chef
3 fois dans les derniers 62 jours, dernièrement 2022-07-02
Responsabilités
- contribuer à la mise en œuvre des objectifs de la feuille de route du projet, avec le chef de projet
- le projet COCON propose un repérage ultra précoce des nouveau-nés vulnérable afin de les prendre en charge, par la mise en place d’un parcours de soins précoce et coordonné, un suivi médical renforcé et une prise en charge rééducative précoce
- il assure la mise en œuvre des objectifs de la feuille de route du projet COCON
Voir plus +20 - vous assurerez la mise en œuvre des objectifs de la feuille de route du projet COCON
- vous contribuerez à la mise en œuvre et au suivi des objectifs de la feuille de route du projet COCON
- identifier les contraintes liées au projet et proposer des axes d'amélioration
- contribuer à la coordination opérationnelle du projet en participant, avec l'ensemble des équipes du projet, aux comités de pilotage
- vous accompagnerez les professionnels dans l’entrée de parcours et l’aide à la création de leur compte utilisateur
- vous initierez des actions de communication et d’information et participerez à la mise en oeuvre d'actions de formation
- former et accompagner les utilisateurs à l'utilisation de l'outil numérique Spico en concevant des supports de formation
- vous veillerez à la bonne concordance des informations saisies dans l'application, avec les assistantes et superviserez les assistantes dans leurs tâches de facturation
- vous animerez des partenariats avec les acteurs du projet
- vous ferez remonter les besoins et les dysfonctionnements des utilisateurs et assurerez un suivi des évolutions techniques
- vous assurerez des extractions régulières des données de l'application Spico
- animer des comités de pilotage par territoire et apporter un appui aux assistantes dans la réalisation de leurs missions
- vous identifierez les contraintes au projet, les analyserez avec le chef de projet et proposerez des pistes d’amélioration.Vous participerez à l’évaluation du projet et au recueil des indicateurs de suivi
- vous interviendrez, en appui des professionnels utilisateurs dans les problématiques complexes.Vous ferez remonter les besoins et les dysfonctionnements des utilisateurs et assurerez un suivi des évolutions techniques
- sous la responsabilité du Directeur de l’association, le Chef de projet adjoint contribue au déploiement du projet COCON sur l’ensemble de la région Occitanie avec la chef de projet
- vous identifierez les contraintes au projet, les analyserez avec le chef de projet et proposerez des pistes d’amélioration
- vous participerez à l'évaluation du projet et au recueil des indicateurs de suivi
- vous interviendrez, en appui des professionnels utilisateurs dans les problématiques complexes
- aider les professionnels dans la création des comptes utilisateurs et intervenir dans les problématiques complexes
- vous participerez aux actions de communication et d'information permettant d'améliorer la continuité du projet
Exigences
- connaissances en santé publique, une connaissance de la périnatalité serait un atout
- aisance dans l’utilisation des outils numériques
- le poste nécessite une bonne gestion de ses priorités et une rigueur dans l’organisation des tâches dans le cadre de projets complexes multi-acteurs. Il requiert également des qualités d’animation et de travail en équipe
Voir plus +4 - il requiert également des qualités d’animation et de travail en équipe
- le poste nécessite une bonne gestion de ses priorités et une rigueur dans l’organisation des tâches dans le cadre de projets complexes multi-acteurs
- titulaire d’un Master en santé publique, d’un Master en Gestion des Etablissements de santé et médico-sociaux ou d’un Master en Management de projet avec une expérience dans le milieu de la santé
- expérience de 3 ans minimum, en conduite de projets, planification et évaluation d’actions
salaire élevé : 2 % supérieur à la moyenne pour ce poste
Gains pour le poste chef
Combien d'argent gagnez-vous en tant que chef ?
Le salaire moyen au sein de l'entreprise RESEAU DE PERINATALITE OCCITANIE est de 2750€.
La moyenne nationale est de 2700€
300 €
le plus bas
le plus bas
2650 €
moyen
moyen
5000 €
le plus élevé
le plus élevé
Salaire dans d'autres entreprises sur le poste chef
SYD | 11500 € | 6666 € 11500 € |
Bloomays | 10000 € | 6666 € 11500 € |
Insitoo | 8400 € | 6666 € 11500 € |
SPRING RECRUTEMENT ET INTERIM DE CADRE | 7916 € | 6666 € 11500 € |
Jamii Recrutement | 7500 € | 6666 € 11500 € |
YELLOSPARK | 7333 € | 6666 € 11500 € |
INSTITUT NATIONAL RECHERCHE SECURITE | 7083 € | 6666 € 11500 € |
O2 DEVELOPPEMENT | 6791 € | 6666 € 11500 € |
TALENTS FIRST | 6666 € | 6666 € 11500 € |
Fed Ingénierie | 6666 € | 6666 € 11500 € |