Poste assistant(e) de soins en gérontologie, CDI/CDD, débutant à 2 200€ net!
Implique soins bien-être et autonomie des résidents à l'EHPAD Sainte Emilie. Requiert DEAS, DEAMP et certification ASG. Environnement bienveillant, concept Humanitude.
Les critères sont-ils réalistes face au salaire et aux avantages? Des retours de ceux qui y travaillent?
Ambiance conviviale : Travailler chez SAINTE EMILIE peut offrir un environnement familial et chaleureux, favorisant la camaraderie et l'entraide entre collègues.
Flexibilité des horaires : SAINTE EMILIE propose des horaires flexibles, ce qui est idéal pour les employés ayant des contraintes personnelles ou familiales.
Valeurs humaines : L'entreprise met en avant une gestion humaine offrant une écoute attentive aux besoins et préoccupations de son personnel.
Possibilités d'évolution limitées : Selon la taille de l'entreprise, les opportunités de progression de carrière peuvent être restreintes pour certains employés.
Ressources limitées : Dans certaines structures, le manque de moyens peut rendre difficile l'atteinte des objectifs de travail sans surcharge.
Salaire moyen : Le niveau de rémunération peut parfois être moins compétitif par rapport aux grandes enseignes du secteur, bien que compensé par d'autres avantages.
Résumé généré par l'IA. En cas d'erreurs, veuillez les signaler ici : signaler.
De près, je trouve STE EMILIE. Les gens sont-ils plus en harmonie que dans SAINTE EMILIE?
Salut ! On dirait que SAINTE EMILIE est devenue un vrai mystère, plus personne n’en parle. Pourtant, il y avait toujours quelque chose à dire sur cette entreprise. Est-ce que tout s’est stabilisé ou bien il y a des choses qui passent sous le radar ?