Avis BURGER KING

Toi noir pourquoi servir le plat froid ? Eh toi je vais te couper la tête si tu ennuis moi. toi t’es qui le noir étranger ? eeeeeeh toi t’es le monsieur qui est profite allocations familiales de communauté poubelle ? Qui est tu ? Va retourne dans le pays Mali ! Sénégal ! Tu ivoirien !

Une expérience scandaleuse, à l'image d'un management profondément méprisant.
Cet établissement est malheureusement un exemple affligeant de ce que le management ne devrait jamais être.

La politique de recrutement, et plus particulièrement l'attitude de la directrice, est tout simplement inacceptable. Se permettre de juger un candidat sans même prendre la peine de le rencontrer, de l'écouter ou d'évaluer réellement ses compétences, sous prétexte qu'il ne correspondrait pas au profil recherché, relève d'un mépris particulièrement choquant.

Il s'agit d'un jeune motivé, désireux de travailler pour financer ses études, avec déjà une expérience professionnelle. Le poste était pourtant présenté comme parfaitement adapté à ce type de profil ! Mais visiblement, chez cette direction, on préfère juger sur des impressions plutôt que sur les capacités réelles d'une personne.

Le plus révoltant reste le manque total de considération : une semaine d'attente pour finalement recevoir un refus expéditif, sans véritable explication, sans échange et sans même accorder au candidat la moindre chance de démontrer ce dont il est capable. C'est tout simplement irrespectueux.

On peut refuser une candidature, c'est le droit de toute entreprise. En revanche, prendre les gens de haut, les juger sans les connaître et être incapable de faire preuve d'un minimum de correction professionnelle est une tout autre affaire.

La directrice semble manifestement se croire à la tête d'un établissement de palace, alors qu'avant de prétendre représenter une enseigne, encore faudrait-il en incarner les valeurs fondamentales : le respect, l'éducation, la considération et le professionnalisme.

Une honte pour la gastronomie, mais surtout une image déplorable pour Burger King de confier des établissements à des responsables qui semblent avoir oublié les règles élémentaires du savoir-vivre et du respect humain.

Un candidat n'est pas un numéro, encore moins une personne que l'on peut écarter avec désinvolture. Derrière chaque candidature, il y a un parcours, des ambitions et parfois un jeune qui cherche simplement à travailler honnêtement pour construire son avenir.

Le recrutement ne devrait jamais être un concours de jugement personnel, mais une évaluation des compétences et de la motivation. Il serait grand temps que certains responsables réapprennent cette évidence.

Opportunité chez BURGER KING comme Équipier(ère) de restauration rapide!

Poste à pourvoir pour soutenir une marque en pleine expansion en France. Offre inclut une formation professionnelle de 35h sur 12 mois.

Est-ce que les défis et opportunités compensent le quotidien exigeant? Des retours d'expérience sur le travail chez BURGER KING?

Très déçu, mon burger était froid le ftomage même pas fondu , un échange à été fait à en quantité
Inférieure à burger King houdemont ,

Après plusieurs candidatures pour le service recrutement je n'ai eu aucune réponse. J'ai envoyé des messages sur Linkedin et instagram et toujours pas de réponse malgré des relances. C'est toujours dommage en termes de marque employeur et d'expérience candidat, mais j'espère toujours intégrer l'entreprise.

Bonsoir ,mon passage ce soir le 10/12/2023 a 19h55 un avis sur le Burger King de La Valette du var , la personne Emerick qui fait le service est très professionnel, agréable il a tout mais alors les autres employés mon dieu … une impression qu’ils le prennent pour un larbin ils lui font faire le nettoyage le service en salle la livraison .. avec mes amis nous avons eu vraiment envie de nous lever pour l’aider alors que les autres employés discutés .

Burger King c'est surtout le roi de la bêtise, on prends les clients pour des (Ce contenu a été masqué).

Burger king epinal 88 menus toujours froid lorsque qu'il arrive en plus tu attend 45 mn pour avoir ta commande sur place et dans la salle 8 ° comme à extérieur pas normale vue le tarif du menu brefs c'est des restaurant à mal bouf.

Bouchra de Gonfreville-l'Orcher nous a servi un café personne agréable et souriantes à bientôt

Très satisfait de Grégoire et de son service

Très rapide
Burger tiède
Pas de serviette
Pas de mayonnaise, payé par contre.

Médiocre

Dans un hamburger une j'ai trouvé une fourmis, inamissible !

; {

Sale burger froid personnel catastrophique responsable pas très net et de mauvaise foie a fuire

Plutot Bien

Commander pour 28 € et oublier des sauces et une boisson je trouve ça abuser

Question aux employés:
Quel est le nom de votre mutuelle dd'entreprise merci ?

Les salaires les plus courants ici sont: moins de 2000 d'euros.
J'évalue cette entreprise à 1.
BURGER KING fournit des services pro bono : Je ne sais pas si BURGER KING fournit des services pro bono.
BURGER KING offre un soutien aux personnes handicapées : Non, BURGER KING n'offre pas un soutien aux personnes handicapées.
BURGER KING offre une mutuelle gratuite : Non, BURGER KING n'offre pas une mutuelle gratuite.
Je peux compter sur la formation approfondie chez BURGER KING : Non, je ne peux pas compter sur la formation approfondie chez BURGER KING.
La promotion: Non, il n'y a pas beaucoup de possibilité d'être promu.
Pensez-vous que votre salaire est adéquat à vos compétences ? Non.
Le développement personnel et professionnel est possible chez BURGER KING : Non, on ne peut pas se développer professionnellement ici.
BURGER KING offre la possibilité de travailler à temps partiel : Oui, offre la possibilité de travailler à temps partiel.
Est-ce que BURGER KING propose des stages rémunérés pour les meilleurs étudiants ? non.
BURGER KING recherche des personnes : sans expérience.
Postuleriez-vous à nouveau pour ce poste ? Plus jamais.
Je décrirais mes fonctions comme : ennuyeuses.

Sympa , même si pas toujours facile

Une honte!!! Aucun respect de ses salariés, harcèlement moral agression physique, réflection a caractère sexuel, discrimination .. non respect des consignes médical et des poste aménagé
exemples:
1) le soi disant directeur dit a un salarié " moi j'adore sucer" il fallait voir la scène..
2) personnes ne pouvant rester debout mis devant la porte comme plante verte pendent 6 h .
3) fait mangé ses salariés dans un couloir sur un bac d'acide.
4) film ses salariés pendant leur repas et pauses et s'en serve pour prendre des sanction même a distance ..
5) se permet de poussé physiquement les salariés ...
6) je ne te garde pas car tu pas mal le français ( personne venant d'arriver sur le territoire)

Je m'arrête là mais il yen a bien plus ..
je réside à Montluçon dans l'Allier 03100, une petite ville où tout ce sait même les histoires de ...

A défaut de respecter le code du travail respecter aux moins l'humain.

Une honte!!! Aucun respect de ses salariés, harcèlement moral agression physique, réflection a caractère sexuel, discrimination .. non respect des consignes médical et des poste aménagé
exemples:
1) le soi disant directeur dit a un salarié " moi j'adore sucer" il fallait voir la scène..
2) personnes ne pouvant rester debout mis devant la porte comme plante verte pendent 6 h .
3) fait mangé ses salariés dans un couloir sur un bac d'acide.
4) film ses salariés pendant leur repas et pauses et s'en serve pour prendre des sanction même a distance ..
5) se permet de poussé physiquement les salariés ...
6) je ne te garde pas car tu pas mal le français ( personne venant d'arriver sur le territoire)

Je m'arrête là mais il yen a bien plus ..
je réside à Montluçon dans l'Allier 03100, une petite ville où tout ce sait même les histoires de ...

A défaut de respecter le code du travail respecter aux moins l'humain.