ASS POUR L ACCUEIL DES VOYAGEURS

Responsabilités

• orienter et/ou accompagner les personnes vers les services et/ou structures de soins compétents
• assurer le suivi de l’accès aux services de soins des personnes de la communauté Rom
• renseigner de manière périodique les indicateurs de l’accès aux soins et à la prévention des personnes suivies
  Voir plus +4
• informer le public et permettre l’ouverture de leurs droits en santé lors des permanences et des interventions sur leur lieu de vie
• réaliser des actions d’informations de sensibilisation à la santé sur les lieux de vie et mobiliser les acteurs de la santé pour mener des ateliers collectifs
• sensibiliser les acteurs et les institutions de santé afin de permettre une meilleure connaissance du public Rom pour leur prise en compte dans les services de santé et de droits commun
• remonter les informations collectées sur le terrain à destination de l’association et de la coordination du programme national de médiation sanitaire

Exigences

• une expérience similaire serait appréciée
• très bonne capacité de communication
• connaissance du système de santé et de la protection sociale en France
  Voir plus +5
• diplôme d’état d’assistante sociale ou d’infirmière serait un plus
• aptitude au travail en équipe
• qualités relationnelles et de négociation avec des partenaires nombreux et variés
• maitrise du français
• de formation bac + 2 minimum dans les domaines de l’intervention sociale, de l’ingénierie sociale ou de santé

Avantages

• mutuelle

Gains pour le poste médiatrice

Responsabilités

• dans le cadre d’un programme national d’actions de médiation sanitaire, sous la responsabilité du directeur de l’ASAV et en partenariat avec une équipe de salariés, elle sera chargée de mettre en œuvre et garantir la validité des actions d’accompagnement en santé auprès du public Rom

Gains pour le poste infirmier

Responsabilités

• dans un second temps, elle poursuit son investissement, notamment dans le champ de la santé par des actions d’information et de médiation en santé sur les terrains

L'entreprise recrute-t-elle pour ce poste ?

Responsabilités

• réaliser le traitement administratif et les écrits professionnels liés à l'activité
  Voir plus +9
• analyser la demande et identifier les besoins
• vous participez à la vie de la structure
• conseille et oriente les locataires en difficultés, pour lesquels il peut être amené à établir un budget simplifié
• participer aux réunions partenariales
• détecte les impayés grâce à un suivi régulier des règlements des locataires
• effectue les 1ères saisines
• vous organisez les relais en amont et en aval de la prise en charge
• au sein de la Direction des Affaires Juridiques, rattaché au Responsable du service contentieux, le chargé de précontentieux participe à la prévention des impayés et veille à enrayer les dettes locatives dès leur détection en s'inscrivant dans une démarche sociale active et en ayant recours aux procédures de recouvrement amiable
• analyser la demande et identifier les besoins des usagers

Exigences

• accompagner et conseiller des personnes en difficulté
  Voir plus +9
• expérience demandée : Débutant accepté
• capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
• orienter une personne vers des partenaires relais
• nous recherchons un Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale
• analyser la situation et les besoins de la personne
• renseigner un public, des usagers
• définir un projet d'accompagnement social avec la personne
• capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés
• exemple : travailler efficacement sans responsable

Avantages

• mutuelle
  Voir plus +2
• remboursement transport
• tickets restaurants

L'entreprise recrute-t-elle pour ce poste ?

Responsabilités

• préparer tous les aliments à temps en suivant les recettes et en respectant les règles sanitaires
  Voir plus +9
• rattaché au Chef de cuisine, vous assurez la préparation et la finition des repas, en veillant au respect des différents régimes alimentaires de nos résidents
• nettoyer et entretenir le plan de travail en respectant les bonnes pratiques de sécurité et d'hygiène
• respecter les règles en matière d'HACCP
• utiliser de manière efficace et sûre les équipements standards de cuisine
• suivre les recettes et les instructions de dressage
• aider au nettoyage et à l'organisation de la cuisine et de l'équipement
• réapprovisionner la mise en place au cours du service
• respecter les règles d'hygiène et de production alimentaire
• vous participez à la gestion quotidienne du service et procédez aux commandes des denrées alimentaires

Exigences

• cuire des viandes, poissons ou légumes
  Voir plus +9
• cuisinier : 1 an
• mélanger des produits et ingrédients culinaires
• dresser des plats pour le service
• de formation BEP-CAP cuisine, vous avez acquis une expérience similaire et aimez transmettre votre savoir-faire
• entretenir un poste de travail
• éplucher des légumes et des fruits
• doser des ingrédients culinaires
• préparer les viandes et les poissons
• cuisinier avant tout, une expérience dans le secteur de la santé serait un plus

Avantages

• salle de sport
  Voir plus +8
• mutuelle
• participation aux benefices
• interessement
• tickets restaurants
• remboursement transport
• plan d'epargne
• plan epargne
• titres restaurants