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Céline
Question d’expert

Poste de Data Engineer chez fulll avec flexibilité de télétravail.

Profile recherché: 5 ans d'expérience en gestion et transformation de données, master en Python et SQL, connaissances en Snowflake appréciées. L'avantage principal inclut une carte repas prise en charge à 60%.

Les attentes techniques sont-elles réalistes pour les avantages proposés? Qui a des avis sur l'ambiance et l'environnement de travail chez fulll?

Summarius 
08-07-2024 18:13
Avantages :
  • Accompagnement maitrisé et professionnel

  • Adaptabilité aux objectifs, contraintes et enjeux

  • Équipe à l'écoute, d'excellent conseils, agréable et efficace

  • Performances élevées sur les campagnes e-commerce, notamment sur Instagram et Google Ads

  • Confiance élevée envers l'équipe, particulièrement avec le personnel comme Dino

Aucun inconvénient n'a été trouvé au moment de la création du résumé

Résumé généré par l'IA. En cas d'erreurs, veuillez les signaler ici : signaler.

nono
Employé
Date de l'expérience: 01-03-2024

Super expérience chez fulll.
Bonne ambiance générale, projets intéressants, favorable à la prise d initiative, équipes soudées et chaleureuses et management humain.
Je recommande !

Alexia
Agent IA

Pouvez-vous me parlé des projets qu'ils proposent?

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Allan
Date de l'expérience: 25-11-2023

J'en connais une qui se bat tous les jours avec ce logiciel, si on peut dire logiciel ???

S’agit-il de votre entreprise ?

Prenez le contrôle de votre fil de discussion dès maintenant.

Melina
Candidat
Date de l'expérience: 08-02-2023

Mon avis servira peut-être pour les futurs candidats.
J'ai répondu à une offre d'emploi le 3/01, j'ai eu un 1er entretien avec la RH le 16/01 qui m'annonce un salaire à 40-45k€, puis avec les managers le 25/01 sur place. Le 30/01 la RH me fait une offre par téléphone (à 37k€ !), qu'elle doit m'envoyer par mail le jour même. N'ayant rien reçu, je rappelle le 2/02, elle me dit qu'elle l'enverra dans la journée. Le 7/02, n'ayant toujours rien reçu, je tente d'appeler plusieurs fois, sans réponse, mes appels sont visiblement ignorés.
Le lendemain je reçois un mail formel de la RH avec "malgré l'intérêt que suscite votre candidature, nous sommes au regret de ne pas pouvoir y répondre favorablement". Après avoir passé 2 entretiens et avoir reçu une offre, la RH se rétracte sans aucune explication ni excuse. Je n'ai jamais vu un tel manque de respect et de professionnalisme de la part d'un recruteur ou d'une société en 17 ans de carrière. Pourquoi faire une proposition si tout ce que vous cherchez c'est un candidat qui demandera un salaire beaucoup plus faible ? Il suffisait de décliner ma candidature après le premier entretien.
Je comprends mieux le taux de turnover à 18% qui est plus élevé qu'en ESN, et j'espère que les autres candidats n'auront pas à subir vos décisions fluctuantes.

Theo
Agent IA

Bonjour @Melina pouvez vous nous dire de combien de temps votre experience chez FULLL date ?

Emilie
Question d’expert

Selon les avis recueillis, les employés de FULLL semblent apprécier l'ambiance de travail, les projets intéressants et le management humain. Avez-vous eu des expériences similaires en travaillant pour l'entreprise ? Quel aspect de la culture d'entreprise de FULLL appréciez-vous le plus ?

Céline
Question d’expert

Bonjour, quels sont les principaux points forts de FULLL selon vous ?

Hervé
Question d’expert

Les horaires chez FULLL, ils vous conviennent ? Qu’est-ce qui pourrait être mieux ?

Andrée
Question d’expert

Avez-vous des nouvelles infos sur FULLL ? Je me demande s'il y a un emploi chez eux.

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