Une gestionnaire qui met en forme les résolutions d'AG pour exclure un copropriétaire de sa possibilité d'être élu au conseil syndical.
Un manque de suivi flagrant par la comptable qui paie sur notre compte des factures qui ne concerne pas notre copropriété.
Un syndic dont notre dernière AG a voté la possibilité de traduitre en justice pour ses manquements car 20 000 euros ont été payés à tord.
Ce syndic se contente d’encaisser les appels de fonds sans assurer le suivi rigoureux des dossiers, ni répondre aux obligations de gestion courante. Les alertes des copropriétaires sont ignorées ou renvoyées sans solution, parfois pendant des mois, même en cas d’urgence ou de risques sanitaires.
La communication est quasi inexistante, les réponses sont évasives ou absentes, et les réunions sont souvent vides de décisions concrètes. Ce manque d’implication met en péril la bonne tenue de la copropriété et expose les résidents à des préjudices sérieux (nuisances, désordres techniques non traités, absence de responsabilité en cas de sinistre).
Le cabinet semble prioriser les encaissements au détriment de son rôle fondamental : défendre les intérêts collectifs, assurer le suivi technique et réglementaire, et faire respecter les règles de la copropriété.
À fuir si vous souhaitez une gestion sérieuse, réactive et respectueuse des copropriétaires.
Ambiance conviviale : Le cabinet est souvent décrit comme ayant une bonne ambiance de travail, où la collaboration entre collègues est encouragée.
Proximité avec la direction : Les employés bénéficient d’un accès facilité à la direction, permettant une communication directe et efficace pour faire entendre leurs idées.
Possibilités de développement personnel : Le cabinet offre des opportunités pour développer ses compétences grâce à des formations régulières et un accompagnement personnalisé.
Structure de petite taille, ce qui peut limiter les opportunités de progression de carrière au sein de l’entreprise elle-même.
Charge de travail parfois importante et exigeante, nécessitant une grande capacité d’adaptation et de réactivité de la part des employés.
Ressources limitées : En tant que cabinet peut-être plus modeste, les ressources matérielles et humaines peuvent parfois être insuffisantes pour répondre à tous les besoins.
Résumé généré par l'IA. En cas d'erreurs, veuillez les signaler ici : signaler.
Revenu net [EUR]
Bénéfice net / Perte nette [EUR]
Données générées à partir des états financiers de la société provenant de INPI
| Salaires & Effectif | 2016 |
|---|---|
| Salaires et charges sociales (€) | 935 k |
| Salaires et traitements (€) | 299 k |
| Marge d’exploitation (%) | 0 |
| Marge nette (%) | 0 |
| Résultat d’exploitation (€) | 43 k |
| Résultat net (€) | 11 k |
| Trésorerie disponible (€) | 4,9 M |
| Autres dettes financières (€) | 3,1 k |
| Capital social (€) | 3,8 k |
Cabinet malhonnête et de mauvaise foi.
Le cabinet corraze a réalisé des travaux de façon illégale et nous a facturé un montant trois fois supérieur au devis (que nous n’avions pas accepté) sans aucune explication.
Propos mensongers affirmés et répétés malgré les preuves évidentes pour nous faire payer des travaux qui n'étaient pas à notre charge et qu'ils avaient réalisés de façon illégale, mauvaise foi jusqu'à affirmer qu'un document notarial n'a “aucune valeur”, pas de réponse à nos RAR.
À éviter absolument
Equipes compétentes et réactives pour un syndic , dimension familiale appréciable
Est-ce que c'est un syndic qui est à l'écoute et s'efforce de donner satisfaction à chacune de vos réclamations ?
Le cabinet Corraze est un syndic tres competent, diligent et réactif. Il facilite réellement la vie du conseil syndical. A recommander !
Bonjour, c'est vraiment génial. Pourriez vous me dire comment s'effectue la procédure pour se faire accompagner par se syndic?
Pas ouf... Mauvaise experience
Très grande incompétence, à éviter
L'une des pires expérience de syndic en + de 30ans. Incompétence, malhonnêteté, et malveillance.
Seul l'argent les intéresse; ils ponctionnent à tout va ( puisqu'ils sont rémunérés au pourcentage sur des travaux = plus ils sont onéreux, plus ils foncent) ; aucun professionnalisme + rétention d'information, malgré d'incessantes relances .
Ne réalise pas les missions pour lesquelles ils sont rémunérées. Aucun scrupule à vous balader pendant des mois.
Beaucoup d'erreurs sur des éléments juridiques, comptables, immobilier.
Accointances avec des entreprises tierces ( des amis à eux) // conflit d'intéret , etc..
j'ai les mêmes problèmes surtout depuis la remplaçante de Mr *
EVITEZ CE SYNDIC !!! Je partage tous les avis négatifs déjà postés. Envoyer des recommandés à la chaine alors qu’on a pas d’ardoise à payer .. là ils sont très réactifs (argent facile). Préparez vous aussi à payer 400 euros pour le « pré état daté » lors de la vente de votre appartement (document non légal) .. ils disent qu’on peut l’établir en se connectant au portail mais c’est faux. Je suis ravi de quitter ce syndic !!
EVITEZ CE SYNDIC !!! Je partage tous les avis négatifs déjà postés. Envoyer des recommandés à la chaine alors qu’on a pas d’ardoise à payer .. là ils sont très réactifs (argent facile). Préparez vous aussi à payer 400 euros pour le « pré état daté » lors de la vente de votre appartement (document non légal) .. ils disent qu’on peut l’établir en se connectant au portail mais c’est faux. Je suis ravi de quitter ce syndic !!
Ce syndic est notre syndic depuis plus de 40 ans jamais eu de soucis.
Mauvaise gestion des appartements, délais de réponse extrêmement long. Aucune considération pour leur clientèle pour un dossier datant de plus de 3 ans.
Bizarre avec moi depuis 40 Ans aucun souci?
les locataires ne restent pas car le cabinet ne répond pas à leurs demandes mon appartement est resté vide 1 an ils ont délégué la recherche de locataires à une agence très éloignée qui ne s'en est pas occupée
Comment CABINET CORRAZE évalue l’impact potentiel de l’IA sur les métiers et compétences internes ?
Données générées à partir des états financiers de la société provenant de INPI