plus tard le 10 janvier 2025, les devis des entreprises ne seront plus valables et le projet sera bloqué, ce qui aura pour conséquence de faire perdre la somme d'environ 50.000 € au SDC (copropriété de 35 appartements). nous ne cessons de les relancer par mail et par tel, ou même en se déplaçant. A chaque fois, il nous est répondu qu'une suite sera donnée le lendemain, mais il n'y a jamais de suite.
Ceci est factuel et se passe de commentaires....
J'ai mis une étoile, puisque O n'est pas permis.
Bonjour
De mon côté j'ai été contraint d'assigner a deux reprises le syndic UNITIA pour annuler deux assemblées générales.
Ce syndic a géré notre copropriété de manière lamentable , et en outre ils ont surfacturé les prestations avec ses partenaires particuliers, aussi je vous invite a re examiner tous vos contrats et faire des devis et vous verrez le delta impressionnant qui en résultera
Dans un 1er temps faites une mise en demeure en lui indiquant qu'en cas de manquement grave vous n'hésiterez pas de les assigner
C'est un syndic malhonnête
Un conseil prenez la fuite lors de la prochaine AG
Kader
Courage, nous venons de fuir Unitia.
Gestion calamiteuse , factures sans justificatifs,des honoraires on sait pas ( factures d'honoraires de travaux non commencés ) et puis aucun relevés bancaires des comptes ..Nous savons que nous allons laisser des plumes, alors essayez d'obtenir le maxumum de reléves bancaires.
A fuir , à fuir .
Courage fuyons.
Bonjour , nous somme dans le même cas. Gestion lamentable , facturations sans justifications...
En quoi consiste l'assignation ?
Nous avons déja effectué une mise en demeure , qui va certainement être complétée par une injonction de faire.
La mise en demeure est faite pour obtenir tous les relevés bancaires de la copropriété , car des nombreuses factures sont sans justificatifs.
Copro à Montreuil 12 lots.
C'est fait , nous avons quitté ce syndic . Le tout est de ne pas laisser de plumes et c'est pas gagné.
Si je pouvais mettre 0 étoile ça aurait été mieux, un syndic …. sans commentaire
H de travail : Travailler plus d'Heure que ce qui était prévu dans le contrat.
Plusieurs assistante de gestion qui ont quitté cette entreprise.. car vraiment une mauvaise organisation interne. Il faut bien réfléchir plusieurs fois avant de vouloir travailler avec eux. Si vous n'y croyez pas, allez tenter votre chance pour voir la vérité des commentaires cités ci-dessous et le mien.
Responsable orgueilleux.
Je suis tellement désolé. Combien d'heures travaillez-vous par semaine? Avez-vous plus de responsabilités que dans le contrat?
Bonjour,
Oui des tâches qui n'ont rien à faire en plus du contrat, au lieu de faire 09H-12H / 14H-18H comme indiqué sur leur site et sur le contrat.
C'est 09H -13H et 14H - 19H voire 19H30 ou plus.
Donc réfléchissez bien avant de vous lancer.
Bonsoir @Nisa94 vraiment désolé pour vous, les heures supplémentaires sont-elles payées par l'entreprise?
Courage à vous
Bonjour Christophe, c'est bien cela le gros problème chez eux, les heures supplémentaires ne sont pas payés.
bonjour Nisa, mais vous les récupérer d'une façon ou d'une autre ces heures ? Comment est ce géré ? Si ce n'est pas indiscret bien sûr :) Merci
Malheureusement je ne peux pas vous répondre plus, car cela est un peu mal de tout déballé sur les réseaux sociaux, si vous voulez vous pouvez tenter. Après j'ai prévenu le problème...Mais mon avis restera négatif vis à vis de cette société.
Merci pour votre réponse, je comprends votre point de vue et le fait de ne pas tout raconter ici. Malgré tout, bon courage, et croyez moi il y a bien pire.. Cordialement
responsable hors sol
@@Nisa94 pensez-vous que jusqu'à cette année cette entreprise est reste intact sans changement dans ses agissements?
Bonjour je suis dans le même soucis que vous avec ceux syndic (Action de groupe) avec l’immeuble merci
Est-ce qu’on vous faisait confiance chez UNITIA ?
Ambiance de travail conviviale : UNITIA est souvent décrite comme ayant une bonne atmosphère de travail où l'esprit d'équipe est encouragé.
Proximité avec la direction : L'entreprise a une structure relativement plate, ce qui permet aux employés d’avoir un accès direct et facile à la direction et de participer à la prise de décision.
Flexibilité au travail : UNITIA offre généralement une certaine flexibilité dans les horaires de travail, ce qui facilite l’équilibre entre la vie professionnelle et personnelle.
Ressources limitées : Comme c’est le cas dans de nombreuses PME, UNITIA peut rencontrer des limitations budgétaires qui affectent les ressources mises à disposition des employés.
Opportunités d'évolution parfois limitées : Dans une structure de taille moyenne, les possibilités d'avancement peuvent être plus restreintes comparées à celles offertes par de grandes entreprises.
Pression sur les résultats : Les employés peuvent ressentir une forte pression pour atteindre les objectifs commerciaux, ce qui peut engendrer du stress.
Avez-vous rencontré des soucis récents avec UNITIA ou tout s’est bien passé ?
Obligations contractuelles non respectées, irrégularités comptables, surfacturations d'honoraires, trop versés à Unitia, devis de travaux à 180 000 euros alors la copro l'a fait faire elle-même pour 30 000 euros.
Un syndic qui ne respecte aucune des obligations légales
Pas d’AG depuis deux ans.
Pas de mise à disposition des documents obligatoires .
Beaucoup d’irrégularités dans les comptes qui sont illisibles. Des facturations d’honoraires dans raison et suspicion de mauvaise utilisation de fonds
Contrat sécurité incendie non renouvelé
Aucun suivi des travaux
Plus qu’un syndic incompétent c’est sans doute un syndic crapuleux
depuis 2022 aucune AGO ne s'est tenue et ce malgré nos diverses demandes. Nous n'avons aucun .moyen de vérifier les comptes. On nous répond lors de nos appels téléphoniques le gestionnaire a changé, problèmes de personnel ....... Plein d'excuses farfelues. Je pense avertir la société de caution peut-être cela fera bouger les choses. . Comment peut-on être si inconscient lorsque l'on pratique cette profession. SYNDIC A FUiR
Bonjour,
Pour information, je déconseille ce Syndic, pire que Foncia.
En tant que propriétaire bailleur, j'ai demandé à ce que la régularisation de charge de l'exercice 2022 me soit transmise, mais malgré mes relances, ils ne prennent pas en compte mes messages.
Ce document doit être généré en même tant que l'appel de charge après validation du budget par l'assemblée générale.
Une très grosse erreur de leur part, qu'il ne tente même pas de rattraper.
Je dois donc lancer une procédure contre ce Syndic.
LE PDF Socheat U ne répond même pas aux emails, et sa messagerie est saturée.
Côté comptabilité, de nombreuses erreurs ont été identifiées avec beaucoup de facture qui n'auraient pas dû étre dans nos comptes, sans compter les prestations de services et la gestion des chantiers déplorables
Bonjour ,même situation.
Impossible d'obtenir la compta,les relevés bancaires.
Pas d'AG depuis 2 ans.
Quelle procédure avez vous fait.?
Bonjour à tous
Je suis issu de la résidence le PATIO à Bondy. J'ai été contraint d'assigner à deux reprises le syndic UNITIA en procédure annulation d'AG. Sa gestion fût catastrophique. Syndic à fuir !
bonjour (supprimé par l'administrateur)il vol argent un point vérifie bien vos comptes vous allez avoir une surprise si vous voulez les mettre en justice il faudrait faire un collectif quand je pose cette question personne répond merci
Je veux participer au collectif.
Des comptes inverifiable
A fuir.
Nous leur courant après depuis des mois pour tenir les AG de 2022 et 2023.
Rien n'est fait.
D'émissions en masse de leur côté car mauvaise gestion.
Nous songeons à les attaquer devant les tribunaux pour mauvaise gestion
Nous aussi on et tomber dans la machine à imbuvable si tu veux les traduire en justice il faudrait il aller ensemble j’ai déjà proposé aucune réponse pas ag regarde des comptes unitia ta fait des petites surprise
Si vous être prêt nous faisons une groupe au tribunal je vous attends j’ai dis comme au autre mais pas raiponce on est là merci
Je veux participer.
Rue Rosny Montreuil
Des comptes inverifiables
je suis d'accord pour aller au tribunal
copro à saint denis
Syndic méritant même pas une étoile ! INEXISTANT sur plus de 3 ans, pas d'AG, pas de réponse au mail et au courrier en recommandé et notre copropriété qui aurait besoin d'une nouvelle toiture se retrouve dans une belle panade (pour rester poli).
Changement de syndic en cours pour nous et heureusement.
A FUIR ABSOLUMENT
Ce syndic était très bien au départ art, mais il n'a été pro actif sur son agrandissement.
Comptabilité complètement defayante pas de AG depuis 2022 pour valider les comptes, erreur de copropriété pour l'affection des factures et incapable de faire un transfert au nouveau syndic
Comme indiqué dans les avis UNITIA c'est tout sauf un syndicat de copropriété. A éviter danger.
en 27 mois , 2 changement de situation siege, fermeture 3 agences, 5 gestionnaires successifs inexperimentes, convocation AG jamais realisé a temps , excuse habituelle : on embauche en compta
lprs transmission dossier a autre syndic : perte de dossiers , comptes erronés , transfert incomplet des fonds , aucun respect de la loi de 1965 qui regit la transmission des dossiers , etc .... A FUIRE ................. UNE MEDAILLE CAR IMPOSSIBLE MOINS
J'attribue une seule étoile à Unitia car il n'est pas possible d'en attribuer zéro. Ce syndic est scandaleux : ils ne font presque rien et le peu qu'ils font est mal fait. Leur business model est de faire signer le maximum de copropriétés neuves pour un mandat de 3 ans. Et ensuite ils font le strict minimum.... à la limite du réglementaire. Les AG de copro sont tenues entre 8 et 10 mois après l'arrêté comptable et en les harcelant pour qu'ils répondent. Les comptes sont mal fait avec une mauvais répartition des dépenses. Le suivi des travaux et entretiens n'est pas fait. Ils ne défendent pas nos intérêts auprès du promoteur suite à la livraison de l'immeuble. Certes Unitia n'est absolument pas cher, mais ils sont inutiles et néfastes pour la copropriété. Je ne conseille surtout pas de signer avec eux.
Messieurs et dames ne fait pas comme ne venait pas dans cette entreprise de (supprimé par l'administrateur) qui vous pique votre par des charges qui vient de nul part jetait avec agence aubervillier ousmane samba et (supprimé par l'administrateur) de la pire espèce et les patrons qui répondre pas au mail il y a pas de suivi travaux aucune réunion por aproger les comptes pour ceux qui paye pas leur charges paye pas leur fournisseur par contre ceux qui serai accord pour monter un collectif pour les attaquer en justice immeuble et la merci avance je viens de sortir de chez eux le comptables ceux tiré le reste de chez cheveux marc 2021 à ceux jour décembre 2023
tres mauvais syndic des delais impossible 2 mois apres rien ne bouge quand on se renseigne des excuses bidons ou on se fait deposer par le tel
Bonjour je suis dans le même soucis que vous avec ceux syndic (Action de groupe) avec l’immeuble merci
Cette entreprise malgré nos nombreux efforts et notre patience n'a jamais tenu ses engagements contractuels en terme de visite de la copro : 0 visites annuelles quand il en était prévu 3 par an au contrat
Aucune gestion des travaux, proposition de devis toujours plus élevés que ceux que nous avions trouvés
Mauvais suivi des paiements de facture : paiement 2 fois des mêmes travaux suite à une 1ere facture envoyée puis refaite
Non convocation des assemblées dans les temps et refus de prendre en compte les remarques
Entreprise à éviter
J'ai mis une étoile sinon je ne peux publier. Mais en fait c'est Zéro Etoile. Ce sont eux qui nous en doivent des étoiles.
J'ai déjà essayé de publier depuis dimanche 03/09/223 mais ce n'est plus une impression, il y a quelqu'un qui bloque avant diffusion. Pas grave, soyons fous.
Je suis propriétaire à Bondy. C'est du grand n'importe quoi.
Ils ont pris en charge des immeubles dont ils savaient que la construction n'était pas achevée, les réserves étaient à peine levées, or chaque proprio a obtenu une attestation d'achèvement de travaux.
On pourrait penser qu'ils sont de mèche avec le promoteur immobilier Pichet (ce dernier a repoussé de plus d'1an la livraison soit disant à cause du covid pour nous offrir un immeuble Bon Pour Destruction).
Concernant Unitia : Factures injustifiées et exorbitantes, chaque question a une réponse des mois après, chaque problème est résolu des mois après. Et je préfère m'en arréter là.
Un certain gestionnaire de la zone de Pantin qui nous a été attribué est un incompétent notoire, une imposture en somme.
Il répond à tout et à rien alors qu'il ne connait même pas les textes, il est hors sujet la plupart du temps.
99% des proprios votants suite à un sondage fait en interne dans un groupe whatsapp ne veulent pas reconduire le contrat mais il nous apprend qu'on est obligé de le reconduire pour un an supplémentaire.
C'est la loi (nous dit-il) alors que c'est l'anarchie dans toute la résidence jusqu'aux parkings souterrains.
Tous les membres du conseil syndical sont d'accord pour la révocation mais ils ne veulent rien entendre.
SYNDIC A FUIR. NE COMMENCEZ MEME PAS A BOSSER AVEC EUX SINON VOUS N'AUREZ PLUS QUE VOS YEUX POUR PLEURER. NOUS ON SEST FAIT AVOIR ALORS SERVEZ VOUS DE NOTRE EXPERIENCE ET DE NOTRE MESAVENTURE. A BON ENTENDEUR
Nos avons vécu la même expérience pour notre copropriété située à Montfermeil. Ce syndic est SCANDALEUX!!!
Bonjour
Syndic de Pantin désastreux, aucune transparence sur les comptes de la Résidence, charges explosives,visite de livraison faite incomplète,aucune réactivité face aux problèmes dans la Résidence Patio à Bondy
Je vous conseille de fuir
Je suis propriétaire dans la même résidence
Syndic dangereux
Ils ne font rien, même pas d’assemblée générale
Fuyez les
Nous avons changé de syndic récemment mais nous sommes assez déçus. Les belles promesses faites ne sont pas tenues. Pas de retour aux mails ni de téléphone de la part de la Direction et des services financiers. A croire que tous les syndics sont pareils. Si quelqu'un connaît un syndic compétent nous sommes preneurs.
Au lieu d'aller chercher des nouveaux contrats au risque d'être débordé, il serait plus judicieux de bien s'occuper des clients présents et le bouche à oreille suffira largement à emmener des nouvelles copropriétés. A bon entendeur salut !
Syndic malhonnête pour ne pas utiliser un autre mot. Il faut le dénoncer pour que les gens sachent à qui ils ont à faire. Bien sûr, on va me répondre que je suis un concurrent ou qu'ils ne comprennent pas mon commentaire... Sauf que oui c'était bien notre syndic et oui on s'est débarrassé de lui dès qu'on a pu.
Une agence qui ne vive même pas sur place et qui interdit le faite de poser le moindre objet sur nos balcons ou jardin privatif. Je le pose une question du coup pourquoi devoir payer plus chère du au faite d'avoir un balcon ou jardin privatif pour qu'au final ont ne puissent même mettre le moindre objet dessus pour ne pas "atteindre à l'aspect et l'harmonie du bâtiment" n'en mais ont rêve la. Ba pas de soucis ont va arrêter de payer dans c'est cas la si ont final ils.ne nous appartiennent pas. Bref nul à (supprimé par l'administrateur) comme agence je ne recommenderais jamais et même je ferais l'inverse.
UNITIA GROUP est le pire syndic que j'ai vu ou connu dans toute ma vie, ils ont pris l'argent et n'ont strictement rien fait en 2 ans hormis la réalisation d'un diagnostic partiel avec un cabinet d'architecte et une recherche de fuite sur 2 demandées et 1 ou 2 petites réparations, même pas une Assemblée Générale qui est pourtant obligatoire !!!!! A éviter et surtout à fuir !!!!!!!!
Parce que c’est la stricte vérité !!!!!
Moi aussi j'ai de gros problèmes avec le syndic UNITIA. Il nous impute des charges monstrueuses et des provisions horsvnormes. Un conseil a fuir et prenez un bon avocat pour éviter de faire dévorer financièrement
Parce que je vis la même expérience. Il faut savoir que les gestionnaire n'ont pas d'habilitation. C'est strictement interdit. Prévenez l'assurance responsabilité civile et la garantie. Quant à notre compte bancaire soit-disant séparé il présente des prélèvements sepa pour SFR, outre mer mobile et la sncf tout ça sans que le syndic se dise je vais changer de banque, le CM n'est pas sérieux. Ben non puisque c'est juste un sous-compte du compte de gestion immobilière du syndic loi Hoguet. Merci de signaler sur signal conso.
Merci infiniment. Tes deboires sont similaire aux miens. J ai envoye une mise en demeure contre unitiz dur ses carences. Puis un courrier pour revocation a inscrire lord de la prochaine AG.je lui ai demande les releved bzncaires et ainfi de szvoir si le compte est separe ou pas ? Aucune reponse...syndic a fuir rapidement et alerter la caisse de garantie
Nous vivons actuellement la même experience
En poste depuis septembre 2021 au service développement commercial, je pense que pour travailler chez Unitia il faut vraiment avoir en tête de vouloir faire grandir la société. L'esprit d'équipe et d'initiative sont nécessaires pour s'épanouir. Il ne faut pas compter ses heures pour faire ses preuves mais cela vaut le coup car les primes et les récupérations sont possibles. Les avis négatifs d'anciens collaborateurs sont compréhensibles, surtout s'ils n'ont fait qu'une semaine ou un mois dans la boite. Par contre, j'encouragerai mes collègues actuels à venir mettre ici leurs impressions (certains sont là depuis la création en 2016). Personne n'est parfait, mais tout est perfectible. Je pense que chacun peut s'épanouir en privilégiant la communication car les patrons sont à l'écoute et conciliants. Travailler avec des copropriétaires et des prestataires exigeants n'est pas simple. On est toujours pris à partie et on doit prendre des décisions souvent dans l'urgence (et souvent contestées !) Je n'ai pas vraiment de problème à soulever mise à part le fait de bosser dur pour réussir à se démarquer tout en œuvrant pour le bien de tous. Et si jamais je ne me sens plus à ma place, et bien je mettrai mon statut en "open to work" sur indeed ;-)
Une journée de travail dure 10 heures.
Avantages: Oui.
Je travaille dans cette entreprise: moins d'un an.
On peut compter sur un contrat ici CDI.
Je reçois mon salaire : fin de mois.
UNITIA offre la possibilité de travailler à temps partiel : Oui, offre la possibilité de travailler à temps partiel.
Le développement personnel et professionnel est possible chez UNITIA : Oui, one peut se développer professionnellement ici.
Les augmentations sont : elles dépendent du poste.
La relation avec le patron est : bon.
Je décrirais mon patron comme : avec esprit d'équipe.
Le service est : bon.
Les supérieurs sont : respectueux.
En poste depuis septembre 2021 au service développement commercial, je pense que pour travailler chez Unitia il faut vraiment avoir en tête de vouloir faire grandir la société. L'esprit d'équipe et d'initiative sont nécessaires pour s'épanouir. Il ne faut pas compter ses heures pour faire ses preuves mais cela vaut le coup car les primes et les récupérations sont possibles. Les avis négatifs d'anciens collaborateurs sont compréhensibles, surtout s'ils n'ont fait qu'une semaine ou un mois dans la boite. Par contre, j'encouragerai mes collègues actuels à venir mettre ici leurs impressions (certains sont là depuis la création en 2016). Personne n'est parfait, mais tout est perfectible. Je pense que chacun peut s'épanouir en privilégiant la communication car les patrons sont à l'écoute et conciliants. Travailler avec des copropriétaires et des prestataires exigeants n'est pas simple. On est toujours pris à partie et on doit prendre des décisions souvent dans l'urgence (et souvent contestées !) Je n'ai pas vraiment de problème à soulever mise à part le fait de bosser dur pour réussir à se démarquer tout en œuvrant pour le bien de tous. Et si jamais je ne me sens plus à ma place, et bien je mettrai mon statut en "open to work" sur indeed ;-).
Merci pour votre opinion. Et quels sont les salaires ? Je vais postuler auprès de cette entreprise
toujours le même qui écrit les seuls bons commentaires. Ne serait-ce pas le patron ou un ami?
Pourquoi pensez vous qu'il s'agirait du patron quelqu'un d'autre ne peut pas émettre ce message? est-ce à dire que cette avis ne reflète pas les réalités de cette entreprise? Cordialement
aucune compétence 3 ans avec eux à cause de la pandémie dès que on à eux l'occasion de les liquider on à pas réfléchis deux fois c'est des vrais (supprimé par l'administrateur)
et pourtant ils se disent d'être une équipe dirigeante expérimentée ? Vous avez eu des expériences différentes avec eux ?
Meme situation
Donc durant trois ans vous n'avez rien acquérir comme connaissance dans cette entreprise?
le syndic UNITIA ne respecte pas et ne fait jamais respecter le règlement de copropriété , il ne prend aucune considération des copropriétaires , ne répond jamais au courrier . il se marie bien avec les conseillers syndicaux magouilleurs, aucun conseil professionnel, si vous lui posez une question sur l'interprétation du règlement il vous colle des frais d'avocat recruté par ses soins ...à déconseiller,,,,à déconseiller....
Quelles sont les règles exactes ? Merci d'avoir répondu
Meme experience! A fuir!!!
mais les autres ont vécu leur expérience en 2021 et vous en 2023 est-ce à dire que depuis tout ce temps cette entreprise n'a pas changer sa façon de manager?