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J'ai entendu dire qu'ils paient bien chez HUMAN AGILITY. Est-ce la vérité ?
Dans quelle entreprise des exigences pour les employés sont-elles plus élevées, en HUMAN AGILITY ou en M2P MCG? Quel est votre avis?
Que demandent-ils à HUMAN AGILITY lors des réunions de recrutement?
Voulez-vous créer un marché du travail et aider les personnes à la recherche d'un travail ? Parlez honnêtement de l'entreprise. Votre vote compte, beaucoup de gens attendent votre commentaire.
Quels agents, en plus des entités commerciales, peuvent utiliser les services de conseil HUMAN AGILITY?
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