Avis CEGOS
Avis à tous les formateurs indépendants : sur le groupe WhatsApp ! Gogogo.
On partage toutes les infos : tjm, CRM partagé, supports de formation et plein d'autres choses ...
Un live se prépare pour échanger sur : comment préparer et anticiper son départ de Cegos. Rejoignez nous là bas ! Ensemble on est plus forts.
Je suis toujours payé en retard par Cegos. Le délai de paiement pour une facture est 60 jours dans leur contrat. Mais même les 60 jours sont pas respectés. Une entreprise de cette taille qui paie des indépendants en retard, c'est inadmissible !
Pas de problème avec les autres organismes de formation : en 15 jours maximum je suis payé. Je préfère travailler avec les autres organismes comme Skolae : meilleur TJM et délai de paiement plus court. Dès que j'ai une meilleure proposition de formation chez un autre organisme sur une date, j'annule la formation Cegos.
Aucun scrupule à annuler au dernier moment avec Cegos. Eux le font bien tout le temps. Qu'ils se débrouillent pour trouver un autre pigeon formateur à la dernière minute.
je suis devenu formateur IA pour cegos sans aucune compétence IA. J'ai juste été habilité et j'ai craché le support.
Cegos vend plein de nouvelles formations IA. Cegos a décliné l'IA sur tous les sujets de formations pour vendre plus de formations et surfer sur la vague IA. IA communication IA vente IA tout.
Ces formations sont inutiles et seront vite obsolètes mais se vendent comme des petits pains car les clients de Cegos sont des pigeons .
Tant que je suis payé en faisant quasiment rien : juste cracher un support et regarder les apprenants faire leurs activités inutiles. pourquoi se plaindre. je m'investis à la hauteur du TJM. Cegos baisse le TJM, je baisse la qualité. Personne ne voit rien.
Je me demande qui il restera à la fin comme formateurs chez Cegos : les nuls, les dépendants financièrement et les profiteurs qui se moquent de la clause de loyauté.
Chiffre d’affaires et bénéfices de CEGOS
Revenu net [EUR]
Bénéfice net / Perte nette [EUR]
Données générées à partir des états financiers de la société provenant de INPI
| Salaires & Effectif | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 |
|---|---|---|---|---|
| Salaires et charges sociales (€) | 38 M | 39 M | 37 M | 29 M |
| Salaires et traitements (€) | 12 M | 12 M | 11 M | 8,8 M |
| Marge brute (%) | 99 | 99 | 99 | 99 |
| Marge brute (€) | 128 M | 123 M | 107 M | 77 M |
| Marge d’exploitation (%) | 0 | 0 | 0 | 0 |
| Marge nette (%) | 13 | 14 | 12 | -3 |
| Résultat d’exploitation (€) | 25 M | 25 M | 20 M | 4,1 M |
| Résultat net (€) | 17 M | 18 M | 14 M | -2,6 M |
| Coût des marchandises vendues (€) | 1 M | 779 k | 665 k | 769 k |
| Achats de marchandises (€) | 944 k | 651 k | 599 k | 678 k |
| Variation des stocks de marchandises (€) | 18 k | -6,4 k | -12 k | 15 k |
| Achats de matières premières (€) | 69 k | 134 k | 78 k | 76 k |
| Trésorerie disponible (€) | 20 M | 17 M | 19 M | 5,5 M |
| Dettes envers les établissements de crédit (€) | 12 k | 28 k | 11 k | 8,1 k |
| Autres dettes financières (€) | 184 k | 175 k | 173 k | 175 k |
| Capital social (€) | 5,8 M | 5,8 M | 5,8 M | 5,8 M |
En 2021, CEGOS a réalisé un chiffre d’affaires de 105 045 970 € et un bénéfice net de 13 732 042 €, traduisant une hausse de 40% en un an.
Ce bilan vous semble-t-il cohérent avec votre réalité terrain ?
RECAP des solutions pour profiter du partenariat Cegos que tous les formateurs indépendants Cegos appliquent:
- vendre aux clients de Cegos ses propres prestations de formation et de conseil
- télécharger les supports de formation Cegos et les retravailler en mieux pour les utiliser pour ses propres formations vendues en direct
- télécharger et copier leurs contacts des responsables formations et apprenants pour vendre en direct
merci à tout le monde pour les conseils dans le groupe whattsapp
Si vous êtes client de Cegos ou apprenant chez Cegos, arrêtez de faire vivre une entreprise qui précarise des gens et fait du salariat déguisé.
Achetez vos formations ailleurs.
Je vois que des avis ont été supprimés. Pas de liberté sur ce site alors que ce qui était écrit par les autres formateurs indépendants étaient vrais.
Sur le groupe WhatsApp, on balance tout tout tout sans filtre et sans censure sur Cegos.
Alors venez dans le groupe WhatsApp partager vos retours d'expérience, les recours judiciaires possibles, comment partir de Cegos en trouvant des alternatives pour le CA.
Je préfère quitter Cegos avant la prochaine baisse de tjm. Les autres organismes de formation ne m'ont pas baisse le tjm.
Nombreux sont les formateurs référencés chez Cegos qui n'animent plus ou très peu.
Les salariés de Cegos nous envoient à nous, formateurs externes, des mails avec plein de smiley.
J'ai l'impression de rajeunir de 30 ans.
Je préfère leur smiley sourire, il est partout.
En général le smiley ça sent la demande complémentaire non payée
Chez Cegos y a que des génies. Un tel potentiel inexploité . Ils auraient pu changer le monde, mettre fin aux maladies, à la famine, aux guerres, au
changement climatique, aux inégalité, aux injustices.... Ils se sont limités à la formation. C'est dommage pour l'humanité . Du gâchis.
Cegos est objectivement maltraitant avec ses formateurs externes. C'est insupportable de travailler avec Cegos. Devoir faire la courbette pour avoir plus de formations, être évalué avec un NPS sur des facteurs qui ne relèvent pas que des formateurs, être mal payé avec des Tjm qui ne couvrent pas la totalité du temps travaillé et qui baissent régulièrement de manière unilatérale.
Ce n'est pas un partenariat, c'est de la soumission.
Le seule moyen de s'y retrouver est de compenser ça autrement, de la même manière que Cegos : sans éthique ni loyauté avec un sourire hypocrite.
Si c'est sur ça que se bâtit une entreprise... Quel sera son (non) avenir avec les transformations profondes en cours et à venir sur le secteur ?
Mdr il vaut mieux rire de cette équipe de chocapic
Je n'utilise pas les outils numériques non plus. J'ai gardé mes fiches d'activités plastifiées pour les formations.
Cegos est objectivement maltraitant avec ses formateurs externes. C'est insupportable de travailler avec Cegos. Devoir faire la courbette pour avoir plus de formations, être évalué avec un NPS sur des facteurs qui ne relèvent pas que des formateurs, être mal payé avec des Tjm qui ne couvrent pas la totalité du temps travaillé et qui baissent régulièrement de manière unilatérale.
Ce n'est pas un partenariat, c'est de la soumission.
Le seule moyen de s'y retrouver est de compenser ça autrement, de la même manière que Cegos : sans éthique ni loyauté avec un sourire hypocrite.
Si c'est sur ça que se bâtit une entreprise... Quel sera son (non) avenir avec les transformations profondes en cours et à venir sur le secteur ?
C'est dans l'esprit Cegos : vintage. Formations vintage avec formateurs vintage de plus de 50 ans qui ne pratiques plus mais sont des pros de la formation standardisée. Supports vintage.
Même la mangeur d'offres des formations rse est vite partie....
Les post it dans les centres de formation Cegos de toutes les couleurs sont tellement utiles. Je les utilise pour toutes les formations. Je fais coller des posts it à tous les apprenants. Chaque formation est ludique et stimulante grâce à la méthode post it.
Les apprenants voient la transformation au retour au travail. Ils gardent des post-it en souvenir.
Souvenir souvenir...
Je préfère les post it orange. Force orange !
Je préfère les post it jaune de Cegos. Force jaune !
La réussite d'une formation chez Cegos se mesure au nombre de post it utilisés. Plus t'utilises de post it plus ton nps est élevé.
Plus de foie gras ce serait mieux.
Ils peuvent encore baisser le tjm de 100 €ht de plus pour du foie gras à la journée de convention annuelle. Ça passera très bien.
Cegos baisse le tjm souvent, quand ils veulent . 50 euros par ci , 150 euros par là. Comme dit Cegos "si vous n'êtes pas contents la porte est là" . C'est quand on parle de tjm qu'on voit leur vrai visage.
Si je suis mal payé je fais le minimum au prix payé pas plus. Tant pis pour le NPS.
Cegos c'est comme les produits laitiers : c'est nos amis pour la vie. Nous les aimons.
Hihihihihi avec des amis comme Cegos pas besoin d'ennemis
Chez Cegos on est une famille. On se tutoie on se connait depuis des années. Les mêmes personnes depuis des années, voire des décennies.
Chez Cegos nous sommes une grande famille qui s'entraide et s'aime sincèrement. C'est pour ça que je travaille aussi le week end et tard le soir pour Cegos. Je ne compte pas mon temps pour ma famille. Je m'investis.
Ce que je préfère chez Cegos? les supports que je dois utiliser pour animer les formations.
Des photos de mecs avec des costards des années 1990. Effet vintage. Des slides remplies de lignes d'informations très détaillées. Chaque espace de slide est bien rempli à volonté. C'est l'ancienne charte graphique, la rouge. Ma préférée.
C'est ça le meilleur chez Cegos : l'intemporalité, le vintage des formations. Comme si on faisait un voyage dans le temps dans les années 1990. La nostalgie c'est ce que les clients adorent. Je pense que c'est ce qui fait le succès de Cegos et la raison pour laquelle j'aime représenter Cegos : je suis autant vintage que Cegos. Le vintage est à la mode.
Oh oui moi aussi j'aime les supports bien optimisés. 120 slides bien remplies pour une formation de 2 jours. Des contenus à jour des dernières nouveautés (plus ou moins). Comme ça, j'ai pas besoin de préparer. je peux lire les slides et animer sur un sujet que je ne maîtrise pas.
Les apprenants sont contents d'avoir tout le contenu détaillé pour pouvoir relire les 120 slides au retour sur leur poste.
Pratique. Effet 2 en 1: support de présentation et en même temps contenu détaillé de la formation.
C'est le génie de la méthode pédagogique de Cegos. Une réputation bien méritée de leader
mondial de la formation. Bravo !
Clause de loyauté oblige. Cegos c'est les best, je confirme et je bénéficie de ce partenariat au maximum de ses possibilités jusqu'à l'os. Je gratte tout ce que Cegos a à m'offrir. Merci Cegos pour mon CA de dingue. Merci pour tout. I love you and i Will Always Love you. For ever and ever.
Cegos c'est les meilleurs. Le personnel est recruté parmi les HPI uniquement. C'est l'élite mondiale de la formation. Une entreprise qui ne fait pas appel à Cegos pour les formations va couler forcément.
😆😅😅😅 je vais pleurer de rire
Je suis formatrice Cegos et très heureuse bien sûr, aussi comme vous 😉. C'est le rêve d'être chez Cegos. J'aime surtout utiliser leur nom sur mon site web et sur mon LinkedIn . j'indique bien que je suis chez Cegos. Ça me fait un tampon je suis excellente alors qu'on sait que ça veut rien dire.
Après chaque formation je poste sur LinkedIn et Cegos me met un mot gentil en commentaire. Je suis validée par Cegos publiquement. Je suis contactée par des entreprises sur LinkedIn. Amen.
Amen ma soeur de Cegos
Cegos me propose beaucoup de L&S formations sur mesure.
En réalité, c'est plutôt un patchwork de supports de formation déjà existants. Les clients pensent payer du sur-mesure mais en réalité Cegos me dit : tu prends un peu de ce support un peu de celui là et tu mixes pour que ça corresponde au programme vendu.
Pour ce que je ne sais pas, je mets la proposition commerciale dans l'IA et l'IA me sort le contenu qu'il me manque.
Parce ce que au prix où on est payé comme consultant formateur, ça peut pas être vraiment qualitatif. Cest vendu cher au client.
Cegos m'a déjà proposé de me payer un jour d'ingénierie pédagogique pour 3 jours d'animation en me disant que c'est juste adapter les supports. Sauf que il faut ajouter les échanges avec le clients pour la préparation de la formation et le temps d'échange avec Cegos. C'est même pas bien cadré dans un contrat dédié : livrables, délais de remise ... C'est de l'amateurisme.
J'en suis au point où je fais du sabotage avec Cegos : je ne vise même plus une bonne évaluation. Je me contente du basique du basique. Cegos m'a complètement démotivé avec leur manière de nous traiter.
Il ne faudrait plus de formateurs indépendants chez Cegos. C'est un rapport de force. Moins Cegos arrive à trouver des freelance sur certaines formations plus les tjm sont hauts. Plus il y a de pigeons et de "si vous n'êtes pas contents partez, y en a 100 derrière" (je cite Cegos) et plus on sera en position de faiblesse.
La solution que je vois pour moi c'est quitter Cegos. Je laisse la place aux nouveaux pigeons.
Et le mec du L&D y a des infos sur le groupe WhatsApp. Allez voir et partager.
Cegos est à l'image de ses clients : Axa, Total énergies..... Entre poubelles, les entreprises se comprennent.
Après Cegos ose mettre en avant sa politique RSE... Cegos est autant RSE que Total énergies ou Axa
Cegos c'est la précarisation des formations. Je suis partie assez vite.
Je télécharge les supports de formation et d'activité dans le fil rouge. Après je les fais à ma sauce en mieux (,parce que les supports Cegos sont cheap) et je les vends à mes clients. Ça marche très bien sur les formations efficacité professionnelle.
Les formateurs qui se plaignent de Cegos sont ceux qui savent pas comment rentabiliser.
Sans pitié avec Cegos. Ils profitent de nous, alors profitons d'eux.
Nous sommes nombreux à faire ça.
J'ai toujours le sourire avec la team Cegos 😁
J'ai suivi les conseils du groupe WhatsApp. J'ai pompé tout ce que j'ai pu pomper : supports de formation, liste des contacts clients .... Tout tout tout. On n'est plus des pigeons. Merci pour les conseils .
J'ai contacté un avocat . Il m'a dit qu'on pouvait requalifier le contrat en contrat de travail.
J'ai déjà accumulé des preuves et je continue.
Je suis totalement dépendant de Cegos. c'est 100% de mon CA depuis de nombreuses années.
Cegos a mauvaise réputation chez les freelances avancés. Être mal payé et soumis, sans autonomie dans les contenus.
Cegos c'est surestimé. Au même prix qu'une formation Cegos, les services formations feraient mieux de passer en direct avec des formateurs indépendants. Ce serait plus qualitatif et moins cher. Même Malt est plus rentable.
Plein de freelance ont qualiopi si c'est ça leur frein.
Les formations Cegos sont trop chères par rapport à la qualité du contenu des formations. On oublie ce qu'on a vu en formation. ça sert à rien. Je paierais même pas pour les formations que j'anime moi-même pour Cegos.
Le nombre d'anciens formateurs Cegos qui ont arrêté d'animer pour Cegos en dit long .... De toute façon quand on est un bon freelance on est pas chez Cegos à réciter la leçon devant des supports standardisés.
Les avis Cegos sont pas mieux sur trustpilot
https://fr.trustpilot.com/review/www.cegos.fr
Note de 2 sur 5
Et demain on sera tous en mode poker face avec Cegos.
Des hypocrites ces formateurs 😅😅😅
La rébellion sous-marine.
On va réagir c'est sûr
Ça fait des années que j'anime pour Cegos des formations inutiles. MBTI, disc... Les tests qui servent à rien, dignes d' horoscopes. Mais c'est pas la faute de Cegos si des RH achètent n'importe quoi. Juste histoire de faire prendre confiance aux participants. Bientôt on va leur vendre des formations HPI juste pour leur faire croire qu'ils sont tous HPI.
Je prends l'argent de Cegos et basta. Si les gens veulent des formations sur savoir respirer ou savoir marcher ou cocher des cases de tests de magazines féminins, c'est leur problème.
Finalement Cegos, les rois du fric facile. Ils ont sortis des formations IA pour tout et n'importe quoi. Ils profitent du système, de l'actualité et de la crédulité des gens.
J'achèterai jamais une formation Cegos pour moi même et je conseille à personne d'acheter une formation Cegos. Y en a de bien meilleures ailleurs pour moins cher. C'est juste que leur catalogue est large. C'est facile pour les RH de piocher dedans plutôt que de chercher les meilleurs formateurs pour répondre à un besoin de montée en compétences. Un monde économique qui valorise la fainéantise.
Tu peux balancer le lien sur le groupe WhatsApp ?
@Fabienne C'est fait
Tout le monde se lâche sur le groupe WhatsApp. Trop bien. Dommage qu'on puisse pas rendre tout ça public. La vérité de la vérité.
Pourrait-on obtenir davantage de contexte ou de détails sur cette expérience en tant que formateur pour Cegos ?
Cegos passe en full IA. les propositions commerciales sont faites avec IA, supports de formations avec IA, activités avec IA ....
Les prix des formations eux, augmentent pour les clients. Si j’étais client Cégos je demanderais des prix plus bas puisque le temps passé est plus faible et que les TJM des intervenants baissent.
Le problème de fonds à mon avis, est le financement des formations : ça monte les prix artificiellement.
Je fais circuler aussi. ça fait du bien de voir écrit ce que les formateurs pensent tout bas de Cégos.
GO GO GO les formateurs indé donnez de la force aux collègues !!
L'intégration de l'IA semble transformer les pratiques. Pour clarifier, en quoi la réduction du temps passé influence-t-elle directement les coûts pour les clients ?
Je suis formateur indépendant chez Cegos et je suis clairement déçu. Gros écart entre la réputation et la réalité.
Cegos fait appel à des freelance pour les formations. Le programme est imposé. Le support est imposé. Les formations sont standardisées et peu qualitatives sur le fond.
Les formations peuvent être annulées a la dernière minute sana indemnisation.
Cegos baisée régulièrement les tjm. Si on n'est pas content ils nous disent que la porte est là.
Comme beaucoup de formateurs Cegos je suis dépendant économiquement de Cegos : mon chiffre d'affaires vient surtout de Cegos. Si ça s'arrête c'est la catastrophe.
Pour une formation vendue 4000 euros en intra je suis payé 1000 euros. Pour une formation inter vendue a 10 têtes, 1500 euros chacune soit 15 000 euros je suis aussi payé 1000 euros.
Seuls les journées d'animation sont payées,. La préparation non.
Pour avoir plus de formation il faut avoir un bon nps. Donc on nous demande de passer la pommade aux apprenants . Il faut se faire aimer des apprenants.
Plus le NPS est haut plus on a de formations.
Il faut aussi être dans les petits papiers des commerciaux pour avoir des formations sur mesure. Opération lèche botte.
Quand j'ai un problème sur une formation par exemple logistique, c'est débrouillez vous.
Je ne comprends pas la réputation de Cegos . Les supports sont plutôt mauvais sur mes domaines de formation et Cegos est un Uber qui vend des chauffeurs uber. Les clients achètent se la précarité sans le savoir souvent. Les clients de Cegos achètent une marque mais pas de la qualité.
Je te rejoins Nicolas
Mais je pense que tu n'as pas su exploiter les formations Cegos.
Je fais le minimum pour Cegos. Je préparais un peu au tout début les formations mais après je suis vite devenu un perroquet. Mêmes slides même blabla. C'est sûr que c'est pas avec Cegos que je fais ma grosse part de CA.
Comme beaucoup d'autres indépendants, j'utilise les formations Cegos comme porte d'entrée pour me faire connaître. Je fais de la rétention d'information pendant la formation. Je donne juste le mini du contenu du programme et comme ça je donne envie aux participants d'aller plus loin avec moi. Je m'en sers comme levier pour être contacté pour des missions de conseil derrière, sans passer par Cegos.
Car la vérité c'est que être formateur Cegos c'est:
- soit parce qu'en ne sait pas vendre et donc c'est la facilité d'avoir des formations qui tombent.
- Soit parce que c'est pour vendre derrière en direct.
J'ai choisi de m'en servir utilement plutôt que de subir.
La majorité des formateurs Cegos sont dans la 1ere catégorie, comme toi, j'ai l'impression : vous dépendez de Cegos plutôt que d'en exploiter le potentiel.
Et vous passez donc du temps à lécher les bottes de la team Cegos pour plus de missions alors que vous feriez mieux de vous mettre à vendre vos propres formations et missions, je pense .
Ce qui est sûr c'est que Cegos va forcément encore baisser nos tjm. A un moment faudra arrêter cegos pour payer ses factures sans finir en burn out. Sinon ces arrêter d'être freelance et retourner au salariat. Perso je me suis pas lancé en freelance pour avoir comme manager le personnel de Cegos ou leur NPS.
Merci Vincent pour l'envoi de ce lien via notre groupe WhatsApp.
J'ai arrêté d'animer pour Cegos. J'ai toujours mon contrat en cours mais je réponds plus aux sollicitations.
J'ai arrêté quand plusieurs participants ont écrit dans mes évaluations que j'étais animateur professionnel mais que je n'avais plus les mains dans l'opérationnel. Mes exemples en formation remontaient à plusieurs années. C'était vrai : à force de dépendre de Cegos j'étais devenu formateur professionnel déconnecté de la réalité terrain. La goutte d'eau ça a été la dernière baisse des tjm.
Je suis revenu à du conseil opérationnel plus rentable.
En plus, plusieurs chargés de formation, quand j'animais en intra, m'ont dit ne pas être satisfait de Cegos sur le fond mais que c'était pratique et facile niveau commande.
Idem je comprends pas la renommée de Cegos. Ils doivent être doués en communication. Un concurrent de Cegos pour qui j'animais aussi des formations m'a dit que Cegos avait une démarche commerciale agressive.
Y aura peut être d'autres commentaires ici. Je fais circuler aussi de mon côté à mon réseau .Ça fera boule de neige.
Ce serait bien d'avoir d'autres retours d'expérience. On est si seuls en freelance. Ça fait qu'on peut pas se mobiliser ensemble, ce qui arrange les Cegos et autres profiteurs de freelance.
ce que j'aime pas surtout, c'est de pas avoir la liberté sur l'ingénierie pédagogique.
C'est programme imposé et supports imposés. Je répète toujours la même chose.
Des groupes gonflés à bloc avec parfois des groupes 15 personnes en formation. ça rapporte plus.
En L&S ou en conception, c'est déséquilibré en faveur de Cegos bien sûr : j'étais payée 800 € pour concevoir un support pour une formation vendue à l'infinie environ 4500 € HT en intra et 1500 € HT par personne en INTER aux clients de Cegos . Avec cession des droits de propriété intellectuelle donc impossible de se servir du support ensuite.
Surtout mal payée par rapport au temps que j'ai passé dessus : plusieurs jours pour 800€HT : scenario pédagogique + support + activités . Seul le programme était imposé. Mais même le programme, ll était nul j'ignore qui l'a fait. A vous dégouter. je regrette. Je leur ferai plus jamais de conception. en L&S c'est même topo : mal payée avec cession de droits de propriété intellectuelle. je sais même pas comment on peut accepter ça.
Bien sur mon nom est mentionné nulle part.
Le plus étonnant : personne a vérifié mon support : le manager d'offres a rien validé. J’aurais pu écrire tout ce que je voulais, vrai ou faux. Le pire c'est qu'il reste des erreurs sur le support.
Les services formation n'ont aucune idée de ce qu'ils achètent en passant par Cegos.
Comme avec Uber : y a aucune valeur chez Uber mais les gens sont contents de prendre des Uber et se fichent du sort des chauffeurs Uber.
Je limite donc les formations chez Cegos et en anime dès que je peux ailleurs , où le TJM est plus haut et stable. Les organismes de formation qui me laissent créer mon support comme je veux . L'animation est plus facile et j'ai pas des retours négatifs dans mes évaluation à cause d'un support nul. Skolae par exemple est bien mieux que Cegos.
Il y a un gros problème de précarisation dans le secteur de la formation.
Pourriez-vous indiquer quels sont les aspects spécifiques du programme imposé qui ont été décevants pour vous?
Cegos a été radin. J'ai été payée un peu plus de 1000 euros HT forfait pour la conception d'une formation. Je l'ai fait avec IA pour rentabiliser mon temps passé dessus. Tu aurais pu gratter plus que ton forfait de 800 € ht.
Pas de super qualité pour Cegos : le minimum qui correspond à ce qu'ils paient. Je ne suis pas bénévole. De toute façon Cegos a du mal à trouver des formateurs pour la conception : mal payé, tu cèdes des droits de propriété intellectuelle. En réalité c'est l'équivalent d'un bénévolat : pas rentable par rapport au temps passé et cession de droits. J'accepte plus jamais de conception. Y a pas écrit pigeon.
Rejoignez CEGOS comme Conseiller Formation!
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Le salaire fixe et variable est-il compétitif pour les attentes? Des témoignages sur l'équilibre travail-vie chez CEGOS?
Cartographie de CEGOS
Données générées à partir des états financiers de la société provenant de INPI