Avis CABINET GROUPE ROULLIER
Il est question d’une alternance Chef de Secteur GMS (Paris Sud intramuros) dès septembre 2026, avec salaire non communiqué. Objectif: développer un parc de supermarchés, négocier assortiments/promos/merch et enchaîner les visites quotidiennes comme “ambassadeur” des marques. Exigence clé: autonomie + sens du résultat, tout en étant force de proposition face aux magasins. Avantage principal: immersion terrain dans une entreprise en croissance, bon tremplin vers un poste commercial.
En interne, les attentes sont-elles très élevées pour une alternance, et sans salaire affiché c’est quand même raisonnable? J’aimerais des retours d’actuels/anciens sur la charge et l’accompagnement.
Comment est actuellement la situation au travail chez CABINET GROUPE ROULLIER ? Est-ce qu’il y a quelqu’un qui pourrait partager son expérience ?
Chez CABINET GROUPE ROULLIER ou BILLARD PLOUZEN, où avez-vous senti que votre travail avait un vrai impact ?