Salaire DEBUT

L'entreprise recrute-t-elle pour ce poste ?

Responsabilités

• votre mission
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• vous êtes responsable de la coordination entre l’équipe soignante et les intervenants extérieurs : médecins, infirmiers libéraux, kinésithérapeutes…
• en collaboration avec le Médecin Coordonnateur, vous conduisez l'élaboration et la mise en œuvre du projet de soins en impliquant l'ensemble des professionnels concernés
• en collaboration avec le Médecin Coordonnateur, vous conduisez l'élaboration et la mise en œuvre du projet de soins en impliquant l’ensemble des professionnels concernés
• vous contribuez à la rentabilité économique de l’établissement par une gestion optimum du budget qui vous est alloué
• vous managez vos équipes au quotidien dans un objectif d'excellence des soins, de motivation et de cohésion d'équipe
• vous contribuez à la rentabilité économique de l'établissement par une gestion optimum du budget qui vous est alloué
• vous managez vos équipes au quotidien dans un objectif d’excellence des soins, de motivation et de cohésion d’équipe
• du recrutement à l'intégration dans votre future équipe de soins ou d'encadrement, l'Appel Médical s'occupe de vous
• vous assurez la gestion des relations avec les familles en lien avec le Directeur

Exigences

• doté de réelles capacités managériales et d’organisation, vous faites preuve d’esprit d’équipe, d’écoute et de sens des initiatives
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• aptitude
• conditions et Avantages
• organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
• surveiller l'état clinique du patient et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique
• autonomie
• doté de réelles capacités managériales et d'organisation, vous faites preuve d'esprit d'équipe, d'écoute et de sens des initiatives
• cerner l'état du patient et consigner les informations recueillies dans le dossier médical
• cadre Infirmier
• rigueur

Avantages

• tickets restaurants
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• remboursement transport
• titres restaurants
• mutuelle
• voiture de fonction
• plan d'epargne
• voiture de service
• plan epargne
• interessement
• ordinateur portable

L'entreprise recrute-t-elle pour ce poste ?

Responsabilités

• vous recommandez les actions permettant l'atteinte des objectifs de CA et de rentabilité
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• retirer un produit impropre à la vente
• tenue de la caisse
• encaissement
• une huile de coco cosmétique
• vous organisez l'offre sur la surface de vente
• suivre l'état des stocks
• mise en rayon
• vous respectez les règles et les procédures en matière d'hygiène et de sécurité alimentaire
• assistance téléphonique, E-mail, réseaux sociaux

Exigences

• réaliser la mise en rayon
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• accueillir une clientèle
• nettoyer du matériel ou un équipement
• encaisser le montant d'une vente
• disposer des produits sur le lieu de vente
• proposer un service, produit adapté à la demande client
• entretenir un poste de travail
• entretenir un espace de vente
• procédures d'encaissement
• techniques de mise en rayon

Avantages

• mutuelle
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• tickets restaurants
• remboursement transport
• voiture de fonction
• ordinateur portable
• interessement
• carte carburant
• plan d'epargne
• voiture de service
• plan epargne

L'entreprise recrute-t-elle pour ce poste ?

Responsabilités

• analyser les problèmes techniques et en informer les clients
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• identifier, réparer ou remplacer les éléments des systèmes défectueux
• prendre en compte les demandes d'intervention auprès de l'encadrement
• appliquer, faire vivre et améliorer les dispositifs et principes de sécurité
• les missions
• remonter les informations nécessaires pour les devis de travaux d'amélioration ou de modification
• maintenir et développer la relation client en apportant votre conseil et en participant aux réunions
• contrôler, surveiller et entretenir régulièrement les équipements
• veiller à la bonne exécution des prestations ainsi qu'assurer la continuité du fonctionnement des installations
• réaliser ou piloter les travaux induits

Exigences

• permis B
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• conditions et Avantages
• permis B obligatoire
• prêt à vous lancer ? Postulez
• dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
• D'avoir une faculté pour la prise de décision rapide lors de vos interventions
• technicien de maintenance : 1 an
• technicien de maintenance
• un relationnel de proximité de qualité avec vos clients, collègues et encadrants
• de faire preuve d'autonomie et d'implication lors de la réalisation de vos missions

Avantages

• carte carburant
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• salle de sport
• ordinateur portable
• voiture de service
• tickets restaurants
• mutuelle
• plan epargne
• voiture de fonction
• plan d'epargne
• interessement

L'entreprise recrute-t-elle pour ce poste ?

Responsabilités

• quel est votre budget estimé par personne ? Je ne suis pas encore sûr
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• qu'avez-vous besoin de préparer ? Dîner
• de quel type de préparation avez-vous besoin ? Buffet - self-service
• de quel type de préparation avez-vous besoin ? Buffet - avec serveurs
• quel est votre budget estimé par personne ? 40€-50€
• quel est votre budget estimé par personne ? 30€-40€
• quel type d'événement ? Réception de mariage
• dessert
• réaliser des contrôles d'hygiène
• de quel type de préparation avez-vous besoin ? Plats cuisinés

Exigences

• une connaissance de la charcuterie fromagerie serait un plus
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• contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
• proposer un service, produit adapté à la demande client
• pas de formation particulière requise
• entretenir un poste de travail
• retirer un produit impropre à la vente
• vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique, au contact de la clientèle
• accueillir une clientèle
• disposer des produits sur le lieu de vente
• entretenir un espace de vente

Avantages

• tickets restaurants
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• interessement
• plan epargne
• plan d'epargne
• mutuelle

L'entreprise recrute-t-elle pour ce poste ?

Responsabilités

• chef de service
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• quel repas avez-vous besoin de préparer ? Dîner
• mission principale
• veille concurrentielle
• reporting
• cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative
• profil recherché
• vos missions
• votre mission
• activités et tâches spécifiques

Exigences

• capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés
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• exemple : planifier, ordonner ses actions par priorité
• capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
• exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction
• capacité à planifier, à prioriser, à anticiper des actions en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser
• exemple : aider ses collègues, savoir demander de l'aide
• dresser des plats pour le service
• capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
• exemple : travailler efficacement sans responsable
• conditions et Avantages

Avantages

• plan d'epargne
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• carte carburant
• plan epargne
• mutuelle
• tickets restaurants
• voiture de service
• salle de sport
• ordinateur portable
• remboursement transport
• voiture de fonction