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Bonnes conditions de travail : Henkel France est réputée pour offrir un environnement de travail agréable, avec une bonne ambiance au sein des équipes.
Opportunités de carrière : L'entreprise permet aux employés d'évoluer au sein de la société avec des perspectives de carrière intéressantes et des programmes de mobilité internationale.
Avantages sociaux : Les employés bénéficient souvent de rémunérations compétitives, d'une couverture sociale complète, et de divers avantages tels que des tickets repas ou un plan d'épargne.
Processus décisionnels parfois longs : Comme dans beaucoup de grandes entreprises, les prises de décision peuvent être lentes, ce qui peut impacter la réactivité des équipes.
Pression sur les résultats : L'orientation vers les performances et les résultats peut entraîner un niveau de stress élevé pour certains employés, surtout en période de lancement de nouveaux produits.
Équilibre vie-prive vie professionnelle : Comme dans de nombreuses multinationales, il peut être difficile de concilier vie privée et vie professionnelle en raison des horaires parfois exigeants.
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Est-il vrai que HENKEL FRANCE s'occupe de commerce de gros de vaisselle et de verrerie de ménage?