Avis 360 MEDICAL
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Didier
Un poste de Chargé d’Affaires Réglementaires (QARA) logiciel en santé, salaire non indiqué.
Rôle de référent·e unique, rattaché·e au Chief of Staff, avec beaucoup d’autonomie pour structurer le SMQ et porter ISO 13485/MDR, audits, CAPA et gestion des risques dès la conception. Exigence forte : 3 ans mini en QARA santé + bon niveau sur les référentiels logiciels/DM.
Avantage marquant : position centrale, en lien direct avec Direction, Produit et Tech.
Les attentes sont-elles démesurées pour un salaire non affiché, ou c’est un bon deal chez PulseLife ? J’ai intérêt à postuler ?
Céline
Où l’on se sent le plus à sa place : 360 MEDICAL ou DEVNIX ?
Andrée
Comment se porte l'offre de travail chez 360 MEDICAL ? Savez-vous s'il y a des postes disponibles ? Nous serions ravis d'avoir quelques informations récentes.
Cartographie de 360 MEDICAL
Données générées à partir des états financiers de la société provenant de INPI
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