Bonne ambiance de travail : Les employés apprécient souvent l'esprit convivial et l'entraide au sein de l'équipe, ce qui contribue à créer un environnement de travail positif.
Projets stimulants : L'entreprise offre des projets intéressants qui permettent aux employés de développer leurs compétences et de relever des défis professionnels.
Horaires flexibles : La flexibilité concernant les horaires de travail est souvent mentionnée comme un point positif, permettant un meilleur équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
Rémunération : Certains employés estiment que la rémunération pourrait être améliorée, surtout au regard des tâches et responsabilités.
Possibilités d'évolution limitées : Quelques avis soulignent un manque d'opportunités d'évolution au sein de l'entreprise, ce qui peut freiner les ambitions de ceux qui cherchent à progresser rapidement.
Pression de travail : Il peut y avoir des périodes de forte pression avec une charge de travail importante, ce qui peut être stressant pour certains employés.
Résumé généré par l'IA. En cas d'erreurs, veuillez les signaler ici : signaler.
Une entreprise qui vous considère comme un numéro, aucune compassion humaine, aucune écoute des salariés. On vous vire du jour au lendemain en vous m’étant une pression et même aux autres employés afin de constituer un faux dossier de licenciement. (supprimé par l'administrateur) Aucune augmentation possible sinon on finit au placard.
Quelle est la chance de gagner dans MORACO entre 700 € et 3000 €? Dans d'autres sociétés de ce type, ils paient tellement.
Revenu net [EUR]
Bénéfice net / Perte nette [EUR]
Données générées à partir des états financiers de la société provenant de INPI
J'aimerais vraiment savoir ce qui se passe chez MORACO. Quelqu'un a des infos ?
Le développement de l’électrique et de l’hybride suscite-t-il des inquiétudes chez les employés de MORACO ?
Données générées à partir des états financiers de la société provenant de INPI