Avis KOOVEA
Comment se passe la gestion des certificats d'étalonnage et le recalibrage annuel des sondes avec eux ?
La majorité des utilisateurs ont eu une expérience positive avec les produits et le milieu de travail chez Koovea. Certains ont souligné la flexibilité des horaires, l'ambiance de travail agréable, ainsi que le soutien et l'écoute de la direction. Cependant, d'autres ont fait état d'une ambiance détériorée depuis le départ du directeur général et ont pointé du doigt un manque de respect de la part de certains membres de la direction. Est-ce que l'entreprise prévoit des actions pour améliorer l'ambiance de travail et favoriser un environnement plus sain pour ses employés ?
Bonjour,
Merci pour votre retour, qui reflète à la fois des expériences positives et des points d’attention que nous prenons au sérieux.
Le départ de notre co-fondateur en 2023 a effectivement marqué une période de transition pour l’entreprise. Comme dans toute phase de changement, cela a pu susciter des ajustements en interne. Depuis, les équipes ont su se réorganiser et l’ambiance de travail s’est stabilisée dans un cadre plus serein et constructif.
Aujourd’hui, nous accordons une attention particulière à la qualité de vie au travail et à la cohésion d’équipe. Cela se traduit notamment par l’organisation régulière de séminaires et de moments conviviaux, ainsi que par un esprit d’équipe fort au quotidien, avec des temps de partage informels (jeux le midi, activités sportives, etc.).
Nous restons pleinement engagés à faire évoluer notre environnement de travail dans une dynamique positive et respectueuse pour l’ensemble de nos collaborateurs.
Bien à vous,
L’équipe Koovea
Attention : environnement rempli de coups bas et de malveillance constante, avec un salaire bien en dessous de la norme.
La direction est experte dans l'art de créer le malaise.
Aucun développement personnel. Ne perdez pas votre temps.
Bonjour,
Nous avons pris connaissance de votre message et regrettons sincèrement que votre expérience au sein de Koovea ait été vécue de cette manière.
Nous tenons à préciser que nous ne cautionnons en aucun cas les comportements malveillants ou les pratiques contraires au respect et au bien-être des équipes. L'amélioration continue de nos conditions de travail, l'accompagnement de nos collaborateurs dans leur développement, ainsi qu'une politique de rémunération juste et évolutive font partie de nos priorités.
Nous restons ouverts à toute discussion pour mieux comprendre et avancer.
L’équipe Koovea.
Chiffre d’affaires et bénéfices de KOOVEA
Revenu net [EUR]
Bénéfice net / Perte nette [EUR]
Données générées à partir des états financiers de la société provenant de INPI
| Salaires & Effectif | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 |
|---|---|---|---|---|
| Salaires et charges sociales (€) | 913 k | - | 1,2 M | 721 k |
| Salaires et traitements (€) | 237 k | - | 323 k | 184 k |
| Marge brute (%) | 83 | - | 39 | 31 |
| Marge brute (€) | 1,8 M | - | 413 k | 350 k |
| Marge d’exploitation (%) | 0 | - | 0 | 0 |
| Marge nette (%) | 15 | - | -60 | -38 |
| Résultat d’exploitation (€) | -196 k | - | -673 k | -508 k |
| Résultat net (€) | 327 k | - | -627 k | -432 k |
| Coût des marchandises vendues (€) | 349 k | - | 629 k | 757 k |
| Achats de matières premières (€) | 322 k | - | 799 k | 974 k |
| Variation des stocks de matières premières (€) | 27 k | - | -170 k | -217 k |
| Trésorerie disponible (€) | 234 k | 509 k | 666 k | 500 k |
| Dettes envers les établissements de crédit (€) | 1,3 M | 1,6 M | 1,9 M | 607 k |
| Autres dettes financières (€) | 883 k | 769 k | 300 k | 207 k |
| Capital social (€) | 82 k | 82 k | 71 k | 71 k |
| Obligations convertibles (€) | 307 k | 330 k | 300 k | 300 k |
Je travaille avec Koovea depuis maintenant 3 ans et j'en suis très satisfait. J'ai basculé chez Koovea pour leur approche très orientée service/accompagnement, mais aussi pour le gain de temps très important lors du déploiement de la solution, ainsi qu'à l'usage au quotidien. Je recommande donc !
Quels types de services ont été particulièrement utiles lors du déploiement ? Y a-t-il des fonctionnalités spécifiques qui se démarquent dans leur solution ?
Le fier responsable commercial est profondemment hautain, dédaigneux mais n'ayant aucun sens de la relation client. Un comble franchement. Ne pas apprécier son métier et le rejeter sur ses clients c'est triste.
Bonjour,
Nous regrettons sincèrement que votre expérience n'ait pas été à la hauteur de vos attentes. Nous sommes très surpris par votre message car la satisfaction de nos clients a toujours été une priorité pour notre responsable commercial, comme pour notre l'ensemble de nos équipes. De plus, nous mettons un point d'honneur à accompagner personnellement chacun de nos clients pour leur proposer les solutions les plus adaptées à leurs besoins.
Si vous souhaitez échanger avec nous à ce sujet, nous restons à votre disposition au 04 11 92 44 00.
Bien à vous,
L'équipe Koovea.
L’entreprise recrute-elle actuellement svp ?
Depuis le départ du DG, ambiance maussade et délétère. Plus de flexibilité et avantage différent suivant l'année d'embauche (pas les années d'expérience).
Risque financier important, fait miroitée une croissance qui n'existe pas, à fuir.
Rédigé dans une intention claire de nuire, ce commentaire (supprimé par l'administrateur)ne devrait pas avoir sa place ici.
La start-up Koovea crée en 2018, a multiplié par 10 sa croissance 2 années successives avec un chiffre d’affaires porté à ce jour à plus de 2M€ pour un peu plus de 20 collaborateurs. L’entreprise n’est à ma connaissance pas en difficulté financière, d’autant plus que 3 nouveaux postes ont récemment été ouverts.
L’équipe fondatrice a toujours accordé une grande priorité au bien-être de ses collaborateurs : rythme de travail et horaires flexibles, locaux conviviaux, évènements internes, télétravail plusieurs jours par semaine… Nous mettons tout en œuvre pour fournir un cadre de travail agréable où nos salariés se sentent bien.
Si vous souhaitez échanger avec nous à ce sujet, l’équipe et moi-même sommes à votre disposition afin de comprendre l’origine de ces propos infondés et de cette rancœur hostile.
(supprimé par l'administrateur), Président de Koovea
Néanmoins le départ du DG est donc la seule information juste de ce commentaire?
Une start-up très prometteuse !
Cette entreprise produit-elle également des médicaments ou uniquement des équipements médicaux ?
Solution très novatrice. Nous sommes très contents des produits proposés et de leur accompagné tout au long du projet.
Je travaille à KOOVEA depuis janvier 2021 et c'est la première fois qu'une entreprise me donne envie de continuer à travailler pour elle !
Une équipe très accueillante dans laquelle il est possible de questionner pour progresser. Des personnes motivées et soudées avec qui il est agréable de travailler.
Le DG et le PDG sont toujours à l'écoute de nouvelles propositions et sont constructifs et bienveillants dans leurs remarques. Ils ont à cœur le développement professionnel et personnel de leurs salariés ainsi que de leur bien-être.
Le travail est très enrichissant : entre la partie technique de la solution (BE et IT), le marketing, le commerce, etc. tout le monde aime partager et expliquer son travail.
Si vous voulez rejoindre une entreprise jeune, motivée, heureuse et relever de vrais challenges, vous serez toujours les bienvenus à KOOVEA !
Après 6 mois passés au sein de l'entreprise Koovea, je ne peux que la recommander. Horaires de travail flexibles, bonne ambiance de travail, missions enrichissantes et challengeantes au quotidien.
Pire entretien de toute ma vie, le "dg" est irrespectueux et aime rabaisser, un entretien chez eux c'est juste un défouloir + locaux sales.
Quelles questions ont-ils posé pendant l'entretien?
Ayant passé un entretien avec le DG et le PDG, je n'ai pas eu le même ressenti.
C'est la première fois que l'on prenait véritablement le temps pour que j'explique mon parcours et les raisons de mes choix antérieurs.
Tous les deux avaient des questions pertinentes et étaient intéressés par mon parcours. L'entretien a duré plus d'1h30, pour dire s'ils prennent le temps avec chaque personne...
Bref, je suis désolée que cette expérience ne se soit pas aussi bien passée pour vous !
Bonjour,
Je suis très étonné par votre message. Etant le DG de Koovea, je n'ai pas eu d'entretien de tout l'été 2022.
C'est la première fois que nous avons ce type de message. Nous nous attachons à recevoir nos candidats avec respect et bienveillance dans une logique d'échange, de discussion et de compréhension du parcours de chacun. Nous prenons le temps de faire un retour à chaque candidat même si celui-ci est négatif.
Je vous invite à me contacter pour échanger sur votre expérience.
Yohann CABONI
Tu as eu le poste ? Le PDF il était comment, il connaît un peu le sujet ? Tu pourrais me dire quels salaires ils proposent 6 000 euros/mois ?
KOOVEA propose-t-elle des formations en gestion du temps à ses employés ? Sont-elles utiles ?
Koovea ne propose pas de formation spécifique sur la gestion du temps, mais reste ouverte à en mettre en place si un collaborateur en exprime le besoin. Comme pour d’autres thématiques, nous accompagnons les employés qui souhaitent se former pour améliorer leur organisation ou leurs compétences professionnelles.
Les primes chez KOOVEA, c’est fréquent ou c’est plutôt rare ?
Chez Koovea, nous valorisons l’engagement et les résultats de nos équipes.
Des dispositifs de primes et de reconnaissance existent et peuvent être attribués en fonction des performances individuelles et collectives, aussi bien pour les commerciaux que pour certains autres services.
Notre objectif est de récompenser le travail, l'implication et la contribution au projet d’entreprise.
L’équipe Koovea.
Cartographie de KOOVEA
Données générées à partir des états financiers de la société provenant de INPI