COURIR
Montélimar
SIREN: 837490069
SIRET: 83749006900015
https://www.courir.com/
Activité:
Commerce de détail de la chaussure
Note de l'employeur
3.7/5
basée sur 3 notes
i
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Avis COURIR
Pourquoi travailler à courir ?
Est-ce que le magasin Courir remboursé ?
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Évaluation
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Négatif
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Le plus populaire
Date de l'expérience: 2022-07-15
N'applique pas les prix affichés par erreur
Date de l'expérience: 2022-07-15
N'applique pas les prix affichés par erreur
@plissk
Comment ça les prix sont par erreur? Pourquoi affichés ces prix s'ils sont par erreur?
L’entreprise a été évaluée par l'utilisateur comme: excellente
Vous êtes employeur et vous souhaitez gérer le profil de votre entreprise ?
Cliquez ici pour en savoir plus. Date de l'expérience: 2021-10-15
Question aux employés:
Ras au top
Date de l'expérience: 2021-08-10
La vendeuse d’Arras Kenza Hadjih est ignoble aucune compétences et se permet de faire des remarques
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Date de l'expérience: 2021-07-24
Question aux employés:
Bonjour mon avis n est pas à donner au employer mais au responsable de ce Magasin qui ce fait appeler Jeff qui je pense à pris un peu trop la grosse tête mais d une proportion énormes et surtout qu on devrait virer ou remettre à sa place car pour un responsable de magasin et de son adjoint c est scandaleux de parler avec autant de mépris pour c est vendeurs et surtout devant les clients je demande la mise à pied de ce monsieur nous sommes déjà en train de vivre quelque de difficile dû au covid si en plus sur l’eur lieu de travail c est employés doivent gérer aussi le comportements de ces responsables sous prétexte qu il faut faire de l argent et travailler avec la boule au ventre toute une journée je préfère me passer de baskets qui vient de Chine paye 5 euros au petit chinois ki les a fabriqué. Merci de me lire
Date de l'expérience: 2021-03-25
Journée de travail intense, il ne faut pas avoir peur de la pression, des objectifs bien précis à remplir, mais mise à part, ambiance très agréable et équipe qui s'entraide
+
Évolution personnelle
-
Pas d'avantage financier
@Thibault
quel est le salaire ?
@Thibault
on peut compter sur une formation ?
Date de l'expérience: 2021-03-24
Je travaille chez Courir à temps plein depuis plus de 3 ans
avantages
Tickets restaurant Esprit d'équipe Challenge Sécurité Entre aide Organisation
inconvénients
Reconnaissance Communication Paye Hypocrisie Dotation nike néant
@Elise
Vous recommandez cette entreprise en tant que employé.e ?
@Elise
Je peux compter sur une mutuelle ?
Date de l'expérience: 2021-03-23
Évolution rapide si vous êtes un bon élément Beaucoup de stree D'attente et de résultats Primes très basses Salaire peu motivant sauf si vous travaillez 45h par semaine et que vous travaillez les dimanches Travail physique debout manutention La direction, management descendant, pas d'écoute
+
Évolution
-
Salaire management de l'entreprise
@Aurélien
Je voudrais travailler au sein de cette entreprise. Que faire ?
@Aurélien
Le travail à distance est possible ?
Date de l'expérience: 2021-03-18
L'enseigne ne respecte pas ses collaborateurs. Son seul intérêt est le bénéfice au détriment de ses employés. Salaire très bas pour une charge de travail énorme. Aucun équilibre vie personnelle/vie professionnelle
inconvénients
tout ce qui a été évoqué
@mael
Vous voyez aucun avantages ?
@mael
Le télétravial est-il possible ?
Date de l'expérience: 2020-12-07
Entreprise française; Relation privilégiée avec le siège; Autonomie managériale; Produits de qualité; De belles opportunités d'évolution; Rigueur et exigence.
avantages :
Tickets restaurants/CE/Chèques vacances
inconvénients :
Puissance commerciale à développer
@victor
Qu'est-ce que l'entreprise devrait également changer ? Vous avez des conseils ?
Bonjour à tous. Nous aimerions en savoir plus sur les possibilités de coopération avec COURIR. Le recrutement se fait-il à distance ? L'entreprise finance-t-elle la formation ? L'entreprise garantit-elle des primes au-delà de la base salariale ? Est-il possible de travailler 3/4 temps ? Sincèrement merci de votre aide.
J’estime que l’évaluation la plus appropriée pour le patron sera 10. J’aurais eu du mal à évaluer le rythme de travail, mais si je devais, je le décrirais comme Très rapide. Y a-t-il des horaires de travail flexibles: Oui. Je pense que l’équipe de COURIR mérite la note 10. C’est une évaluation honnête. Ma journée au travail dure 8-16 heures. Il est difficile de dire si l’entreprise va avoir du succès, plutôt Oui, mais je ne suis pas sûr/e. Sur l’échelle allant de 1 à 10, j’évalue les compétences de mes collègues à 8. Est-ce que l’entreprise tire des conclusions après des réunions ? : oui Comment je peux évaluer la direction dans cette entreprise ? : juste. Selon moi, l’entretien d’embauche mérite sur 8 points.
Est-il vrai que les employés de COURIR obtiennent des augmentations plus importantes que dans PLANET SHOES?
Il y a une entreprise MANIFESTO à proximité. Le recrutement la-bàs prend-il moins de temps qu'en COURIR?
Bonjour les amis, dites aux autres à quoi ressemble le travail en tant que Vendeuse/Vendeur - Saint Germain en Laye - 15h - CDI - F/H
Avez-vous peur que COURIR commence à licencier des employés à cause de la pandémie du virus SARS-CoV-2? Qui peut perdre un emploi? Je suis inquiet pour mon travail.
De nos candidats, nous exigeons l'enthousiasme et engagement dans le travail quotidien avec le client. Rejoignez-nous, nous recrutons du 2020-12-14
J'ai entendu dire que commerce de détail de chaussures est l'un des domaines d'activité de COURIR. Quelqu'un peut le confirmer?
Savez-vous s'il y a une nouvelle offre d'emploi dans COURIR à Arles? Je cherche du travail comme vendeuse.
Il y a des retards de team de recrutement, comment viennent-ils à l'entretien? Comment est la COURIR?
Si COURIR organise des réunions d'intégration?
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L'entreprise COURIR recrute à nouveau pour le poste de Responsable De Magasin.
Voulez-vous devenir Responsable D'équipe / Sales Supervisor - C.C Avignon Nord - Avignon Le Pontet - CDI - 35H - F/H? Postulez pour ce poste à Le Pontet.
COURIR Questions fréquentes
Quels postes y a-t-il dans cette entreprise?
Où est située COURIR?
Pour quels postes l'entreprise recrute-t-elle le plus souvent?
À quelle fréquence l'entreprise recrute-t-elle?
Quelle est la date de création de COURIR?
Dans quel secteur l'entreprise opère-t-elle?
Les employés évaluent-ils bien leurs collègues chez COURIR ?
Les employés évaluent-ils bien le patron de COURIR ?
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