
Ambiance de travail agréable : Les salariés soulignent souvent une bonne ambiance de travail, avec des collègues sympathiques et une culture d'entreprise conviviale.
Opportunités de développement : PIGMA COMMUNICATIONS est vu comme une entreprise qui encourage la croissance professionnelle et l'acquisition de nouvelles compétences grâce à des projets variés.
Flexibilité au sein de l'organisation : Certains employés apprécient la flexibilité offerte par l'entreprise, que ce soit en termes d'horaires ou de méthodes de travail, favorisant un bon équilibre vie professionnelle/vie personnelle.
Stabilité de l'emploi : Des critiques pointent parfois le manque de stabilité, avec des contrats temporaires et des perspectives d'évolution qui peuvent être limitées pour certains postes.
Charge de travail : La charge de travail peut être élevée, avec des délais parfois serrés qui nécessitent de s'investir pleinement pour respecter les attentes.
Rémunération : La rémunération est perçue par certains comme en dessous des standards du marché, ce qui peut être un frein pour l'attraction et la rétention des talents.
Résumé généré par l'IA. En cas d'erreurs, veuillez les signaler ici : signaler.
Je pense que depuis quelque temps, il n'y a pas de nouvelles infos sur PIGMA COMMUNICATIONS. Savez-vous s'il y a un nouveau travail chez eux?
mauvais pression de la direction
mauvais management
aucune communication
que du négatif
ma plus mauvaise experience :
que du negatif aussi
Quels étaient les problèmes spécifiques rencontrés par vous avec Pigma communications ?
Arack
Bonjour, pouvez-vous expliquer c'est que ça veut dire ? On ne comprend rien.
La société RecrutLab attire des employés par "ordinateur portable". PIGMA COMMUNICATIONS encourage-t-elle également ces employés?
Il y a beaucoup de nouvelles offres d'emploi, p.ex. fixe: 2000 € Brut