Avis SCI CLAUGER
Poste de Commercial Formation (présentiel & e-learning) en CDI, mais salaire non indiqué.
Objectif clair : développer et fidéliser un portefeuille national, avec beaucoup de prospection (phoning, LinkedIn, salons) et un suivi CRM/reporting mensuel.
Avantage principal : une offre formation variée (digital, blended, sur mesure) à forte valeur technique, plus facile à “vendre” si la marque est reconnue.
Quel niveau d’exigence réel au quotidien chez Clauger (pression chiffres, volume de prospection) et, sans salaire affiché, la rémunération est-elle généralement raisonnable pour ce poste ?
et le travail que vous effectuez ?
Quel est l'aspect le plus difficile que vous avez retenu ?
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AUTOCARS COTTIN a un add-on très encourageant (voiture de service), comment est en SCI CLAUGER?
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Cartographie de SCI CLAUGER
Données générées à partir des états financiers de la société provenant de INPI