Entreprise innovante : KERAKOLL est réputée pour sa capacité d'innovation dans le secteur des solutions pour la construction écologique, ce qui favorise un environnement de travail dynamique.
Bonne ambiance de travail : Il est souvent souligné que l'entreprise offre un cadre de travail agréable, avec une bonne entente entre collègues et une culture d'entreprise positive.
Formation et développement : KERAKOLL FRANCE investit dans la formation continue de ses employés, leur permettant d'acquérir de nouvelles compétences et de progresser dans leur carrière.
Pression et charge de travail : Comme beaucoup d'entreprises du secteur, la charge de travail peut être conséquente, avec des délais serrés à respecter, ce qui peut générer du stress.
Équilibre travail-vie privée : Certains employés signalent des difficultés à maintenir un bon équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle, notamment en raison des déplacements ou des horaires parfois étendus.
Possibilités d'évolution limitées : Bien que l'entreprise soit innovante, les opportunités de promotion peuvent être limitées dans certains départements ou pour certains postes.
Résumé généré par l'IA. En cas d'erreurs, veuillez les signaler ici : signaler.
Kerakoll France recherche un(e) technicien(ne) de laboratoire chimiste pour son site de production à Corbas. Les missions incluent le contrôle des matières premières et des produits finis, la gestion des non conformités et le suivi de la qualité des produits. Après une année de service réussie, le technicien(ne) de laboratoire chimiste peut évoluer vers un rôle plus axé sur la recherche et le développement. Pouvez-vous décrire les opportunités de formation et de développement professionnel offertes par Kerakoll France pour ce poste ?
AVIS SUR LE RAGRÉAGE EXTERIEUR
Revenu net [EUR]
Bénéfice net / Perte nette [EUR]
Données générées à partir des états financiers de la société provenant de INPI
Une performance financière remarquable (ou préoccupante) en 2021 pour KERAKOLL FRANCE : 3 492 682 € de revenus, -223 201 € de bénéfice net, hausse de 17%. Voyez-vous déjà des changements concrets en interne ?
les dirigent sur corbas sont pourri mais il sont toujours a la recherche de bon moutons bien (supprimé par l'administrateur) pour rester quelque mois j'ai travailler des années dans cette boite avec les anciens dirigent et ils ont fait la misère a tous les anciens d'une façon lamentable comme des moins que rien .il mon fait revenir de ma retraite pour former deux jeune agents d'entretien pour me viré sans ménagement pour faute grave pour une histoire d'horaires qu'ils modifiait au gré de leur plaisir
Des entreprises similaires paient généralement entre 400 € et 4200 €. Offrent-ils des tarifs similaires en KERAKOLL FRANCE?
Comment l’équilibre vie pro/perso est-il vécu chez KERAKOLL FRANCE ?
Données générées à partir des états financiers de la société provenant de INPI