Avis FLY CAR
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Florent
Les agent(e)s de comptoir en location de véhicules chez FLY CAR ont des responsabilités variées, comme gérer les activités de comptoir, assurer la satisfaction client et réaliser des activités administratives. Comment se déroule le processus de formation des nouveaux employés pour les préparer à gérer toutes ces tâches différentes ? Quels sont les principaux critères de performance utilisés pour évaluer la qualité du service clientèle fourni par les agent(e)s de comptoir en location de véhicules chez FLY CAR ?
Quentin
Date de l'expérience: 02-02-2024
Après avoir fait un aller retour pour 500€ minimum, je reçois un courrier pour un péage automatique non payer de 1€, si ce geste commercial aurait été fait je n’aurais pas eu 91€ à payer parce que le courrier est arrivé en retard à mon ancienne adresse ! Pas très pro..
stephane
Date de l'expérience: 10-03-2023
très bonne accueil très bon services
Berthe
si tu es au courant, tu peux me renseigner sur leurs prix pour le service de la location utilitaire ? merci d'avance
Chiffre d’affaires et bénéfices de FLY CAR
Revenu net [EUR]
Bénéfice net / Perte nette [EUR]
0600k1.2 M1.8 M2.4 M3 M
0600k1.2 M1.8 M2.4 M3 M3.6 M
Données générées à partir des états financiers de la société provenant de INPI
Nissa
Date de l'expérience: 06-05-2022
Parfait
anonyme
Date de l'expérience: 27-06-2021
Enquête
Le système de bonus de FLY CAR est: Pas de système de bonus.
Le plus souvent, l'entreprise emploie sous contrat: CDI
Les salaires les plus courants ici sont: moins de 2000 d'euros
Avantages: Non
FLY CAR devrait définitivement s'améliorer: Tout
Une journée de travail dure 10 heures
Je travaille ici moins d'un an
FLY CAR est une terrible entreprise
Ma note globale pour l'entreprise est 1
Les avantages ici sont: Aucun avantage
A eviter
Christophe
dans quel département avez-vous travaillé ? pouvez-vous écrire quelque chose de plus sur votre travail pour l'entreprise FLY CAR ?
anonyme
Date de l'expérience: 27-06-2021
Entreprise pas structurée
Jérémy
à quoi ressemble la gestion de cette entreprise ? y a-t-il une hiérarchie ?
anonyme
Zero hiérarchie un employeur qui se laisse submerger par les salariés. Ne donne aucune directive et se plaint du désordre organisationnel
anonyme
Il n'y a aucun service rh, un comptable externe se charge des paies et de la comptabilité four mais l'organigramme est plutôt simple le dirigeant et ses employés pas plus
anonyme
Mauvaise manipulation pour le désaccord sur votre opinion
Charlène
Si un employé a besoin de quelque chose du service RH, que doit-il faire et qui contacter ?
anonyme
Si duplicata de paie il faudra contacter le comptable externe. Pour toute autre demande il faudra s'adresser au dirigeant
Franck
Departamnet HR travaille-t-il tous les jours ?
anonyme
Oui tous les jours
Stephane
Tu sors avec quoi tout les jours ?
Denise
Les employés de FLY CAR considèrent-ils que leur travail a du sens ?
Roland
Quelles stratégies FLY CAR met en place pour encourager la collaboration et la communication efficace entre les différents groupes d'âge au sein de l'équipe ?
Didier
Apparemment, dans FLY CAR, fournisont plan epargne. Est-ce similaire en MOBI PLASTIC?
Cartographie de FLY CAR
Données générées à partir des états financiers de la société provenant de INPI
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