Ambiance de travail agréable : Les employés apprécient généralement l'environnement de travail collaboratif et l'entente avec les collègues.
Proximité de la direction : La direction est perçue comme accessible et à l'écoute, ce qui facilite la communication et la prise de décision rapide.
Flexibilité : Les horaires sont plutôt flexibles, ce qui permet un meilleur équilibre entre la vie professionnelle et personnelle.
Rémunération insuffisante : Certains employés estiment que la rémunération pourrait être améliorée par rapport au niveau de travail requis.
Manque d'opportunités d'évolution : Il y a peu de possibilités d'avancement en raison de la taille de l'entreprise.
Ressources limitées : Les employés mentionnent parfois un manque de ressources ou d'équipements, ce qui peut compliquer l'accomplissement de certaines tâches.
Résumé généré par l'IA. En cas d'erreurs, veuillez les signaler ici : signaler.
Ho top
Super accueil et ponctuel je recommande +++
tres tres bien accueillante commercial jointes encore merci merci tout équipe pour votre accueil
J'ai entendu dire que PHISAND est assez proche, ils paient pour des heures supplémentaires comme dans CT AUTO 34?
Salut ! On dirait que CT AUTO 34 est devenue un vrai mystère, plus personne n’en parle. Pourtant, il y avait toujours quelque chose à dire sur cette entreprise. Est-ce que tout s’est stabilisé ou bien il y a des choses qui passent sous le radar ?
Les employés peuvent-ils ajuster leur rythme de travail chez CT AUTO 34 en cas de surcharge ?