Avis SOCAUVOL
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éloïse
Certains candidats ont partagé leurs expériences sur le processus de recrutement avec SOCAUVOL, décrivant des entretiens rapides et faciles. D'autres ont également souligné avoir apprécié travailler pour l'entreprise et en ont recommandé la qualité. Avez-vous des commentaires sur votre expérience de travail avec SOCAUVOL ? Quels ont été les aspects positifs de votre expérience en tant qu'employé chez SOCAUVOL ?
Arnaud
Offre chez SOCAUVOL pour Ouvrier d'Abattoir!
Poste à cadence rapide, impliquant accrochage et découpe de volailles en matinée. Travail du lundi au vendredi, prise de poste dès 4h30. CDI envisageable.
Le travail et les horaires en valent-ils la peine? Qui a une expérience dans ce domaine pour en parler?
O.T
Date de l'expérience: 03-09-2017
25 ans d’ancienneté chez Socauvol
LBcl
Date de l'expérience: 03-07-2023
Une excellente entreprise dans laquelle j’ai effectuée des saisons à plusieurs reprises, en livraison ou en préparation de commande. Merci pour l’opportunité. Je recommande !
Anonyme
Date de l'expérience: 04-09-2022
Salaire ridicule pour un travail difficile physiquement. Aucune prime, aucune reconnaissance
Anonyme
A mon époque, pas de respect du code du travail: pas d’heures de nuit, heures à 25 mais jamais d’heures a 50, pas de repos compensateur, très régulièrement pas de pause
Anonymement
Date de l'expérience: 04-09-2022
Entretien d'embauche
Rapport d'entretien d'embauche pour le poste de Ouvrir d’abattoir
L'entretien s'est déroulé au siège de l'entreprise. Durée de l'entretien d'embauche : jusqu'à 30 minutes. Le candidat a évalué le niveau de l'entretien comme : facile. Les questions étaient faciles. Nombre d'étapes de recrutement : un. Le processus de recrutement a été court. Le candidat a obtenu le poste, mais a rejeté l'offre. L'entreprise n'a pas contacté le candidat après l'entretien. J'ai reçu une offre grâce à une recommandation. Lors de la candidature au poste, il était nécessaire de joindre un curriculum vitae.
On nous fais vite comprendre qu’il faut bosser dure pour ne gagner qu’un SMIC
Anonyme
Après essai, travail dure, conditions de travail difficile, cadence inhumaine, pour un SMIC, et un patron qui parle mal à ces ouvriers
Anonyme
Non, il traite ses employés comme des chiens. Travail dans le froid. Bruit. Rythme de travail difficile. Plus de 70h/ semaines en fin d’année sans jour de repos
Anonyme
Je n’ai pas du tout veku la même expériense… êtes vous sur la bonne page ?
Lbc
Date de l'expérience: 03-12-2022
Les heures sup toujours payés c’est bien pratique pour les fêtes de fin d’année !! Quand on veut bosser le patron est toujours reglo et à l’écoute de nos besoins. Merci
anonyme
Date de l'expérience: 02-02-2022
Code du travail non respecté. Paye misérable. Pas de respect du personnel. Seul l’argent compte.
Anonyme
Les personnes dans les bureaux brassent de l’air. Savent commander mais pas bosser. Pas de respect des temps de travail, ni des lois. Cherche le profit maximum sans prendre en compte l’humain. Salaire = au smic pour tout le monde, sauf les faux Cul qui eux ont le droit à des primes.
Anonyme
Date de l'expérience: 04-09-2022
Les primes sont offert au bon vouloir du patron, et seulement aux gens qui accepte tout.
Anonyme
Nombreuses heures de nuit, heures supplémentaires non réglementaires. Nombreuses erreurs sur les bulletins de salaires. Vive la magouille.
Anonyme
Date de l'expérience: 05-09-2022
Les taux horaires sont différents entre les ouvriers.
Le 13ème mois et un dû. Mais les différences de taux horaires entre gens de meme niveaux ne sont pas normal, ça dépend juste du bon vouloir de la direction
Anonyme
Ils font croire que le 13ème mois et une prime alors que c’est dans la convention collective
Anonyme
Pas de syndicat. Dans quel but ?
Benoît
Bonjour ! Le forum sur SOCAUVOL est bien calme ces derniers temps. Quelqu’un a-t-il des nouvelles ?
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