Depuis quelque temps, on ne voit plus d’avis sur DRESSING PLACARD et ça m’intrigue. Avant, il y avait toujours quelqu’un pour donner son ressenti, qu’il soit positif ou négatif. Est-ce que tout est devenu parfait ou bien l’entreprise préfère qu’on en parle moins ?
Où les échanges avec les RH étaient-ils les plus constructifs : DRESSING PLACARD ou P.P.M.A ?
Est-il vrai que DRESSING PLACARD s'occupe de les travaux d'agencement de magasins et d'installations commerciales diverses?