Depuis quelque temps, on ne voit plus d’avis sur OPTIMUM PL et ça m’intrigue. Avant, il y avait toujours quelqu’un pour donner son ressenti, qu’il soit positif ou négatif. Est-ce que tout est devenu parfait ou bien l’entreprise préfère qu’on en parle moins ?
Où les managers motivent-ils mieux les employés dans OPTIMUM PL ou S2MS?