Avis CARDIA PULSE
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Arnaud
Date de l'expérience: 06-01-2020
- Salaire au plus élevé pour ce type de poste dans ce domaine d'activité
- Augmentation de +/- 100€ brut/an.
- Prime de Noël
- Prime de Pas..c...ques + autres... + bonus de 150€ net pour achat de livres
- Repas d'Equipe offert par le patron pour ADV, Direction, Techniciens
- Voiture de fonction
- Carte essence + badge télépéage
- Forfait PDJ, déjeuner + repas
- Forfait Hôtel (revu à la hausse chaque année)
- Etablissement des plannings par les techniciens (arrangeant)
- Axe amélioration pris en compte par la hiérarchie
- Outillage neufs
- Carte bancaire DE SOCIETE !!
En j'en passes, expérience à partir du 06/01/2020 sur une durée de +/- 5 ans
Olivier
Quels aspects de votre expérience chez Cardia Pulse vous ont le plus marqué en termes d'évolution professionnelle et de satisfaction au travail ?
Arnaud
Technicien itinérant recherché pour entretenir des défibrillateurs chez CARDIA PULSE, avec un salaire de 2200€ bruts mensuels plus primes. Le rôle exige rigueur et autonomie pour gérer la maintenance, la livraison et l'assistance client avec déplacements fréquents.
Le salaire et les conditions compensent-ils les exigences et responsabilités? Qui a une expérience similaire à partager ici?
LiDiT
Date de l'expérience: 02-09-2024
(supprimé par l'administrateur) les plus petits détails deviennent des crises. Une seule personne réussit à créer le chaos et à faire porter aux autres ses responsabilités.
LiDiT
Date de l'expérience: 02-09-2024
(supprimé par l'administrateur)préfère fermer les yeux et faire semblant d'agir, les alertes ont été ignorées.
LiDiT
Date de l'expérience: 02-09-2024
Les personnes nouvellement embauchées restent moins de 6 mois.
LiDiT
Date de l'expérience: 02-09-2024
Les initiatives prises ne tiennent jamais tres longtemps.
LiDiT
Date de l'expérience: 02-09-2024
C'est une très petite structure, les employés partie administrative ne restent pas longtemps.
LiDiT
Date de l'expérience: 02-09-2024
L'ambiance toxique est la raison numéro 1.
Suivent l'infantilisation, le peu de place laissée aux initiatives.
LANZI
Date de l'expérience: 08-09-2025
Quel poste précis occupiez vous ???
Edgard
J'ai vécu exactement la même situation que vous, c'est une entreprise à fuir.
Bernard
Bonjour, merci pour votre témoignage. Quel type de poste était occupé et quelles étaient les conditions de travail spécifiques qui ont conduit à cette atmosphère ?
anonyme
Date de l'expérience: 25-04-2022
Qui sont les formateurs et quels critères pour bénéficier d'une formation
Ambre
Quel type de formation vous intéresse exactement ? fournir plus d'informations s'il vous plaît
Jean-Baptiste
Ressentez-vous un véritable esprit de groupe en arrivant chez CARDIA PULSE ?
Clémence
Quelqu’un ici travaille ou a travaillé chez CARDIA PULSE récemment ? Quelle est votre expérience réelle ?
Bernard
Date de l'expérience: 16-10-2025
Lire ce qu'il ya marqué plus haut. Mes commentaires ont été supprimés.
Amélie
J'ai entendu dire que commerce de gros de produits pharmaceutiques et médicaux est l'un des domaines d'activité de CARDIA PULSE. Quelqu'un peut le confirmer?
Cartographie de CARDIA PULSE
Données générées à partir des états financiers de la société provenant de INPI
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