PAREJ

Responsabilités

• respectueu-se des cadres légaux Accueils Collectifs de Mineurs et à l’organisation d’activités de loisirs, vigilant-e la sécurité et au bien être moral physique et affectif des enfants

Exigences

• BAFA
• BAFA Complet . Sérieux, ponctuel et dynamique
• appréciant le travail en équipe. Avec l'envie de faire partager son enthousiasme et sa connaissance d'activités variées
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• animateur ou similaire: 1 an
• un profil spécialisé ou des compétences particulières seront bienvenus, le préciser
• animation: 1 an

Gains pour le poste animatrice

Responsabilités

• sous la responsabilité de la Directrice Générale adjointe et du Directeur Général il/elle établit la gestion administrative des salariés des stagiaires et des bénévoles
• par délégation du Directeur Général et sous la responsabilité de la Directrice Générale Adjointe, il/elle agit en autonomie dans la conduite de ses missions et leur rend compte régulièrement

Exigences

• ce poste nécessite un fort engagement personnel, de la rigueur, un esprit d'initiative et un travail d'équipe soutenu

Responsabilités

• animation 'un groupe 'enfants, mis en place de projets, travail en équipe

Exigences

• nous recherchons une personne dynamique, curieuse et motivée

L'entreprise recrute-t-elle pour ce poste ?

Responsabilités

• nous proposons un contrat de franchise
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• les produits commercialisés visent les particuliers et les entreprises
• vous prenez en charge le secteur qui vous est confié et assurez vos actions commerciales en itinérance - Vous réalisez des actions de prospections- Force de proposition, vous conseillez vos clients sur différents produits de service
• vous travaillez en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe et votre hiérarchie
• votre objectif : devenir le/la référent du marché en encourageant une restauration de qualité respectueuse des Hommes, de leur santé et de leur environnement
• nous souhaitons transmettre nos compétences pour qu'ensemble, nous soyons au service de nos clients
• notre enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients
• vous analysez leurs besoins, affinez leurs attentes et leur conseillez les produits les plus adaptés : vous êtes leur conseiller/conseillère permanent et apportez connaissance et expertise produits
• le réseau apporte une assistance permanente en cours d'exploitation des agences
• en véritable conseiller/conseillère, vous assurez un suivi personnalisé de vos clients par une forte présence terrain et établissez avec eux une véritable relation de confiance

Exigences

• enregistrer les données d'une commande
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• techniques de vente
• définir le plan d'action commercial et établir le plan de tournée
• établir un devis
• conseiller un client
• exemple : travailler efficacement sans responsable
• capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
• définir les modalités d'une vente avec un client
• conseiller une clientèle ou un public
• élaborer des propositions commerciales

Avantages

• plan d'epargne
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• voiture de service
• tickets restaurants
• carte carburant
• mutuelle
• ordinateur portable
• voiture de fonction
• salle de sport
• remboursement transport
• plan epargne

L'entreprise recrute-t-elle pour ce poste ?

Responsabilités

• concevoir les schémas et les plans du futur ouvrage ou de l'évolution de l'ouvrage existant
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• encadrer un ou plusieurs piqueteur
• contrôler la conformité, la qualité
• dessinateur tous les éléments pour la réalisation des plans et assurer le suivi
• participer aux réunions de pilotage
• réceptionner les données travaux, pour effectuer les plans DOE
• identifier des contraintes dimensionnelles, fonctionnelles et physiques
• réaliser les visites sur sites
• connaitre, maitriser et appliquer les règles d’ingénierie de partage d’infrastructure
• concevoir et dessiner les études nécessaires aux déploiements d’un réseau FTTH

Exigences

• déterminer des solutions de constructions, d'installations et d'aménagements
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• réunir des données techniques pour la réalisation de plans
• constituer et faire évoluer les nomenclatures des plans, dossiers de définition
• formation : BAC+2
• identifier des contraintes dimensionnelles, fonctionnelles et physiques
• conditions et Avantages
• réaliser et faire évoluer les schémas, les plans de détails, de sous-ensembles ou d'ensembles
• concevoir les nomenclatures des schémas et plans
• réaliser ou modifier les schémas, les épures, les plans des ouvrages, des installations, des aménagements selon les normes et les évolutions de contraintes
• dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Avantages

• interessement
  Voir plus +9
• mutuelle
• salle de sport
• titres restaurants
• voiture de service
• remboursement transport
• voiture de fonction
• ordinateur portable
• tickets restaurants
• plan epargne